КАКОЙ БЫТЬ НАШЕЙ ГАЗЕТЕ№ Устраивает ли Вас наша газета№ Да Нет На какие темы Вы хотели бы больше получать информа- ции: (можно вы- брать сразу не- сколько пунктов) областные новости жизнь страны зарубежная информация экономика, бизнес культура, спорт медицина домашнее хозяйство молодежная тематика проблемные статьи критические развлекатель- ные По электронной почте Вы можете предложить свою тему. Ждем Ваших предложений. Результаты голосования

СЕЛЕКТОРНОЕ
О готовности к учебному году
Под председательством Премьер - министра РК Карима Масимова состоялось селекторное совещание, на котором рассмотрены результаты реализации Государственной программы развития образования страны на 2005 - 2010 годы и представлен проект аналогичной программы уже на следующее десятилетие. В повестку дня совещания также были включены утверждение отраслевой программы "Жасыл Даму" на 2010-2014 годы и рассмотрение проектов постановлений.
Отдельно был заслушан вопрос о готовности школ к новому учебному году. Как доложил главе Правительства аким Акмолинской области Сергей Дьяченко, вопрос подготовки школ к новому учебному году находился на особом контроле.
В рамках "Дорожной карты" 2010 года отремонтирована Херсонская ОШ Аршалынского района на сумму 74,6 млн. тенге. Завершен капитальный и текущий ремонт 22 объектов образования (на 549,5 млн. тенге), по трем - работы завершаются, еще на двух - идут по графику.
Проводимые ремонтные работы не влияют на учебный процесс, так как ведутся в ранее законсервированных зданиях - отдельно расположенных учебных мастерских, спортивных залах, интернатах.
В три смены обучаются школьники СШ в селах Коянды и Тайтюбе Целиноградского района с общим числом учащихся 445 детей. В целях решения проблемы в данных населенных пунктах за счет средств республиканского бюджета планируется реализация проектов по строительству школ на 900 мест (с 2011 года на сумму 916,2 млн. тенге) и 320 мест (с 2013 года - на 370 млн. тенге) соответственно.
Все школы области подготовлены к отопительному сезону, обеспечены запасом топлива (при нормативе 2 месяца обеспечены на 3,5 месяца).
Приобретение учебной литературы будет решено за счет государственно - частного партнерства.
Обеспеченность учащихся школ бесплатными учебниками, с учетом имеющегося фонда школьных библиотек, составляет от 80 до 90%. Учащиеся, отнесенные к категориям детей - инвалидов, детей - сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, согласно Постановлению Правительства РК от 09.02.2003г. №173 обеспечены учебниками на 100%.
Потребность в кадрах составляла 10 учителей английского языка. Данная проблема решена за счет перераспределения учебной нагрузки.
Пресс-служба акима области.

Рабочие поездки акима области
В ритме уборочной страды работает в эти дни аким области Сергей Дьяченко. В предвыходные дни с рабочими визитами он побывал в Аршалынском, Коргалжынском и Целиноградском районах.
В Аршалынском районе руководитель области прежде всего побывал на полях ПК "Ижевский". Здесь в эти дни полным ходом идут уборочные работы. Несмотря на засушливое лето, сельчане без хлеба не будут. Затем аким области ознакомился с благоустройством и санитарным состоянием, социальной инфраструктурой села Ижевское.
В селе Сабынды Коргалжынского района аким посетил мясокомбинат ТОО "АстанаАгропродукт". Здесь он был буквально на днях. Повторный визит, такое усиленное внимание руководителя региона к этому предприятию вполне понятно: здесь завершается реализация наиболее крупного инвестиционного проекта стоимостью почти в один миллиард тенге. Тем более, что хозяева мясокомбината строят амбициозные планы: накормить мясом, колбасами и пельменями не только район и Астану, но и выйти на экспортные просторы.
По пути в Целиноградский район аким области Сергей Дьяченко осмотрел поля ТОО "Жана" и ТОО "Сайляу". Судя по настроению, остался весьма доволен ритмами и темпами хорошо налаженной осенней страды.
В Целиноградском же районе Сергей Александрович посетил АО "Акмол-Феникс".
Пресс-служба акима области.

Сергей Дьяченко: "Поручение Главы государства мы выполним"
Вчера аким области Сергей Дьяченко побывал с рабочей поездкой в Целиноградском районном центре - ауле Акмол. Целью визита была проверка исполнения указания Президента страны Нурсултана Назарбаева о создании здесь необходимых условий для жизни и работы людей - стабильного водоснабжения, тепла, благоустройства и т.д.
Сергей Дьяченко ознакомился с ходом реконструкции центральной площади, центральной аллеи, встретился со строителями, возводящими детсад на 320 мест, побывал на участке водовода Оразак-Акмол, где идет замена отслуживших свой срок труб.
Главными вопросами акима области к работникам были: как расходуются выделенные средства, какие имеются проблемы, когда будут сданы в строй объекты?
- Средства используются по назначению, проблем нет, возникающие вопросы решаются в рабочем порядке. Детсад будет сдан в середине октября, вода по новым трубам пойдет в Акмол в первых числах октября, - заверили строители.
Аким области напомнил, что все работы находятся под его личным контролем, предупредил подрядчиков об ответственности.
Завершая рабочую поездку, аким области дал интервью журналистам республиканских и областных СМИ:
- На открытии IV сессии Парламента Республики Казахстан Нурсултан Назарбаев поставил задачу обустроить каждый населенный пункт государства, каждый аул, каждую улицу, каждый двор. Ранее, 5 августа, он побывал в райцентре Целиноградского района в ауле Акмол и дал конкретное поручение о благоустройстве данного населенного пункта. Исполняя его, мы проводим ряд мероприятий. В частности, идет ремонт водовода - замена труб на расстоянии 3,5 км от села Ора-зак до аула Акмол, проводим капитальный ремонт и реконструкцию теплотрассы, канализации. На это дело выделено порядка 120 млн.тенге. Планируем, что 30 сентября - в первых числах октября в а.Акмол будет налажено стабильное водоснабжение.
В этом году здесь проводятся работы по "Дорожной карте" на сумму 175 млн.тенге. Организован капитальный ремонт котельной. По сути, аул получает новое развитие, где чистая вода и стабильное тепло гарантированы. Проводится основательная работа по благоустройству поселка, на ремонте местных дорог уже освоено 10 млн.тенге, еще 30 млн.тенге будут потрачены на реконструкцию площади, парков, скверов, автобусных остановок. Многое сделано по очистке территории аула, осенью намечается посадка новых насаждений.
Весной этого года нам было поручено завершить возведение детского сада на 320 мест. Сегодня строители мне пообещали, что этот объект будет сдан в октябре, а в ноябре сюда придут 320 маленьких акмолинцев.
По государственно - частному партнерству в августе начато строительство бани на 50 мест. Люди благодарят Главу государства, что подстегнул нас, чиновников, для решения тех проблем, которые волнуют всех жителей.
Далее аким области коснулся проблем еще 19 поселков, расположенных вокруг столицы. В них за последние 10 лет, сказал он, значительно, в 2 раза, увеличилось население.
- Значит, нам надо в ближайшее время построить в каждом из этих поселков больницу, школу, детские сады, баню, парикмахерскую и другие жизненно важные объекты. Это - большая, серьезная работа. Я надеюсь и верю, что Правительство РК окажет Акмолинской области всемерную поддержку в решении острых социальных вопросов.
С весны этого года мы начали большую работу по благоустройству населенных пунктов нашей области. В них наводится чистота, порядок, реконструируются ветхие здания, вывозится мусор. Планируем во всех поселках построить общественные бани, открыть парикмахерские. До 1 января 2011 года во всех школах будут оборудованы теплые туалеты. Я уверен: все, что мы наметили, будет, безусловно, выполнено. Это нужно для всех нас, для всех жителей наших глубинок. Это - прямое поручение Главы государства, которое для нас - закон. И мы его выполним.
Александр ДОЛГОВ.
Фото Владимира БАХМУТСКОГО.
Целиноградский район.

С МЕСТА СОБЫТИЙ
Цену колосу спроси у полевода
Нурсултан НАЗАРБАЕВ:
"Наша задача - уже к 2014 году, как минимум, в два раза повысить производительность в агропромышленном комплексе. Решить эту непростую задачу в состоянии только аграрно-индустриальная диверсификация, то есть резкий рост переработки сельхозсырья, новое оборудование, новые технологии и подходы в сельском хозяйстве".
Уборочная страда в разгаре. В дело включена вся имеющаяся в хозяйствах техника, управляют ею самые опытные и ответственные механизаторы. Хлеборобы стараются, пока погода позволяет, как можно быстрее собрать выращенный с большим трудом урожай зерновых. Тем более, что урожай в этом году из-за засухи довольно низкий. Но тем он ценнее - важен каждый колос, каждое зернышко.
- Пока в среднем с каждого гектара мы получаем по 6 центнеров пшеницы, - говорит главный агроном АО "Акмола - Феникс" Денис Плужник. - Это в два раза меньше, чем в прошлом году. Правда, -добавляет он, - впереди у нас поля, где видовая урожайность 8-10 и более центнеров.
Обвинять здешних хлеборобов в плохом отношении к земле, к своей работе нельзя. На протяжении десятков лет они всегда в авангарде района по выращиванию зерновых культур.
- Соблюдение обязательных агротехнических мероприятий для нас - закон, - утверждает Денис Плужник - ученик заслуженного агронома республики Василия Федоровича Алексеенко, 40 лет возглавлявшего агрономическую службу этого хозяйства. - Более того, мы не только соблюдаем бараевскую технологию возделывания земли, но и постоянно ее совершенствуем. Поля обрабатываем и по нулевой, и по минимальным технологиям, но вносим в них свои коррективы.
Так, например, авторы нулевой технологии утверждают, что землю пахать вообще не надо, - продолжает Денис Павлович. - Однако в стерне могут оставаться вредители растений, уничтожить которых можно только глубокой вспашкой. Поэтому иногда мы это делаем. Кроме того, каждый год меняем предшественников, чередуем посевы пшеницы, ячменя, гороха.
Все это позволяет получать максимальную отдачу.
Год от года расширяют в АО и площадь посевов - нынче она составила 21250 гектаров, что на 1650 гектаров больше, чем в прошлом году. Естественно, регулярно обновляется и техника. Предпочтение отдают российской. Сейчас в хозяйстве 12 комбайнов "Вектор" и 10 "Енисей". Их "возраст" 3-4 года. Они мало в чем уступают западным образцам, зато дешевле и проще в обслуживании и ремонте, - считает собеседник.
К жатве в "Акмола - Феникс" приступили 20 августа. В работу сразу включили все 22 комбайна. В каждом - два механизатора. Трудятся они по 16 часов в сутки, поочередно сменяя друг друга. Ежедневно напрямую убирается до 1 тысячи гектаров пшеницы. Все хлеборобы стараются, но лучше, чем у других, это получается у опытных мастеров своего дела - Еркена Шамышева, Виктора Фората, Дулата Кульмагамбетова, Каната Жылкайдарова, Николая Лукьянова.
За день доставляют с поля на ток до 600 тонн зерна нового урожая. Здесь 20 рабочих его принимают, очищают, подрабатывают и засыпают в склады на хранение. Емкость складов до 30 тысяч тонн, так что в услугах элеватора здесь не нуждаются.
- Да, урожай в этом году невелик,- говорит Денис Плужник,- но зато качество зерна очень высокое. Клейковина составляет 30 и больше процентов. Лучшее мы оставляем на семена, уже засыпали их одну тысячу тонн - четверть необходимого.
- В общем, - заключает главный агроном, - все у нас идет по плану. Если погода не помешает, к середине сентября уборку закончим.
Да, хорошо, когда все идет по плану. К сожалению, так дело обстоит не во всех наших хозяйствах.
С полей АО "Акмола-Феникс" мы прибыли на бригадный стан ТОО "МТС - Коргалжын".
- Этот год для нас - очень неудачный, - пожаловался агроном ТОО Тлепберген Искаков. - Снега зимой почти не было, за весну - лето ни одного дождя. В результате из засеянных 5700 гектаров 400 не взошло, 1500 гектаров пришлось списать.
Но, как говорится, в одиночку беда не приходит. Три года назад ТОО взяло в лизинг два посевных комплекса и три комбайна - западно - европейских, дорогущих. Постепенно за них рассчитывалось. Но богатый повсеместный урожай прошлого года сыграл злую шутку - цена на зерно упала, у ТОО не оказалось средств на оплату лизинга. В итоге - пришлось один посевной комплекс и два комбайна вернуть. Остался в хозяйстве один комплекс, да и тот без сеялочного агрегата, и один "КЛААС". Сеяли долго, трудно. И уборка - не легче: хлеб с 16 августа до 1 сентября обмолачивали по очереди на одном комбайне Мереке Омирбеков и Кайрат Жа-кыпбеков. Тем не менее за две недели убрали 1160 гектаров. Правда, импортный агрегат работал, можно сказать, вхолостую - 4 центнера с гектара разве для него нагрузка?
Но вот директор ТОО Абай Медеубаев договорился с руководителем аккольского филиала "Казагромашхолдинг" Владимиром Сабельфельдом о помощи - тот направил сюда два "Енисея" с комбайнерами Сергеем Дьячковым и Андреем Минором. 1 сентября они своим ходом прибыли на полевой стан "МТС".
- Работать будем часов по 16,- пообещали они. - Надо же помочь коллегам.
Александр ДОЛГОВ.
Фото Владимира БАХМУТСКОГО.
Целиноградcкий - Коргалжынский районы.







Государственные органы и гражданское общество
Вчера в Бурабайском районе начался республиканский семинар по вопросам совершенствования работы государственных органов в сфере внутренней политики, организованный Администрацией Президента РК, Министерством культуры и Агентством по делам госслужбы РК при поддержке акимата Акмолинской области.
С приветственным словом к присутствующим обратились вице - министр Министерства культуры РК Газиз Телебаев, заместитель акима Акмолинской области Асхат Кайнарбеков.
- Мы неслучайно проводим мероприятие в рабочем режиме, - отметил Газиз Телебаев, - именно формат тренинга значительно повышает активность слушателей, позволяет задать интересующие вопросы ведущим занятия.
В работе семинара приняли участие заведующая сектором Отдела внутренней политики Администрации Президента РК Айжан Шайназарова, профессор Национальной школы государственной политической Академии госуправления при Президенте РК Ляззат Нуркатова, доцент Санкт - Петербургского государственного института социальной работы, директор Балтийского тренинг - центра Галина Судакова, начальники управлений внутренней политики областей, городов Астаны и Алматы. Модератором проекта выступила директор Департамента общественно-политической работы Министерства культуры РК Бану Нургозиева.
В течение двух дней участники будут обсуждать вопросы совершенствования методов разъяснения приоритетов Послания Главы государства народу Казахстана, взаимодействия государственных органов в сфере внутренней политики с гражданским обществом в решении социальных задач, новых подходов в работе, другие.
Соб.инф.

Внимание - дети!
Трудно было не заметить 2 сентября на площади "Тѕуелсіздік" и возле торговых центров выделяющихся своей яркой формой юных инспекторов дорожного движения. Вместе с сотрудниками УДП они участвовали в акции "Внимание, юный пешеход!".
Аповоддля беспокойства за детей, ежедневно переходящих через дорогу, имеется. С начала года в Акмолинской области зарегистрировано 28 дорожно - транспортных происшествий, в которых погибли 6 детей, а 23 ребенка получили телесные повреждения различной степени тяжести.
Начался новый учебный год, и в целях предупреждения ДТП с участием маленьких пешеходов по всей республике проводится профилактическая акция "Внимание, дети!"
Ребята из отрядов юных инспекторов дорожного движения (ЮИД) в этот день вручали пешеходам - взрослым, родителям, школьникам - памятки и наглядные пособия, а также собственные сочинения на дорожную тематику. Юные помощники вместе с дорожными полицейскими останавливали транспортные средства, проводили с водителями беседы и вручали им памятки. В ответ смущенные водители благодарили детей за полезную информацию.
Акция продлится до 9 сентября. За этот период запланировано провести встречи с учениками средних школ Кокшетау, в ходе которых юидовцы и полицейские будут разъяснять детям правила дорожного движения, атакже проведут беседы с их родителями.
Соб.инф.
По материалам пресс-службы облДВД.

Слово о земляках...
Вышел в свет шестой том из серии книг под единым названием "Мы: вчера, сегодня, завтра" члена Союза журналистов Казахстана и России, обладателя Почетного знака "Мѕдениет ќайраткері", нашего земляка и коллеги Шаймурата Тнымбаева. Предисловие к этой книге написал Почетный гражданин города Кокшетау, кавалер орденов Трудового Красного Знамени и "Ќђрмет", директор ТОО ПКФ "Элеватормельмонтаж" Владимир Плюшко.
О трудовых буднях своих коллективов рассказывают директор ТОО "Кљкшетау ќонаќ џйі", депутат городского маслихата Боранбай Бегалин, начальник станции "Кокшетау-1", потомственный железнодорожник Жумабек Бейсембаев, главный врач Кокшетауской городской поликлиники Корлан Кабдырова и многие другие.
В настоящее время автор работает над седьмым томом серии.
Соб.инф.

Подарили радость первого звонка
Доброй традицией для акмолинских полицейских стало поздравлять с Днем знаний учеников специализированной школы - интерната №4 для глухих и слабослышащих детей. В нынешнем году ее порог переступили четырнадцать первоклассников.
Примечательно, что шефство сотрудников областного ДВД над специализированным учебным заведением продолжается вот уже несколько лет. Выступая от имени стражей порядка, начальник управления кадровой работы облДВД майор полиции Бахытжан Ералин поздравил ребят с первым в их жизни школьным звонком, пожелал отличных оценок и успехов в учебе.
В гости к детям полицейские пришли не с пустыми руками. В дар от стражей порядка школьники получили канцелярские принадлежности.
Кроме того, сотрудники управления дорожной полиции (УДП) облДВД приняли участие в акции "Дорога в школу". Переступить порог класса СШ № 2 села Красный Яр и разделить эту радость со своими сверстниками девочке из малообеспеченной и неполной семьи Милане помогли полицейские, оказав ее семье материальную помощь в размере 15 тысяч тенге. Первый звонок - один из самых ярких моментов в жизни любого ребенка, и, надеемся, он запомнится Милане надолго.
Соб. инф.
По материалам пресс-службы облДВД.

***
Центр обучения родным языкам при Центре внешкольной работы "Эулет" города Кокшетау объявляет набор учителей украинского, польского, корейского, азербайджанского, татарского языков на конкурсной основе.
Заявления принимаются до 8 сентября 2010 года
по адресу: ул.Вернадского, 46,
конт.тел. 29-21-36, 2-25-79.

***
НОМИНАНТЫ КОНКУРСА
"Арман" - высокое качество и разумные цены
Изготовленные из натурального сырья, они практичны, удобны, хорошо носятся, и вид у них не меняется. Трикотажные вещи от кокшетауского частного предприятия "Арман" давно полюбились ценителям качественной и красивой одежды, пожалуй, всего северного региона страны. Стабильно работающий коллектив недавно удостоен второй премии в номинации "Лучший производитель товаров для населения" в промышленной группе на региональном конкурсе-выставке "Лучший товар Казахстана", итоги которого подведены накануне 15-летия Конституции РК. В ноябре предприятию предстоит принять участие в республиканском конкурсе "Алтын Сапа-2010".
В небольшом магазинчике, работающем прямо на предприятии, нет ажиотажного спроса на выпускаемый товар. Сюда больше приходят клиенты постоянные, успевшие оценить то, как теплые, ноские вещи, согревают в осенние и зимние холода. А ассортимент выпускаемого трикотажа рассчитан на самый разный контингент: молодежные модели, бизнес-костюмы и платья для женщин, мужская и детская одежда. С 2000 года практикуется изготовление школьной формы. Кроме того, по специальным образцам вяжутся пуловеры, джемперы, жакеты, шарфы для сотрудников силовых структур. Словом, одежда от предприятия "Арман", по словам самих производителей, сегодня смело конкурирует с белорусским трикотажем и соответствует всем возрастам и вкусам.
- Мы стараемся удовлетворять запросы каждого нашего покупателя, - делится директор предприятия Татьяна Басан. - Работаем над дизайном выпускаемого модельного ряда, изучая современные каталоги, заглядывая в Интернет, совершенствуем старые образцы, чтобы они стали красивей и нарядней. К примеру, в этом сезоне мы предлагаем новые кардиганы, пальто, атакже платья с вставками из шифона, шелка, креп-атласа. Пользуются спросом изделия, обработанные ручным кружевом. Бывает, что постоянные покупательницы сами предлагают какие-либо интересные элементы одежды, и мы всегда идем им навстречу. Особенно рады, когда к нам возвращаются наши давние клиенты, устав от не очень качественного вещевого изобилия на рынке.
Действительно, главная "фишка" товарищества, существующего уже более сорока лет и прочно занявшего свою нишу на рынке, - это качество производимой трикотажной одежды для всех возрастов. Хорошо знают изделия от "Арман" жители городов Щучинска, Степногорска, Петропавловска.
Образовалось предприятие в 1968 году на базе бывшей фабрики индпошива, разросшись затем до пяти филиалов в разных концах бывшей Кокчетавской области, оно объединяло порядка 300 мастериц - вязальщиц. Но наступили сложные девяностые, разорвались все экономические связи, прекратились поставки сырья. Неоднократные реформирования, переход из одной формы собственности в другую в период оптимизации привели к тому, что 15 женщин - мастеров, стоявших у истоков трикотажного предприятия, сложились и выкупили бывший головной цех в Кокшетау, не дав тем самым ему закрыться.
Сегодня в "Армане" работают 32 человека, и 15 из них - собственники предприятия. К слову, даже в самые тяжелые годы его вязальные машины не простаивали благодаря профессионализму работниц. Некоторые, отдав производству более 40 лет, продолжают оставаться в строю. Как, к примеру, ветеран производства Галина Шевченко, которая, как настоящая рукодельница - белошвейка, владеет всеми тонкостями швейного и вязального дела.
Многие годы трудятся здесь закройщица Любовь Степанова, вязальщицы Татьяна Бу-хова, Куляш Шамшиева, швея Мараш Макирова, механик Иван Николаев. К слову, благодаря золотым рукам этого наладчика от бога и "живы" старые вязальные машины, работающие еще с советских времен. Шесть лет назад в коллектив влилась молодой технолог швейного производства Ольга Першанина. Текучести кадров нет, однако, по словам Татьяны Басан, ощущается на производстве отсутствие дизайнеров со свежими креативными идеями.
Объем товарной продукции "Армана" составляет четыре с половиной тысячи штук изделий в год, которые реализуются на сумму порядка 15 млн. тенге. Поставщиками сырья являются Костанайская и Алматинская прядильно-текстильные фабрики. А выход на фабрики Омска позволил придать более яркую окраску выпускаемой одежде.
Одной из главных сегодняшних проблем предприятия, в производственную базу которого входят вязальный и швейный цехи, является технически устаревшее оборудование. Хотя не так давно удалось приобрести две новые вязальные машины китайского производства. В результате - модельный ряд пополнился новыми ажурными жакетами, появилась возможность украшать изделия жаккардовым переплетением.
В перспективе стабильно работающего предприятия -обновление оборудования. Мечтает коллектив, стратегия которого основана на доверительном и честном отношении к партнерам, а продукция имеет сертификат качества, выданный Национальным центром экспертиз, более активно участвовать, а самое главное, выигрывать тендеры. Словом, те, кто производит трикотаж уже более сорока лет, могут предложить высокое качество по разумной цене.
Раушан УТЕУЛИНА.
Фото Елены ТЕПЛЯКОВОЙ.

Совместный благотворительный проект фонда "Кус Жолы" и газеты "Акмолинская правда"
"Посмотри на звезды..."
Фонд "Кус Жолы" и редакция газеты "Акмолинская правда" уже в третий раз организовали и провели областной проект "Посмотри на звезды.." для людей с ограниченными физическими возможностями. В нем на этот раз приняли участие 17 инвалидов, проживающих на территории Акмолинской области и занимающихся каким-либо любимым делом, приносящим доход. Для развития такого хобби и были предназначены шесть грантов по 100 000 тенге, которые жюри присуждало лучшим проектам претендентов. На этой неделе определено имя шестого победителя, и сегодня мы рассказываем о нем.
Все выделенные гранты распределены. Через месяц мы расскажем читателям о том, как каждый из грантополучателей распорядился выделенными деньгами. А жюри на итоговом заседании, рассмотрев отчеты победителей, назовет того, кому будет присужден гран-при в сумме 150 000 тенге. Так что конкурсная борьба продолжается, и мы советуем получившим гранты серьезно отнестись к составлению и своевременной отправке отчетов об использовании полученных средств.
"Золотые руки" Дениса Петренко
С детства приученный к труду, щучанин Денис Петренко никогда не сидел без дела. Мальчишке хотелось попробовать сделать все самому: мастерить, ремонтировать, покопаться в телерадиоаппаратуре. "Денис может все!" - говорили о нем взрослые еще в школьные годы.
После школы он получил профессии слесаря - ремонтника и электрогазосварщика, начал работать в вагоноремонтном депо, хорошо зарабатывал и в свои 18 лет был полон планов на долгую и счастливую жизнь.
Но около двух лет назад все в одночасье изменилось. Травматическое повреждение спинного мозга, больницы, операция, выживание и прогноз врачей - ходить не будешь.
"Ноги не работают, но остались "золотые руки", - написал в автобиографии Денис Петренко. - Научился заново сидеть, немного окреп и решил, что надо жить дальше. Без дела сидеть не мог. Занялся ремонтом бытовых приборов, электроинструментов, велосипедов, инвалидных колясок. Рад помочь любому. Ведь, когда помогаешь людям, то чувствуешь себя нужным, время идет быстрее, да и семье хочется помочь".
Сегодня двадцатилетний Денис Петренко живет с мамой, сестрой - первоклассницей и отчимом в г. Щучинске в двухкомнатной квартире на пятом этаже. Олег Алексеевич - строитель, один в семье работник, поэтому доходы Дениса были бы как нельзя кстати. А деньги он планирует заработать, дополнительно занявшись ремонтом сотовых телефонов. Только для этого ему необходимо специальное оборудование (микроскоп, паяльная лампас феном, набор инструментов и т.д.). Вот для его приобретения юноша и попросил 100-тысячный грант. Жюри проекта приняло решение назвать шестым победителем Дениса Петренко, искренне надеясь, что это будет хорошей поддержкой юноше, который не упал духом, а уже успел весьма успешно поучаствовать в областной спартакиаде инвалидов в соседней области пока находился в протезно-ортопедическом центре Петропавловска. Верим, что с помощью областного управления координации занятости и социальных программ у Дениса появится и спортивная инвалидная коляска. Искренне желаем ему исполнения намеченного!
За мужество и оптимизм, умение преодолевать множественные трудности, целеустремленность и любовь к жизни каждый из участников проекта, не получивших гранта, достоин помощи для осуществления своей мечты. Поэтому сегодня мы рассказываем о них и просим неравнодушных предпринимателей и бизнесменов оказать финансовую помощь участникам проекта. Все данные находятся в редакции газеты "Акмолинская правда" и областном филиале НДП "Hyp Отан".
Серик Ахметов,
Зерендинский район,
село им. М. Габдуллина
Серику Курмангожиновичу 47 лет. Он инвалид второй группы. Холост, живет с родной сестрой, помогая воспитывать ей трех маленьких детей. После производственной травмы кисти левой руки, ампутации культи левой голени и серьезной черепно - мозговой травмы основным занятием плотника Серика Ахме-това стало фотодело. Он фотографирует в школах, на свадьбах, других мероприятиях. И занятие это называет не только финансовой, но и психологической помощью для себя. Для улучшения качества работы, увеличения количества клиентов, повышения конкурентоспособности ему необходим новый цифровой фотоаппарат и принтер. На их покупку и просил Серик Ахметов грантовые 100 000 тенге.
Наталья Курдюкова, город Степногорск
Наталья Владимировна уже более 10 лет инвалид - колясочник первой группы, живет вместе с родителями. Несмотря на травму позвоночника ведет активный образ жизни: является многократным призером городских и областных соревнований среди инвалидов, со дня основания (2003 год) на общественных началах исполняет обязанности бухгалтера, делопроизводителя и другие в Степногорском общественном объединении инвалидов "Ерлік".
Она хорошо вяжет, вышивает картины, изготавливает покрывала (вязанные и из кусочков меха), делает мягкие игрушки. Участие в городских выставках народного творчества принесло ей немало грамот и дипломов, ее работы всегда вызывают интерес и пользуются спросом. Деньги Наталья Курдюкова просила на покупку современной электрической швейной машины с функциями вышивания, атакже ткани, ниток, кожзаменителя и т.п. Пока ей приходится работать на старой ручной швейной машине.
Мереке Капенов, город Щучинск
Мереке Таукенович - инвалид детства по слуху - вторая группа, а теперь и инвалид по зрению - первая группа, холост, живет с семьей сестры.
Мереке Капенов занимается плетением из кожи и капроновой нити уздечек, кнутов, подшивает обувь, с пяти лет играет на баяне и аккордеоне. Деньги просит на покупку кожи и других материалов, ему также нужен новый баян.
Рамазан Хасенов,
Зерендинский район,
село Зеренда
Рамазан Казбекович - инвалид - колясочник первой группы. Женат, имеет дочь. В свой 51 год активно занимается спортом, имеет медали, почетные грамоты, возглавляет общественное объединение инвалидов "Рамазан". Техник-механик Рамазан Хасенов сегодня занимается мелким ремонтом инвентаря инвалидов, комнатных и прогулочных колясок, а также велосипедов, роликов, скейтбордов и т.д. Заказы есть, люди не жалуются, но необходимо купить аргонно - контактную сварку и специальные инструменты. А еще Рамазан Казбекович мечтает приобрести компьютер для общения с другими инвалидами.
Марина Дитиненко,
Есильский район,
село Свободное
Рисовать Марина начала с детских лет. Благо, родное село окружено сопками, тополями, рядом - речка. Пейзажи у девочки получались хорошо, и после окончания школы не было проблем с выбором профессии. Девушка окончила Магнитогорский государственный университет по специальности "Дизайнер окружающей среды". Но тяжелая болезнь, с которой 28-летняя Марина борется уже пять лет, заставила вернуться домой, к маме. Теперь для инвалида второй группы главным занятием стала живопись. Ее работы не раз выставлялись в Есиле, Кокшетау, где занимали первые места, отмечались призами и наградами, некоторые из них в настоящее время находятся в государственной художественной галерее г. Костаная.
Марина мечтает открыть художественную студию, участвовать в международных выставках картин, принимать заказы на создание художественных портретов, что даст возможность получать небольшой доход. Деньги нужны на приобретение кистей, холстов, красок и другого необходимого оборудования.
Святослав Артемьев, город Щучинск
Святославу всего 16 лет. Он инвалид детства первой группы - ДЦП. Но это не помешало мужественному юноше закончить 10-й класс школы - гимназии №1 на "четыре" и "пять". С 13 лет мальчик увлекся хип-хоп культурой, читает реп, выпустил свой микстейп, разместил его в Интернете и получил много отзывов. Материальная поддержка нужна для того, чтобы сделать домашнюю студию записи, как для развития своего творчества, так и для развития хип-хоп культуры в родном городе, предоставления клиентам услуг по записи их композиций, что должно принести Святославу небольшой доход.
Бахытжамал Аткенова,
Зерендинский район,
село Зеренда
Бахытжамал Еслямовна - инвалид детства второй группы. По достижении совершеннолетия начала учиться вязать, шить. Сначала хобби помогло справиться с одиночеством, но за четыре десятка лет женщина стала настоящей рукодельницей. Сегодня Бахытжамал Аткенова шьет и вяжет на заказ, вышивает казахские и украинские орнаменты. Грант хотела использовать на покупку машинки для вышивания и оверлога.
Сергей Карбушев, город Степногорск
Сергей Васильевич - инвалид с детства третьей группы по зрению. Но, несмотря на это всю жизнь увлекается рисованием. Его картины, портреты есть не только в Степногорске и Кокшетау, но и в ближнем и дальнем зарубежье. С благословения церкви пишет иконы. Поддержка нужна для покупки циркулярки с фуганком, дрели и холста. Карбушев хочет сам изготавливать подрамники и рамки для картин, т.к. заказывать очень дорого. Он же планирует делать багет с применением потолочных галтелей. Местная художественная школа готова закупать дешевые рамки, но для этого Сергею Карбушеву необходимы названные выше инструменты.
Татьяна Деккер,
Бурабайский район,
село Катарколь
В свои 33 года инвалид второй группы (ДЦП) Татьяна Деккер имеет семью - мужа (инвалид по зрению первой группы) и сына Дмитрия, которому уже девятый год. Неунывающая женщина занимается пошивом постельного белья, ночных сорочек, детской одежды на продажу, с января 2010 года устраивает ежемесячные ярмарки-распродажи готовых изделий в день выдачи пенсии. Деньги нужны на приобретение оверлога и закуп тканей на пошив коллекции новогодних костюмов. О такой коллекции под названием "В гостях у сказки" Татьяна мечтает уже несколько лет. Новогодние детские костюмы она бы потом сдавала напрокат. И односельчанам удобно, и ей - дополнительный доход.
Виктор Паламарчук, город Степногорск
Виктор Юрьевич - человек творческий. Инвалид второй группы пишет романы, рассказы, стихи, рисует. Финансовая поддержка требуется для организации выставки-продажи его картин, для участия в которой он также хочет привлечь других инвалидов, занимающихся живописью, вязанием, прикладным искусством, скульптурой, фотографией.
Рафик Султанов, город Кокшетау
Окружающий мир для Рафика Султанова лишен звуков. Он - инвалид с детства третьей группы. В его семье лишены слуха все - родители и трое детей. Но это не мешает парню уверенно шагать по жизни. Сегодня он в своей мастерской, расположенной в подвале многоэтажного дома в районе центрального универмага, делает срочный ремонт обуви любой сложности. Хотел бы также заняться ремонтом и изготовлением ключей на домофон, для автомобилей, квартир и т.д. Но для этого 23-летнему парню необходимо купить специальный станок и партию заготовок. На эти цели он и просил грант проекта "Посмотри на звезды..."
Валентина ТЕПЛЯКОВА.




ГОД 65-ЛЕТИЯ ВЕЛИКОЙ ПОБЕДЫ
Уходил мальчишкой на войну
Всякий раз, когда он проторенной дорожкой идет в магазин за покупками или просто прогуливается во дворе, многие прохожие здороваются, а знакомые непременно справляются, как житье-бытье, здоровье. На что у пожилого человека всегда есть про запас ответ:
- У меня все хорошо, пока ни на что не жалуюсь.
Плакать в жилетку не в его правилах - так воспитали родители, тому научила жизнь. А она была у Михаила Тимофеева обильна трениями.
Шутка ли, в семнадцать лет, считай, парнишкой ушел на фронт. В качестве рядового пехоты полгода вместе с однополчанами храбро сражался, отвоевывая у неприятеля каждую пядь родной земли. Не передать словами, вспоминает лихой боец, того ужаса, который довелось испытать, особенно в первые фронтовые дни. В 43-м шли ожесточенные бои за освобождение территорий Украины и Белоруссии. Враг ожесточенно сопротивлялся.
- Приходилось по несколько раз в день ходить в атаку, выкуривать врага из сооруженных укрытий, - продолжал Михаил Павлович. - Кругом слышен грохот артиллерии и свист пуль, стоны раненых бойцов, а ты ползешь по - пластунски или бежишь навстречу неприятелю, выполняя поставленную задачу командира, и не знаешь, что тебя ожидает впереди. Выручала собранность, необъяснимая сила воли любой ценой добиться успеха и, конечно же, остаться живым...
Много раз, спасая от верной гибели товарищей, рисковал своей жизнью, но по-другому на фронте и быть не могло. Даже существовало в то время неписаное правило: "Сам погибай, а товарища в бою спасай". Не счесть, скольких еще не обстреляных ребят прикрыли собой старшие. Такое, конечно, не забывается...
Разволновался былой солдат, рассказывая о своих фронтовых дорогах и друзьях-товарищах, павших на полях сражений, имена которых высечены на памятниках и обелисках многих населенных пунктов бывшего Союза и стран Восточной Европы. В чужой земле теперь покоятся бывшие пехотинцы,артиллеристы, разведчики, саперы и, конечно же, летчики, с которыми рука об руку воевал старший сержант авиации Михаил Тимофеев.
- Из пехоты меня перевели в армейскую авиацию, а конкретно, в 69-й отдельный авиаполк Второго Белорусского фронта под командованием легендарного маршала Советского Союза Константина Рокоссовского, - воскрешая в памяти отдельные эпизоды, рассказывал Михаил Павлович. - В мои обязанности входила подготовка самолетов ПО-2 к полетам.
Это только со стороны кому-то казалось, что мы, авиаторы - технари, отлеживаем бока там, на аэродромах. Не соглашусь с таким мнением, тысячи отважных тех самых
технарей испытали на себе не меньше лиха, чем те, кто врукопашную дрался с врагом на передовой.
Полевые аэродромы, зачастую временные, были хорошей мишенью для врага. Их нередко бомбили, уничтожая бойцов и технику. Врагу с нашей стороны тоже наносился очень большой урон. Вылеты производились иногда до шести-семи раз за ночь. "Рус фанер" - так солдаты вермахта прозвали ПО-2, которые доставляли массу "неудобств" противнику в прифронтовой зоне. Летчики нашего полка с малой высоты производили бомбометание с высокой точностью, несмотря даже на темное время суток и, прямо скажем, примитивные средства прицеливания.
Возвращались самолеты на аэродром иногда сильно меченные пулями противника, и потери тоже были. Мы обычно чинили и обслуживали самолеты днем, а с наступлением сумерек отправляли летчиков на разведку и бомбежку. Трудное это дело - провожать навстречу огню и смерти товарищей. Никто из техников даже не мог прилечь пока не возвратятся с полета самолеты.
Авиаполк, в котором служил Михаил Тимофеев, громил неприятеля в Польше, Восточной Пруссии, Германии. Последние дни войны были самыми трудными. Вылеты самолетов на задания практически не прекращались, и на службу обеспечения полетов возлагалась большая ответственность. Не помню случая, чтобы офицеры хоть раз пожурили нашу службу в недобросовестности.
Отгремел салют Победы, эшелоны советских солдат возвращались с фронта домой. Старшему сержанту Михаилу Тимофееву пришлось служить в полку еще долгие шесть лет - в военной авиации не хватало техников - механиков.
Уходил на войну мальчишкой, а возвратился в родной г. Есильуже зрелым мужчиной. За мужество и отвагу, проявленные в годы войны, наш земляк удостоен ордена Красной Звезды, многих медалей. Сменив военную гимнастерку на гражданскую сорочку, Михаил Тимофеев устроился шофером в местную автобазу. Вскоре на есильских просторах начался подъем залежных земель. Перевозил самые разные грузы - сельхозтехнику, стройматериалы для возведения новых поселков в степи, ну и, конечно, зерно. Тридцать лет не бросал шофер баранку, его фотография украшала доску Почета автопредприятия. Старательный труд на мирном фронте Михаила Тимофеева достойно отмечен. В день проводов на заслуженный отдых в Красном уголке АТП в адрес правофлангового соцсоревнования прозвучало много добрых слов от тех, с кем рядом работал и особенно молодых, которых обучал шоферскому делу. Фронтовик сейчас окружен вниманием и заботой своих земляков. Они часто навещают его, а в День 65-летия Победы просто осчастливили почетного человека - аким района вручил ветерану ВОВ ключи от новой двухкомнатной квартиры.
Иван ПЕРЕРВА.
Фото Елены ТЕПЛЯКОВОЙ.

ЮБИЛЕЙ
Солдату Победы - 90!
Свое 90-летие на днях отметил ветеран Великой Отечественной войны Михаил Андреевич Левченко.
Поздравить ветерана с такой славной датой пришли представители общественности района - председатель районного Совета ветеранов Сагнай Сейтжанов, заместитель председателя районного филиала партии "Hyp Отан" Людмила Мартыновская, а также друзья, соседи и все, кто за долгие годы успел узнать и полюбить доброго душой Михаила Андреевича. Солдат Победы прошел дорогами войны, на фронте был ранен и вернулся домой в звании старшего сержанта. До сих пор он - почетный гость у школьников, постоянный участник мероприятий по воспитанию подрастающего поколения.
Осман ОЗДОЕВ, председатель Совета ветеранов Астраханского сельского округа.

ЭЛЕКТРОННАЯ ПОЧТА "АП"
Уважаемая редакция "Акмолинской правды"!
Обращается к вам казачий поисковый отряд "Стальное пламя" из Октябрьского района Волгоградской области. В августе этого года во время проведения поисковой вахты Памяти, в районе станция Абганерово - разъезд 74 км нашим отрядом обнаружены останки бойца РККА и найден солдатский медальон, в котором была записка следующего содержания: "Каз.ССР. Акмолинская обл. Сталинский район, Сталинские рудники, станция Аккул, ул. Советская дом 96. Полу. Амержанов Н.С. (или Амиржанов Н.С. - неразборчиво)".
Эта записка, скорее всего, адресована родственникам погибшего бойца, проживающим по указанному адресу.
Просим вас помочь нам разыскать родных этого солдата. Он погиб либо в августе, либо в ноябре-декабре 1942 г., именно тогда в районе ст. Абганерово проходили ожесточенные бои. И еще. У погибшего солдата в сапоге была найдена алюминиевая ложка, на ней - фамилия Путилин. Мы пока еще не знаем, кому принадлежала эта ложка, во время войны предметы солдатского быта переходили из рук в руки, но не стоит исключать, что погибший солдат мог быть и Путилиным, а записка адресована близким людям. В любом случае, я думаю, что можно попытаться узнать об этом по адресу, указанному выше.
Если до октября найдутся родственники погибшего бойца, то мы можем им передать останки (сейчас они находятся в п. Октябрьский Волгоградской обл). Ну, а если не получится - со всеми почестями будут перезахоронены на мемориальном комплексе "Стальное пламя", х. Верхнекумский Октябрьского района.
С уважением, командир казачьего поискового отряда
"Стальное пламя" Бабичев Алексей Петрович,
Волгоградская обл., р.п. Октябрьский,
ул. Агрохимическая, д.1.
тел. 89044196090, электронная почта
stalnoe-plamya@yandex.ru.


ЭКСКЛЮЗИВ "АП"
Вспоминая "Зори"
Второго сентября исполнилось 65 лет как закончилась Вторая мировая война! В течение всего этого юбилейного года в самых разных уголках планеты проходят мероприятия и торжества, посвященные тем памятным событиям. Праздник этот, конечно, всеобщий, и не в последнюю очередь он касается людей, создавших в кино о войне полюбившиеся всем нам образы.
Вот, например, в Нижнем Новгороде живёт и работает замечательная актриса, заслуженная артистка России, исполнительница роли Сони Гурвич в одном из лучших фильмов о войне, фильме, вошедшем в "золотой фонд" мирового кино - "А зори здесь тихие" режиссёра Станислава Ростоцкого. Актрису эту зовут Ирина Долганова. Специально для вас встретился с ней и побеседовал - нижегородский журналист Юрий Васин:
- Ирина Валерьевна, как бы Вы определили жанр фильма "А зори здесь тихие"?
- Я думаю, что это, прежде всего, исторический фильм. И не просто исторический, который рассказывает о теме войны, а в первую очередь это фильм, созданный самими участниками войны. Это был Станислав Иосифович Ростоцкий, который прошёл войну "от" и "до". Он был тяжело ранен на войне, и его чудом спасла девочка, молодая санитарка, которая на своих плечах перетащила его фактически через линию фронта. Это был директор нашего фильма Рималис, главный художник, парикмахер. Там целая плеяда людей, которые являлись не только очевидцами, но и участниками Великой Отечественной войны. Поэтому то, что фильм снимался приближенным к военной ситуации и снимался людьми неравнодушными, не просто изучающими тему, как раз, мне кажется, и явилось залогом того, что он до сих пор волнует сердца людей, которые его смотрят и, естественно, вошёл в "золотой фонд" кино.
- Съёмки происходили в Карелии в лесной местности. Вряд ли живая природа подстраивалась под замыслы людей, наверняка с этим были связаны какие-то трудности.
- Трудностей было, естественно, немало. Мы объездили во время съёмок Карелию вдоль и поперёк, и забирались в такие дебри, куда, фактически, нужно было даже прокладывать для нашей техники отдельную колею. Ещё было сложное место - это каменная гряда. Когда мы к ней впервые подошли, она оказалась гадючьей грядой. А место было такое удобное для съёмок, что от него отказаться Ростоцкий не мог, и велась достаточно длительная борьба, чтобы на какое-то время хотя бы с этого места выжить этих гадюк. К сожалению, мы победили, потому что мне, в общем-то, жалко было этих змей, это - часть природы нашей. Ну, всё-таки на этой гряде мы провели нужные
съёмки. Досталось нам и от комаров. Их было такое количество, такое обилие в карельских лесах! Не помогали никакие жидкости, которыми обливали и камеры, и осветительные приборы, и нас с ног до головы. Всё равно периодически мы от них страдали. А страдали вот в каком плане. Сегодня снимается фильм и сразу можно отсмотреть материал на экране и понять: надо переснять тот или иной дубль, или не надо. А тогда ещё техника была достаточно сложной и тот материал, который мы снимали, отправляли в Москву на поезде или на самолёте, там он проявлялся, пересылался назад, отсматривался и только после этого становилось понятно: надо оставлять этот дубль или же нужно его переснимать. Из-за этого происходили, в общем-то, достаточно затяжные перерывы в съёмках. Был случай, мы думали: "Ну вот, вроде бы хорошо отсняли дубль", а потом приходит отснятый материал и выясняется, что там крупным планом летает большущий комар, которого мы во время съёмок не увидели, и жужжит. Естественно из-за этой вот мелочи приходилось переснимать эпизод полностью.
Болото было еще одним препятствием. Оно было настоящим, соединяющим Карелию с Финляндией. Это место по-настоящему военное, там во время финской войны переодетые в женскую одежду, в бабушек, якобы ходивших за морошкой, этим болотом лазутчики переправлялись какими-то тайными тропами. Вот здесь у нас как раз и велись съёмки. Естественно, это было достаточно опасное место и прежде чем нас туда пустить, это место тоже готовилось. Для нас специально как бы вехами прокладывали дорожку, по которой мы должны были идти во время съёмок, то есть шаг в сторону действительно мог привести к несчастью. На берегу у нас целый батальон солдат дежурил на непредвиденный случай. Там клещи ещё были, а они страшны тем, что могут оказаться энцефалитными. К сожалению, как раз Ростоцкого и укусил клещ. В общем, он прошёл весь курс болезненного лечения, а потом выяснилось, что это всё-таки был обычный клещ.
- Насколько мне известно, на съёмках Вы познакомились и даже подружились на тот период с Василием Макаровичем Шукшиным и Лидией Николаевной Федосеевой - Шукшиной. Как это было?
- Я подружилась с Лидией Федосеевой-Шукшиной, а он не приезжал туда. Ростоцкий пригласил её на эпизод и даже начали снимать, но Шукшин просто обрывал телефоны, чтобы она срочным порядком вернулась в Москву, потому что он приступает к съёмкам фильма "Калина красная" и "вообще пора домой". Потом взяли другую актрису на этот эпизод, но Лидия вообще блистательно его делала, жаль, не успели доснять. В тот период, когда она была у нас на съёмках, мы действительно тесно общались, там ещё была актриса Алла Мещерякова, она играла хозяйку старшины Воскова - удивительно талантливая, по жизни совершенно скромный человек. Мы втроём: Лидия, Алла и я - дружили.
- Если я не ошибаюсь, "Зори" были сделаны очень быстро по тем временам.
- Это абсолютно точно, потому что обычно тогда самый короткий срок съёмок двухсерийного фильма - два года. Ростоцкий решил снять за полгода. Там правда чуть-чуть побольше получилось: какие-то озвуч-ки, но основные съёмки в Карелии все прошли за полгода. Мы спрашивали - почему он так торопится, а он говорит: "Потому что вы скоро замуж выйдете, начнёте детей рожать - что мне с вами потом делать через год. Нет, лучше пока вы молоденькие, хорошенькие, вот мы вас сейчас и снимем".
- Каков основной идейный посыл?
- Когда снимался фильм, не было разговора об идейном посыле. Я думаю, что фильм говорит о том, чтобы мы ценили мир; ценили добро, которое нас окружает, сами его сеяли вокруг себя; чтобы яркое солнышко светило нам в небе, чтобы никто не ругался, чтобы никто не воевал, и чтобы эти моменты не оставались временными, а были постоянными. Счастье должно в жизни людей присутствовать, и чтобы они понимали, что может возникнуть такая ситуация, которую показали мы на экране.
- Что фильм значит для Вас? Какую роль он сыграл в Вашей жизни?
- Для меня это моё творческое становление в жизни. Я начала свою творческую жизнь с очень высокой планки, и всё, что в дальнейшем происходит, стараюсь всё время подтягивать туда - вверх. Стать менее профессиональной, менее честной в своём творчестве - это очень просто происходит и очень быстро. Вот этого не надо допускать, потому что раз слабинку себе позволишь, и потом как снежный ком покатится. Поэтому нужно всё время себя воспитывать и растить, и в плане человеческом, и творческом. Нужно всё время стремиться вверх.
- Кому в первую очередь Вы посоветуете посмотреть "А зори здесь тихие"?
- Мне сложно сказать - кому в первую очередь. Фильм вообще посмотрели не только в России и братских республиках, но и, фактически, все страны его закупили. Это редкий случай, когда на военную тему закупается фильм. Мало того, этот фильм стал культовым для Китая, что было совершенно неожиданно. Андрюша Мартынов, который играл старшину Воскова, для них - это просто символичный герой. Они его встречают, как родного, у себя в стране. Помимо этого, даже режиссёр китайский позволил себе снять фильм, правда, многосерийный - двенадцать серий, на тему нашего фильма "А зори здесь тихие". Когда меня спрашивают: "Как Вы к этому относитесь?", я говорю: "Замечательно отношусь". Если людей волнует эта тема, если они хотят к ней вернуться, её воспроизвести, ну и прекрасно, и замечательно, пускай они об этом говорят. Потому что новое поколение смотрит этот фильм. Пускай смотрит и для себя определяет: что для них важнее.
- Вопрос не о фильме - о жизни. Вашу семью тоже затронула та война. Расскажите, пожалуйста, об этом.
- Моя мама родилась на Украине в городе Николаеве. Она была совсем девчонкой в период оккупации. Её, как и многих молодых, вывозили в Германию, но по дороге просто повезло - она оказалась в группе людей, которым кто-то помог сбежать из поезда в Польше. А из Польши потом своим ходом добирались назад на Родину. Мама никогда не рассказывала особенно подробно об этих событиях, потому что они были тяжёлыми для неё. Но она сумела вернуться, что не каждый сумел, выучилась, получила образование, профессию, вышла замуж, родила нас с сестрой Верой, и мы тоже сумели получить образование и выйти в люди.
- И напоследок. Что бы Вы пожелали зрителям?
- Мира я пожелаю, счастья, радости, солнышка яркого, чтобы люди ценили добро, не ругались, чтобы быт не затягивал - не это самое главное.





ОБЪЯВЛЕНИЯ. РЕКЛАМА

***
ОБЪЯВЛЕНИЕ О ПРОВЕДЕНИИ ПЕРВОГО ЭТАПА ПИЛОТНОГО ДВУХЭТАПНОГО КОНКУРСА ДЛЯ ЗАНЯТИЯ АДМИНИСТРАТИВНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ
Управление Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы по Акмолинской области, 020000, г.Кокшетау, ул.Сатпаева 1"б", телефоны для справок: 25-36-40, 25-32-64, факс: 25-33-41, в соответствии с Приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 29 апреля 2010 года № 02-01-02/75 "Об утверждении Правил проведения пилотного двухэтапного конкурса для занятия административных государственных должностей" (далее - Приказ), проводит первый этап - отбор кандидатов на занятие административных государственных должностей в государственных органах для их тестирования, на следующие категории: D-1, D-2, D-3, D-4, D-5, D-O-1, D-O-2, D-O-3, D-O-4, D-0-5, D-0-6, Е-1, Е-2, Е-3, Е-4, Е-5, E-R-1, E-R-2, E-R-3, E-R-4, E-R-5, E-G-1, E-G-2, E-G-3, E-G-4.
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ АДМИНИСТРАТИВНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ СЛУЖАЩИХ



Основные требования к участникам пилотного проекта в соответствии с типовыми квалификационными требованиями к категориям административных государственных должностей, утвержденными приказом Первого заместителя Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 9 января 2008 года № 02-01 -02/5 (зарегистрированный в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 5084):
1) Для категории D-1:
образование - высшее профессиональное;
не менее четырех лет стажа государственной службы, либо не менее одного года стажа государственной службы при условии завершения обучения по государственным программам подготовки и переподготовки государственных служащих на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом (магистратура, бакалавриат), либо не менее трех лет стажа работы на руководящих или иных должностях в государственных органах, либо наличие не менее пяти лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее двух лет на руководящих должностях, либо завершение обучения (докторантура) по государственным программам подготовки и переподготовки государственных служащих на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом.
2) Для категории D-2:
образование - высшее профессиональное;
не менее трех лет стажа государственной службы, либо не менее одного года стажа государственной службы при условии завершения обучения по государственным программам подготовки и переподготовки государственных служащих на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом (бакалавриат), либо не менее двух лет стажа работы на руководящих или иных должностях в государственных органах, либо наличие не менее четырех лет стажа
работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года на руководящих должностях, либо завершение обучения (магистратура) по государственным программам подготовки и переподготовки государственных служащих на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом.
3) Для категории D-3:
образование - высшее профессиональное;
не менее двух лет стажа государственной службы, либо не менее одного года стажа государственной службы при условии завершения обучения по государственным программам подготовки и переподготовки государственных служащих на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом (бакалавриат), либо не менее одного года стажа работы на руководящих или иных должностях в государственных органах, либо наличие не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года на руководящих должностях, либо завершение обучения (магистратура) по государственным программам подготовки и переподготовки государственных служащих на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом.
4) Для категории D-4:
образование - высшее профессиональное;
не менее одного года стажа государственной службы, либо наличие не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, либо завершение обучения (бакалавриат) по государственным программам подготовки и переподготовки государственных служащих на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом.
5) Для категорий D-5:
образование - высшее профессиональное; допускается среднее профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.
6) Для категории D-O-1:
образование - высшее профессиональное; не менее четырех лет стажа государственной службы, либо не менее одного года стажа государственной службы при условии завершения обучения по государственным программам подготовки и переподготовки государственных служащих на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом, либо не менее трех лет стажа работы на руководящих или иных должностях в государственных органах (магистратура, бакалавриат), либо наличие не менее пяти лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее двух лет на руководящих должностях, либо завершение обучения (докторантура) по государственным программам подготовки и переподготовки государственных служащих на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом.
7) Для категории D-O-2:
образование - высшее профессиональное; не менее трех лет стажа государственной службы, либо не менее одного года стажа государственной службы при условии завершения обучения по государственным программам подготовки и переподготовки государственных служащих на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом, либо не менее одного года стажа работы на руководящих или иных должностях в государственных органах (бакалавриат), либо наличие не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года на руководящих должностях, либо завершение обучения (магистратура) по государственным программам подготовки и переподготовки государственных служащих на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом.
8) Для категории D-O-3:
образование - высшее профессиональное; не менее двух лет стажа государственной службы, либо не менее одного года стажа государственной службы при условии завершения обучения по государственным программам подготовки и переподготовки государственных служащих на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом (бакалавриат), либо не менее одного года стажа работы на руководящих или иных должностях в государственных органах, либо наличие не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года на руководящих должностях, либо завершение обучения (магистратура) по государственным программам подготовки и переподготовки государственных служащих на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом.
9) Для категории D-O-4: образование - высшее профессиональное; допускается среднее профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.
10) Для категорий D-O-5, D-O-6: образование - высшее или среднее профессиональное.
1) Для категории Е-1: образование - высшее профессиональное;
не менее трех лет стажа государственной службы, либо не менее одного года стажа государственной службы при условии завершения обучения по государственным программам подготовки и переподготовки государственных служащих на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом (бакалавриат), либо не менее двух лет стажа работы на руководящих или иных должностях в государственных органах, либо наличие не менее пяти лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее трех лет на руководящих должностях, либо завершение обучения (магистратура) по государственным программам подготовки и переподготовки государственных служащих на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом.
2) Для категории Е-2:
образование - высшее профессиональное;
не менее двух лет стажа государственной службы, либо не менее одного года стажа государственной службы при условии завершения обучения по государственным программам подготовки и переподготовки государственных служащих на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом (бакалавриат), либо не менее одного года стажа работы на руководящих или иных должностях в государственных органах, либо наличие не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года на руководящих должностях, либо завершение обучения (магистратура) по государственным программам подготовки и переподготовки государственных служащих на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом.
3) Для категории Е-3:
образование - высшее профессиональное;
не менее одного года стажа государственной службы, либо наличие не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, либо завершение обучения(бакалавриат) по государственным программам подготовки и переподготовки государственных служащих на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом.
4) Для категории Е-4:
образование - высшее профессиональное;
допускается среднее профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.
5) Для категории Е-5:
образование - высшее или среднее профессиональное.
6) Для категории E-R-1: образование - высшее профессиональное; не менее трех лет стажа государственной
службы, либо не менее одного года стажа государственной службы при условии завершения обучения по государственным программам подготовки и переподготовки государственных служащих на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом (бакалавриат), либо не менее одного года стажа работы на руководящих или иных должностях в государственных органах, либо наличие не менее четырех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года на руководящих должностях, либо завершение обучения (магистратура) по государственным программам подготовки и переподготовки государственных служащих на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом.
7) Для категории E-R-2: образование - высшее профессиональное; не менее двух лет стажа государственной
службы, либо не менее одного года стажа государственной службы при условии завершения обучения по государственным программам подготовки и переподготовки государственных служащих на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом (бакалавриат), либо не менее одного года стажа работы на руководящих или иных должностях в государственных органах, либо наличие не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года на руководящих должностях, либо завершение обучения (магистратура) по государственным программам подготовки и переподготовки государственных служащих на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом.
8) Для категории E-R-3:
образование - высшее профессиональное;
не менее полутора лет стажа государственной службы, либо наличие не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, либо завершение обучения (бакалавриат) по государственным программам подготовки и переподготовки государственных служащих на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом.
9) Для категории E-R-4: образование - высшее профессиональное;
допускается среднее профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.
10) Для категории E-R-5:
образование - высшее или среднее профессиональное.
11) Для категории E-G-1:
образование - высшее профессиональное;
не менее двух лет стажа государственной службы, либо не менее одного года стажа государственной службы при условии завершения обучения по государственным программам подготовки и переподготовки государственных служащих на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом (бакалавриат), либо не менее одного года стажа работы на руководящих или иных должностях в государственных органах, либо наличие не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года на руководящих должностях, либо завершение обучения (магистратура) по государственным программам подготовки и переподготовки государственных служащих на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом.
12) Для категории E-G-2:
образование - высшее профессиональное;
не менее одного года стажа государственной службы, либо наличие не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, либо завершение обучения (бакалавриат) по государственным программам подготовки и переподготовки государственных служащих на основании государственного заказа или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом.
13) Для категории E-G-3: образование - высшее профессиональное;
допускается среднее профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа государственной службы или не менее одного года стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории.
14) Для категорий E-G-4: образование - высшее либо среднее профессиональное или среднее.
Необходимые для участия в первом этапе документы (заявление по форме; копии документов об образовании, заверенные нотариально либо кадровой службой по месту работы; копия трудовой книжки, заверенная нотариально либо кадровой службой по месту работы; копия удостоверения личности гражданина Республики Казахстан) должны быть представлены в течение 15 календарных дней со дня последней публикации данного объявления в средствах массовой информации в управление Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы по Акмолинской области.
Отсутствие одного из вышеуказанных документов является основанием для отказа в их рассмотрении.
К рассмотрению управлением Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы по Акмолинской области принимаются документы (помещенные в скоросшиватель, с указанием перечня прилагаемых документов), переданные гражданами нарочным порядком или высланные ими по почте в сроки приема документов.
Кандидаты, допущенные к участию в тестировании, проходят его в управлении Агентства РК по делам государственной службы по Акмолинской области в течение десяти рабочих дней после окончания срока приема документов.

***
ГУ "Отдел земельных отношении" Жаркаинского района Акмолинской области объявляет о проведении конкурса по предоставлению земельных участков для ведения сельскохозяйственного производства, который состоится 4 октября 2010 года в 11:00 по адресу: Акмолинская область, Жаркаинский район, г. Держа-винск, ул.Ленина, 34, актовый зал.
ПЕРЕЧЕНЬ ЗЕМЕЛЬНЫХ УЧАСТКОВ


Условия предоставления земельных участков: рационально и эффективно по целевому назначению использовать земельные участки.
Получить конкурсную документацию можно в государственном учреждении "Отдел земельных отношений" Жаркаинского района.
Заявки на участие в конкурсе необходимо предоставить в срок до 13:00 2 октября 2010 года по адресу: 021100, Акмолинская область, Жаркаинский район, Державинск, улица Захарова, 16\4 , ГУ "Отдел земельных отношений" Жаркаинского района.
За дополнительной информацией обращаться по телефону: 8(71648) 9-23-87.

***
ТОО "Семсер - Љрт сљндіруші" объявляет о проведении аукциона по продаже автотранспортных средств в г.Астана, который состоится "20" сентября 2010 года в 10ч.00 мин. по адресу г. Астана, мкр-н Акбулак-2, д.7, зал совещаний.
На аукционе по продаже права собственности по английскому методу торгов выставляются:


Прием заявок производится со дня публикации информационного сообщения и заканчивается в 09 ч.ЗО мин. "20" сентября 2010 года.
Шаг увеличения 5 % от начальной (стартовой) цены по каждому лоту.
Гарантийный взнос в размере 3 % от стартовой цены вносится на расчетный счет ТОО "Семсер-Љрт сљндіруші", ИИК KZ909261501135830000, БИК KZKOKZKX, РНН 620200265950, КБе 17, АО "Казкоммерцбанк" Акмолинский филиал г. Астана, в срок до "20" сентября 2010 года.
Для регистрации в качестве участника аукциона необходимо представить:
- заявку на участие в торгах;
- паспорт или удостоверение личности - для физических лиц;
- нотариально заверенные копии учредительных и регистрационных документов - для юридических лиц;
- доверенность на представителя для участия в торгах;
- документ, подтверждающий оплату гарантийного взноса;
- акционерные общества дополнительно представляют выписку из реестра держателей акций, содержащую информацию о доле государства в уставном капитале и об акционерных обществах, которые владеют их акциями (на момент опубликования информационного сообщения).
Участникам аукциона предоставляется полная информация по автотранспорту. Осмотр автомашин производится до "17" сентября 2010 года, согласно предварительной подаче заявки на осмотр, по адресу:


Место проведения торгов и приема заявок для участия в аукционе:
010000, РК, г.Астана, мкр-н Акбулак-2, д.2, ВП-4, каб. Департамента закупок и казахстанского содержания
Дополнительную информацию о проведении аукциона можно получить по телефонам: 8(7172) 28-71-08.

***
ГККП "Городская женская консультация" уведомляет, что больничный лист № 0070600, выданный от 12.07.10 г., считать недействительным.

***
СЧИТАТЬ НЕДЕЙСТВИТЕЛЬНЫМ "ПОЛОЖЕНИЕ ФИЛИАЛА ТОО "АКЦЕПТ-Т" В СВЯЗИ С УТЕРЕЙ.