|
|
 |
|
| ИНФОРМБЮРО |
ФАКТЫ,
СОБЫТИЯ, ЛЮДИ |
|
|
ПРЕЗИДЕНТ
Требуется тщательное расследование
Глава государства Нурсултан Назарбаев провел совещание с руководителями
правоохранительных органов в связи с инцидентом на пограничном
посту «Арканкерген».
Как сообщила пресс-служба Президента, на совещании Глава государства
сделал следующее заявление:
- В Восточном регионе нашей страны на пограничной заставе
«Арканкерген» Алматинской области произошла трагедия, в результате
которой погибли 15 человек - 14 пограничников и один егерь.
Я считаю это террористическим актом. Вероятно, это произошло
в результате внутренних конфликтов. Но об этом говорить сейчас
рано. Казарма для солдат и дом для офицеров были сожжены,
трупы погибших найдены в результате разбора завалов. Когда
подобные инциденты происходят в мирное время, это требует
самого тщательного расследования.
В настоящее время по моему поручению специальная комиссия
разбирается в этом событии, изучает все факты. Главной военной
прокуратурой возбуждено уголовное дело. Центральные и местные
правоохранительные органы делают все необходимое, чтобы выяснить
обстоятельства дела и задержать предполагаемых преступников.
К расследованию привлечены опытные сотрудники МВД, КНБ и Генеральной
прокуратуры. Сейчас эта комиссия работает на месте.
Я дал указание тщательно изучить обстоятельства и причины
происшедшего. После этого будут приняты соответствующие меры.
Поручаю Правительству взять на контроль все вопросы оказания
помощи и поддержки семьям погибших.
Я выражаю соболезнования всем родственникам и близким погибших
молодых ребят, - сказал Нурсултан Назарбаев.
Распоряжением Главы государства 5 июня объявлен общенациональным
Днем траура. Сегодня на всех зданиях госучреждений приспущены
Государственные Флаги. Отменены массовые развлекательные мероприятия
и телерадиопередачи.
В ОБЛАСТНОМ АКИМАТЕ
О ценах и методах их регулирования
Индекс потребительских цен (инфляция) в мае по области составил
100,5%, доложила вчера на аппаратном совещании под председательством
акима области Кайрата Кожамжарова начальник департамента статистики
Ермек Мусина. За период с начала года товары и услуги в регионе
подорожали в среднем на 2,2% (продовольственные - на 2,6%,
непродовольственные -на 1,3%, платные услуги - на 2,6%). По
республике данный показатель по группе продовольствия ниже
на 0,4%, выше по непродовольственным товарам и платным услугам
населению соответственно на 0,3% и 0,9%. При этом, по словам
Ермек Мусиной, за последние минувшие два года уровень инфляции
в целом по области в значительной степени складывался под
влиянием изменения цен на продовольственные товары, стоимость
которых колебалась в зависимости от сезонного характера производства.
Почему так складывается, ведь стояла задача с помощью корпорации
«Есиль», стабилизационного фонда, организации действующих
по графику ярмарок продукции сельхозтоваропроизводителей цены
сбить, а они не просто живы, но и скачут вверх. Руководитель
СПК «Есиль» Кайрат Султанов, по его словам, пока разгребает
авгиевы конюшни, доставшиеся в наследство от предыдущего руководства
организации. Как выясняется, там закупили в стабфонд картофель
по цене, которая сегодня - завтра станет неконкурентоспособна,
склады завалены невостребованной морковью. А ведь это скоропорт.
Закупили гречку, цена которой в свободной продаже на порядок
ниже. Полным искоренением предполагаемого сговора (как тут
не вспомнишь крылатое выражение о том, что «хороших людей
больше, но плохие быстрее объединяются») и явных нарушений
занимаются соответствующие органы. Новому же руководству СПК
предложено быстрее заняться усиленным воплощением того, ради
чего и была задумана СПК: по 9 запланированным позициям работать
фьючерсным методом - на опережение сезонных колебаний цен.
Кайрат Кожамжаров, продолжая тему цен на продовольственные
товары, задал вопрос, почему открывая столько новых предприятий
в сфере сельхозпроизводства, нет стабилизации цен на мясную
группу. В 2010-м году, свидетельствует главный статистик области,
цена на говядину, к примеру, выросла на 23,1%. Тогда ссылались
на слабый урожай. В 2011-м, когда цены на овощи колебались
в коридоре 10%, зафиксировано постоянное повышение цены на
мясную группу: 42,3% -на говядину, на баранину - 24,4%. (Кстати,
по муке и макаронным изделиям, цены удалось не только стабилизировать,
но и снизить.) Пора принимать действенные меры и полностью
менять стиль работы по сдерживанию цен, поскольку их рост
больше носит субъективный характер - сделал вывод глава региона
в ответ на мнение о том, что на мясном рынке цены диктуют
перекупщики. Заместителю акима области Эдуарду Квятковскому
было поручено собрать постоянную рабочую группу, которая бы
при помощи новых действенных механизмов контроля регулярно
отслеживала и регулировала все моменты, связанные с политикой
формирования цен. Почему у нас, к примеру, так разнятся цены
на приобретаемое государственными коммунальными предприятиями
области топливо? Почему такое большое расхождение на закупаемые
госучреждениями картофель, молоко, даже хлеб?
Поднимался вопрос о возможном повышении цен на услуги теплоснабжающих
организаций, как это отразится на удержании инфляции в коридоре
0,6-0,8%. К слову, согласно приказу департамента Агентства
РК по регулированию естественных монополий уже подорожали
услуги по отведению сточных вод (канализация) на 11,3%.
Виктория САШИНА.
Кокшетауской академии искусств - быть
Акмолинская область является регионом с богатым культурным
наследием, родиной великих музыкантов-импровизаторов XIX века:
Биржана-сал, Акана-серэ, У кил и Ыбрая, Балуана Шолака.
Их последователем в XX веке являлся певец, акын Муса Асаинов,
впервые создавший в г.Кокшетау казахский оркестр народных
инструментов. Его ученицей является заслуженная артистка Республики
Казахстан Капаш Кулушева.
Гордостью Кокшетау является народный акын Казахстана, призер
многочисленных республиканских айтысов Кокен Шакеев. В настоящее
время в ДК «Достар» города Кокшетау успешно работает школа
молодых акынов им. Кокена Шакеева. Воспитанники школы достойно
представляют Акмолинскую область на республиканских айтысах,
занимая призовые места.
В наши дни молодые, талантливые акмолинцы Каиржан Жолдыбаев,
Салтанат Ахметова, Бауржан Андержанов, Махаббат Мухамеджанова
и другие достигают больших творческих высот, выступая не только
на родине, но и на ведущих сценах зарубежья.
В Республике Казахстан высоко ценится кокшетауская школа вокала
и инструментального мастерства, поэтому идея создания в Кокшетау
Академии искусств в виде инновационного образовательного учреждения
является назревшей необходимостью.
Основной задачей Академии станет дальнейшее продолжение и
сохранение традиций песенной школы Акана-серэ, Укили Ыбрая,
Биржана-сал.
Академия будет обучать вокальному искусству различных жанров
(классическое пение, пение с домброй, фольклорный, эстрадный
жанры); игре на казахских народных музыкальных инструментах
(домбра, кобыз, саз-сырнай, жетыген, сыбызѓы, адырна, шертер
и т.д.); народно-прикладному искусству (изготовление музыкальных
инструментов, работа с войлоком, ткачество, художественное
вышивание, изготовление ювелирных изделий, плетение из кожи
и т.д.).
Для Академии потребуется в Кокшетау современное здание, в
котором, кроме аудиторий для групповых и индивидуальных занятий,
будут расположены мастерские для занятий художественно-прикладным
творчеством, залы для репетиций, концертный зал на 350 мест,
с гримерной и оркестровой ямой, современная звукозаписывающая
студия, выставочный зал, библиотека и т.д.
Здание Академии должно отличаться своим архитектурным своеобразием.
В связи с этим акимат области объявляет конкурс на лучший
эскиз здания Академии национального искусства.
По всем возникающим вопросам вы можете обращаться в областное
управление культуры по телефону (7162)25-81-60 или свои предложения
направлять по электронной почте kulture@koksetau. online,
kz.
Пресс-служба акима области.
К сведению депутатов Акмолинского областного маслихата
и населения области
В соответствии со статьей 10 Закона Республики Казахстан «О
местном государственном управлении и самоуправлении в Республике
Казахстан» сообщаю, что 15 июня 2012 года в 10 часов 00 минут
в городе Кокшетау созывается очередная, четвертая сессия Акмолинского
областного маслихата.
На рассмотрение сессии вносятся вопросы: «О состоянии и перспективах
развития системы образования в Акмолинской области в свете
реализации «Государственной программы развития образования
Республики Казахстан в 2011 -2020 годы», «Об исполнении областного
бюджета за 2011 год», «О внесении изменений в решение Акмолинского
областного маслихата от 2 декабря 2011 года №4С-39-2 «Об областном
бюджете на 2012-2014 годы» и другие.
14 июня 2012 года в 11 часов 00 минут состоится совместное
заседание постоянных комиссий областного маслихата, в 14 часов
30 минут - депутатский час и заседание Координационного совета.
Заезд депутатов и их регистрация в областном маслихате -14
июня 2012 года до 10 часов 30 минут.
Нина
ДЬЯЧЕК, секретарь Акмолинского областного маслихата.
Куба далеко, Куба рядом...
Ни одна школьная линейка в «Назарбаев Интеллектуальная школа»
ФМН г. Кокшетау не проходит без награждения призеров олимпиад
и конкурсов. Недавно учащиеся элитного учебного заведения
вновь чествовали отличившихся.
Республиканский союз детских общественныхорганизаций «Жулдыз»,
Общество Казахстанско-Кубинской дружбы и посольство Республики
Куба в РК проводили конкурс «Куба и Казахстан: 20 лет взаимопонимания
и сотрудничества», посвященный 20-й годовщине установления
дипломатических отношений между двумя странами. В конкурсе
вместе с ребятами из разных уголков Казахстана приняли участие
кокшетауские школьники.
На днях в посольстве состоялась церемония награждения победителей
конкурса. В номинации «Эссе» гран-при завоевала ученица 5
класса Айым Кушенова, ученица6класса Инур Маратова -диплом
I степени, пятиклассница Дарига Шокаева - IIстепени,ученица
3 класса Адема Бейсекова - диплом III степени, третьеклассница
Зарина Алкеева награждена грамотой. В номинации «Рисунок»
ученикЗ класса Ештай Нурмухамед отмечен грамотой.
Президент РСДОО «Жулдыз» Елена Дмитриенко тепло поздравила
ребят, рассказала о совместной деятельности жулдызовцев с
посольством Республики Куба в РК и пообещала, что все их работы
будут опубликованы в республиканском научно-методическом журнале
«ЖасStar».
Поблагодарил школьников за активное участие и интересные работы
и Чрезвычайный и Полномочный Посол Республики Куба в Казахстане
Абелардо Фабио Эрнандес Феррер.
За поддержку детских социальных инициатив и участие в конкурсе
«Куба и Казахстан: 20 лет взаимопонимания и сотрудничества»
были вручены благодарственные письма родителям и учителям
«Назарбаев Интеллектуальная школа» ФМН г.Кокшетау, а учебное
заведение наградили почетной грамотой.
Алия
ШОКАЕВА.
Растём вместе
 У
каждого родителя с появлением ребенка наступает новая жизнь,
и уже больше они не принадлежат сами себе. Кто-то начинает
усердно изучать науку о психологии ребенка, а кто-то меняет
место работы, чтобы быть поближе к дому, и каждый примерный
родитель старается окружить своего ребенка вниманием, теплом,
любовью. Одним словом, это бесконечная забота, беспокойство
о здоровье, об образовании и обо всем на свете, что касается
настоящего и будущего ребенка. Кажется, что совсем недавно
ваш малыш научился ходить, вчера пошел в школу, а вот - выпускные
экзамены в институте. Ребенок рос, учился, развивался, а вместе
с ним вырос вклад в «Жилстройсбербанке Казахстана», и родители
могут быть спокойны, потому что знают, что когда их чадо решит
обзавестись своей семьей, у него будет возможность получить
жилищный заем по самой низкой процентной ставке и приобрести
собственное жилье. А не это ли залог начала счастливой семейной
жизни?
Все лучшее -детям!
После того, как будут получены ответы на все вопросы по жилищной
строительной сберегательной системе и по продуктам «Жилстройсбербанка»,
знания и элементарная логика приведут каждого человека к решению,
что его ребенок непременно должен иметь свое жилье в будущем,
потому что это вполне реально, даже для самых простых тружеников.
Для этого не нужно иметь богатых родственников, сверхприбыльную
работу или особые привилегии, для этого нужно ежемесячно откладывать
деньги, а это по силам даже семьям со скромным достатком,
тем более, когда есть такой стимул. Принимая решение стать
участником жилстройсбережений, мы понимаем, что это самый
выгодный и доступный вариант решения жилищного вопроса.
Кто вперед?!
Ваша аккуратность, бережливость в результате помогут вашему
ребенку приобрести собственное жилье. Быть может не просто
накопить необходимую сумму, но усилия не пропадут даром. Помощь
в виде ежегодных премий государства к вкладу и акция «Растем
вместе» - верные «союзники» в достижении поставленной цели.
Эта акция дает возможность каждому родителю сэкономить деньги
при заключении договора о жилстройсбережениях на своего ребенка
(до 14 лет) с 50% скидкой на коммиссион-ный сбор, чтобы он
в будущем смог получить жилищный заем по низкой процентной
ставке. Зная все тонкости и умело используя свои знания, ваши
сбережения могут вырасти быстрее, чем ваш ребенок.
Знание
- сила!
«Доверяй, но проверяй», - гласит народная мудрость. Чтобы
быть уверенным в завтрашнем дне, необходимоуяснить для себя,
кому ты доверяешь свои кровно заработанные деньги. Для этого
необходимо проанализировать всю информацию про деятельность
финансового института, куда будут вкладываться деньги. В данном
случае речь идет об АО «Жилстройсбербанк Казахстана». Необходимо
отметить, что этот банк имеет положительные рейтинги, как
кредитные, так и рейтинги инвестиционных вложений на финансовом
рынке Казахстана. Кредитный портфель банка на рынке банковских
услуг - один из самых благополучных. Кроме того, сбережения
в «Жилстройсбербанке» гарантированы Казахстанским фондом гарантирования
депозитов.
Недавно проведенные исследования среди населения в 16 городах
показали, что АО «Жилстройсбербанк Казахстана» входит в тройку
самых надежных банков в Казахстане. Также немаловажно знать,
что уставной капитал банка сформирован с государственным участием.
А государство заинтересовано, в первую очередь, решить вопросы
и задачи социального характера. Обеспечение доступным жильем
на сегодняшний день является одной из приоритетных задач в
нашей стране.
С акцией «Растем вместе» вы сможете быстрее увеличить сбережения.
Акция продлится весь июнь 2012 года, подробную информацию
можете узнать в офисе «Жилстройсбербанка».
Гуль
БАЯНДИНА.
Дополнительную информацию вы можете получить в АО «Жилстройсбербанк
Казахстана» по адресу: г.Кокшетау, ул. 8 Марта, 51, тел. 32-35-46,
32-35-47 или на сайте www.hcsbk.kz. «Жилстройсбербанк» Call-centre:
8-800-080-1880 (ЗВОНОК БЕСПЛАТНЫЙ).
С коррупцией разговор короткий
СПРАВКА«АП»
Департаменту по защите прав детей Акмолинской области в этом
году исполнится пять лет со дня создания его как территориального
органа Комитета по охране прав детей Министерства образования
и науки Республики Казахстан. Штатная численность департамента
по защите прав детей Акмолинской области составляет 15 единиц.
В Положение о «Департаменте по защите прав детей Акмолинской
области» внесено дополнение, предусматривающее возложение
на руководителя обязанности по противодействию коррупции с
установлением персональной ответственности.
За период существования департамента сотрудников, привлеченных
к ответственности за коррупционные правонарушения и нарушение
норм Кодекса чести госслужащих, привлеченных к дисциплинарной
ответственности, не было. Это достигнуто благодаря своевременному
информированию и изучению изменений норм Закона РК «О борьбе
с коррупцией», организован правовой всеобуч. Один раз в квартал
проводится аппаратная учеба по изучению антикоррупционного
законодательства, Кодекса чести государственных служащих.
Департамент в тесном контакте работает с Дисциплинарным советом
Агентства по госслужбе области, самим агентством. Кадровая
служба обеспечивает своевременную ежегодную сдачу декларации
госслужащими, направление запроса в КПСиСУ Генеральной прокуратуры
РК на вновь принимаемых сотрудников и при их переводах внутри
аппарата.
Взято под особый контроль целевое использование бюджетных,
основных и оборотных средств, организация и проведение государственных
закупок по всем направлениям. В первом квартале 2012 года
проведена аппаратная учеба по изучению антикоррупционного
законодательства, Кодекса чести. Текст Кодекса чести в новой
редакции размещен на видном месте, оформлен журнал регистрации
обращений граждан, поступающих по «телефону доверия», книга
контроля этики госслужащих, установлен ящик для заявлений
и обращений граждан на неправомерные действия должностных
лиц ГУ «Департамента по защите прав детей». Для работы с населением
по вопросам соблюдения антикоррупционного законодательства
сотрудниками установлен «телефон доверия».
В связи с отсутствием у департамента своих структурных подразделений
совещания, заседания «круглых столов» и семинары по разъяснению
антикоррупционного законодательства с сотрудниками строятся
в порядке изучения материалов Дисциплинарного совета, что
оказывает большую помощь в работе.
В целом департаментом организовано полезное взаимодействие
с другими управлениями, правоохранительными органами, общественными
организациями и средствами массовой информации по вопросам
антикорупционного законодательства.
Директор департамента по защите прав детей Наталья Замолоцких,
как член Народно-Демократической партии «Hyp Отан», областной
информационно-пропагандистской группы активно участвует в
ее работе по разъяснению антикоррупционого законодательства
среди педагогической и родительской общественности области.
Заместитель директора департамента по защите прав детей Б.
Садвакасов, входит в координационный Совет государственных
органов при облдепартаменте юстиции, где рассматриваются вопросы
профилактики коррупционных правонарушений.
Булат
БАТАЛОВ,
главный специалист
административно-финансового отдела.
«ЗАНЯТОСТЬ - 2020»
Нашли работу с помощью Программы
До того, как принять участие в Программе «Занятость-2020»,
Наталья Золотарева и Ирина Старожук были безработными. Одна
являлась домохозяйкой, другая - заканчивала учебу. А с апреля
этого года они с удовольствием поступили на работу к Екатерине
Жуковой - владелице швейного салона ИП «Жукова». К слову,
она-то и ангажировала безработных девушек прийти на практику
в свое предприятие с последующим трудоустройством здесь.
- Даже не раздумывая, я согласилась поучаствовать в Программе,
обрести профессиональные навыки работы, да к тому же, одним
из условий нашего договора было трудоустройство, - делится
двадцатитрехлетняя Ирина Старожук.
- Я - швея третьего разряда, но работу не могла найти, - говорит
Наталья Золотарева. - Шансом, данным нам государством, невозможно
было не воспользоваться. Работа вселила уверенность в стабильное
завтра, и не толькоуменя, но и у моих близких
и родных, которые очень порадовались за то, что я нашла занятие
с регулярной и достойной оплатой труда. Хочу сказать всем
молодым и безработным, чтобы и они приняли участие в Программе,
получили специальность и не оказались за бортом жизни.
Сейчас девушки стабильно получают вознаграждение за свой труд.
Программой предусмотрено финансирование социальных рабочих
мест, поэтому половину из оплаты труда двух наших героинь
берет на себя предприниматель, а остальную часть - государство.
Благодаря такому механизму поддержки, заинтересованность есть
не только у молодых - наличие рабочих мест со стабильным заработком
одна из гарантий благополучной жизни, - но и предпринимателей,
которые сами для себя взращивают с помощью государства востребованных
специалистов.
Владелица швейного салона рассказывает, что со стартом реализации
Программы районный отдел занятости оповестил местных предпринимателей
о ней. Екатерина Ивановна взяла на вооружение условия проекта,
которые очень помогли ей в практике деятельности салона. В
первую очередь, был острый дефицит кадров, а теперь штат специалистов
растет, пополняясь квалифицированными работницами. В салоне
изготавливается качественный товар -это подтверждают сертификаты,
дипломы, полученные на международных и иных выставках. А с
приходом новой рабочей силы объемы выпускаемой продукции увеличатся,
а значит и прибыльность вырастет. К слову, в прошлом году
пять работающих здесь швей и закройщиц уже прошли месячный
курс повышения квалификации в рамках Программы.
- Мне, как предпринимательнице и гражданину нашей страны,
очень импонирует проводимая в стране в отношении занятости
населения политика. Это большая поддержка не только нашей
молодежи, но и бизнеса в целом. Если и дальше реализация Программы
продолжится, то наше предприятие обязательно будет принимать
в ней участие.
Айдана АДИЛЬБЕКОВА.
Бурабайский район.
ПРОФОБРАЗОВАНИЕ
Кто возьмёт ветеринара?
В ДК «Достар» состоялось первое заседание регионального Совета
по развитию технического и профессионального образования и
подготовке кадров при акимате Акмолинской области, в котором
приняли участие руководители учебных заведений ТиПО и потенциальные
работодатели.
Рассмотрение госзаказа на подготовку квалифицированных специалистов
в профлицеях и колледжах региона на 2012-2013 учебный год
и утверждение плана работы указанного Совета до конца текущего
года - такие вопросы были вынесены на обсуждение.
Как сегодня обучают молодые кадры в рамках госзаказа в организациях
ТиПО, проинформировал начальник облуправления образования
Марат Ибраев. Государственный образовательный заказ на подготовку
квалифицированных кадров и специалистов формируется управлением
образования с учетом заявок работодателей, а также отраслевых
управлений: сельского хозяйства, промышленности и предпринимательства,
координации занятости и социальных программ и за последние
три года остается практически на одном уровне. Так, подготовка
кадров планируется по 61 специальности технического и обслуживающего
труда на базе 29 государственных организаций ТиПО.
О том, что выпускники лицеев и колледжей действительно востребованы,
свидетельствует количество заявок от предприятий и организаций
области - их более 4800 (при этом госзаказ составляет 4274
человека). Большое количество учебных мест в рамках госзаказа
по специальностям агропромышленного комплекса, строительства
и жилищно-коммунального хозяйства, а также сферы обслуживания.
Приоритетной остается подготовка кадров для энергетики,эксплуатации
технологического оборудования и транспорта по специальностям:
«Электроснабжение», «Токарное дело и металлообработка», «Сварочное
дело», «Механообработка, контрольно-измерительные приборы
и автоматика в машиностроении», «Техобслуживание, ремонт и
эксплуатация автомобильного транспорта» и др. Кроме того,
включена и новая специальность - «Технология полимерного производства»
с квалификацией «Техник-технолог» по заявкам АО «Тыныс», ТОО
«Новопэк», АО «Каз-Шпал».
По словам начальника отдела кадров АО «Тыныс» Ботагоз Садвокасовой,
предприятие давно наладило партнерские отношения с учебными
заведениями области (ПЛ-11, политехнический колледж) и успешно
участвует в трудоустройстве их выпускников. Для молодежи рабочих
профессий здесь созданы оптимальные условия труда, проведения
досуга и социальные гарантии. В планах - строительство жилого
дома для своих работников. Как и прежде, «Тыныс» нуждается
в специалистах не только со средне-специальным - токарях,
слесарях, но и высшим образованием - инженерах.
Опытом работы поделилась директор ПЛ № 9 г. Атбасар Зауреш
Аскарова. Сегодня профлицей в рамках госзаказа обучает 175
специалистов технического труда. По окончании учебы они практически
все трудоустраиваются на Атбасарском электровозоремонтном
предприятии. Кстати, такие важные вопросы, как разработка
рабочих программ, прохождение производственной практики, переквалификация,
решаются совместно с работодателем.
Руководитель сельскохозяйственного колледжа с. Катарколь Бурабайского
района, из стен которого выйдут ветеринары, специалисты по
производству молочной и мясной продукции и другие аграрии,
посетовал, что заявок по трудоустройству как раз ветеринаров
и нет. Притом, что многие районы действительно испытывают
острый дефицит специалистов.
В заключение был утвержден план работы регионального Совета
по развитию ТиПО и подготовке кадров на 2012 год.
Камиля
АХМЕТ.
|
|
|
|
|
| |
|  ©Областная
общественно-политическая газета "Акмолинская правда".
Частичное использование (цитирование) отдельных материалов
возможно при условии ссылки на сайт "Акмолинской правды"
http://akmolinka.narod.ru
|
| |
