|
|||||
|
КАКИЕ ПУБЛИКАЦИИ ВАМ БЫ ХОТЕЛОСЬ ЧАЩЕ ВИДЕТЬ НА СТРАНИЦАХ
«АП»? | |
|
|||||
| |
Вчера в ДК «Кокшетау» прошла отчетная встреча акима области Космана Айтмухаметова перед населением.
В ее работе приняли участие депутаты Парламента РК Светлана Джалмагамбето-ва и Талгат Ергалиев, Государственный инспектор Администрации Президента РК Еркегали Алимкулов, секретарь облмасли-хата Нина Дьячек, акимы районов, городов и сельских округов, депутаты областного маслихата, секретари районных и городских маслихатов, руководители областных исполнительных органов, промышленных предприятий, организаций социальной сферы, сельскохозяйственного производства, учебных заведений, банков второго уровня, представители инвесторов, малого и среднего бизнеса, ветеранов войны и труда, молодежи, филиалов политических партий, национально-культурных центров, религиозных конфессий, неправительственных организаций, СМИ.
Для участников собрания была организована выставка разнообразной продукции переработки, производимой сельхозфор-мированиями, цехами малого и среднего бизнеса, а также товаров повседневного спроса и ширпотреба. На всеобщее обозрение были выставлены макеты намечаемых и строящихся объектов в областном центре: разработка ПДП жилого района на участке площадью 126,8 га, соборной мечети, Дома дружбы, яхт-клуба, теннисного центра и т.д.
Большой интерес посетителей вызвала продукция, производимая ТОО «КазЛес» (Аккольский район), а именно: клееный брус для строительства деревянных домов и бань, погонажные изделия, деревянные евроокна, а также керамические изделия (кирпич тридцати разновидностей, изготавливаемый TOO «ENKI». В широком ассортименте на выставке была представлена продукция ТОО «Тыныс» - трубы полиэтиленовые двадцати диаметров, предназначенные для строительства водопроводов и объектов водоотведения, кислородно-дыхательная аппаратура, газовые баллоны с многоуровневой защитой и даже обогреватели для обогрева кабин пилотов летающих аппаратов. Здесь же рядом были размещены изделия прикладного искусства, другое. С экспонатами выставки ознакомился аким области Косман Айтмухаметов, который положительно оценил деятельность коллективов агроформирований, бизнеса, поставляющих на обеденный стол жителей региона и столицы широкий ассортимент мясных и молочных продуктов, кондитерских и хлебобулочных изделий. Важно, что все это изготавливается из сырья, производимого на местных полях и фермах. Подолгу задерживались участники встречи возле столов с обилием продовольственных товаров - мяса, колбас, молочных изделий и полуфабрикатов, а также огородной продукции, меда, семян злаковых и кормовых культур, производимых ТОО: «Сочинское», АФ «Родина», ЖШС«Стерх».
Все, представленное взору на выставке, оставило хорошее впечатление у посетителей. Подмечено, что ежегодно приурочиваемые к отчетным встречам такие выставки наполняются все большим количеством товаров, многие из которых уже конкурируют как на внутреннем, так и на внешнем рынках. Значит, увеличивается в области и количество предприятий переработки, на которых внедряются безотходные технологии.
Диалог акима области Космана Айтмухаметова с населением начался с доклада «Об итогах социально-экономического развития области за 2012 год и основных задачах на 2013 год».
В 2012 году, заявил аким области, в 695-ти отчетных встречах приняли участие более 70 тысяч жителей области. По итогам встреч акиматом области взяты на контроль 80 вопросов, из которых 77 решены. Отмечу наиболее значимые из них.
В сфере ЖКХ проведены реконструкция водопроводных сетей в с.Богенбай Аккольского района, строительство водовода и разводящих сетей в а. Есенгельды Атбасарского района, капремонт теплотрассы в г. Ерейментау и водопровода в с. Веселое Сандыктауского района. Реализуются 4 крупныхпроекта по реконструкции систем водоснабжения и водоотведения г.Степногорска.
Решены вопросы электроснабжения с.с. Кодебас и Жокей Енбекшильдерского, электроосвещения с.Зеленый Бор и Златополье Бурабайского, телефонизации с. Меньшиковка и Смольное Сандыктауского районов.
В а.Акмол Целиноградского района завершено строительство двух 36-квартирных жилых домов. Из социальных объектов в а.Жибек Жолы Аршалынского района и г.Атбасаре введены детские сады по 140 мест каждый, в с.Шойындыколь Жаркаинского района открыт мини-центр. Проведен ремонтб школ, 5 детских садов, выделен земельный участок под строительство поликлиники на 250 мест в г. Есиле.
На исполнении осталось 3 мероприятия, которые будут исполнены в установленные сроки.
Сегодняшний отчет является логическим завершением отчетных встреч акимов всех уровней, прошедших с 14 января по 8 февраля текущего года. Всего в регионах проведены 692 отчетные встречи, где жителями подняты 1045 проблемных вопросов, основная доля из которых приходится на жилищно-коммунальную сферу - 47% и социальную - 20%. Из всех поднятых вопросов 84 решены в ходе отчетных встреч, по 601 даны разъяснения. Ни одно из оставшихся вопросов не останется без внимания: 293 мероприятия взяты на контроль районными и городскими акиматами, 67 - областным.
Аппарату акима области, акимам районов, городов Кокшетау и Степногорска дано поручение разработать планы действий с конкретными сроками исполнения. Работа в данном направлении уже начата. 13 февраля т. г. при уточнении областного бюджета принято решение о перераспределении 1 млрд. 200 млн. тенге на реализацию первоочередных задач.
Далее аким области подчеркнул, что учитывая наличие значительных земельных ресурсов и природно-климатические условия , развитие аграрного сектора определено одним из основных приоритетов области. Сложная ситуация с урожаем зерна в 2012 году подтвердила правильность курса на диверсификацию растениеводства. В связи с этим в регионе принимаются меры по оптимизации структуры посевов за счет расширения площадей приоритетных культур, менее зависимых от погодных условий. Этому процессу будут способствовать изменения подходов субсидирования 1 га пашни, предусматривающие увеличение нормативов субсидий приоритетных культур, а также ввод субсидирования производства овощебахчевых и картофеля с применением системы капельного орошения.
В настоящее время проводится комплекс мер по подготовке к посевной кампании. Площадь под зерновыми и зернобобовыми культурами в текущем году составит 4,3 млн. га, под приоритетными культурами - 680 тыс. га. Глава региона дал поручение управлению сельского хозяйства, акимам районов завершить сертификацию семян и ремонт машинно-тракторного парка, определить операторов ГСМ и организовать своевременную поставку дизтоплива.
В целях снижения прямой зависимости показателей развития сельского хозяйства от продукции растениеводства особое внимание уделяется развитию животноводства и увеличению объемов переработки сельхозпродукции. Наравне с производством зерна мы должны превратить мясное животноводство в такую же стратегическую отрасль. Для этого необходимо к 2015 году увеличить долю племенного скота не менее, чем в два раза за счет его завоза и повсеместного тиражирования, закупа маточного поголовья в рамках программы «Сыбаѓа», создания 7 хозяйств-репродукторов и развития кормовой базы.
Уже сегодня реализуются проекты по строительству откормочного комплекса на 2,5тысячи голов КРС в Коргалжынском районе, племенных репродукторов на 4 тысячи голов скота в Астраханском и Атбасарском районах. Ведется строительство двух птицефабрик в Аккольском и Астраханском районах с замкнутым циклом производства мяса птицы. На рассмотрении АО «КазАгро-Финанс» находятся еще 4 проекта.
Несмотря на то, что реализация инвестпроектов позволяет повысить уровень производства и переработки сельхозпродукции, за 2009-2012 годы в Есильском, Шортандинском и Жаркаинском районах не было реализовано ни одного проекта по животноводству. Акимам районов ставится задача обеспечить ввод в текущем году минимум по одной молочно-товарной ферме и откормочной площадке.
Ставя задачи на ближайшую перспективу по развитию животноводства, глава региона не преминул отметить, что успешной реализации таких планов, прежде всего, будет способствовать создание необходимой кормовой базы. В структуре растениеводства доля кормовых культур на сегодня составляет 9%, тогда как в свое время их площади занимали более четверти посевов. Поэтому мы планируем к 2015 году увеличить их удельный вес до 18%, а к 2020 году - до 25%. И здесь главным резервом является повышение эффективности использования земель. Экономическим стимулом для этого станет увеличение нормативов субсидий под кормовые культуры, а также вовлечение в оборот неиспользуемых и неэффективно используемых сельхозземель.
В целях комплексного решения земельных вопросов разработана областная Программа по рациональному использованию земель сельскохозяйственного назначения. Повышены требования к собственникам земли, принимаются меры по изъятию земель у недобросовестных пользователей.
Одним из связующих звеньев в структуре агропромышленного комплекса является переработка сельскохозяйственного сырья. Перерабатывающим предприятиям области представлена уникальная возможность по обеспечению столицы продуктами питания в рамках Продовольственного пояса вокруг г.Астаны.
В текущем году мы планируем обеспечить столицу мясом и мясопродуктами - на 46%, молоком и молочной продукцией - на 41%, яйцом - на 100%, картофелем - на 80%, овощами - на 43%.
В связи с этим управлению сельского хозяйства совместно сакимами районов необходимо работать не только над расширением сети перерабатывающих предприятий, но и принимать меры по полной загрузке действующих и внедрению новых технологий глубокой переработки. В Бурабайском районе простаивает мясокомбинат с современным оборудованием ТОО «Жанабас» мощностью 10 тонн в сутки, имеющий международный сертификат по поставке продукции в Европу, не на полную мощность работает мясоперерабатывающий комплекс ТОО «Астана Агропродукт» Коргалжынского района.
Обстоятельно говорил руководитель области о развитии промышленности в соответствии с приоритетами форсированной индустриализации. По Карте индустриализации в 2013 году планируется ввести 7 объектов на сумму более 73 млрд. тенге. В связи с этим заместителю акима области по вопросам индустрии и инвестиций, управлению предпринимательства и промышленности совместно с акимами районов и городов поручено:
- провести глубокий анализ возможностей каждого региона с учетом отраслевой специализации, наличия общераспространенных полезных ископаемых и других факторов. На его основе составить инвестиционную карту Акмолинской области, чтобы иметь четкое представление, что и где необходимо развивать;
- в целях привлечения потенциальных инвесторов в начале октября т.г. провести бизнес-форум с приглашением потенциальных отечественных и иностранных инвесторов. В данном направлении в прошлом году при СПК «Есиль» создан Центр обслуживания инвесторов. В созданную Базу данных включено 10 перспективных проектов на 12 млрд. долларов США.
* * *
Развитие малого и среднего бизнеса, который занимает в ВРП более 23%, говорил глава региона, имеет не только экономическое, но и социальное значение, насыщая рынок товарами, услугами и создавая условия для занятости населения. Но динамика развития предпринимательства недостаточна. Регионами не используются возможности «Дорожной карты бизнеса - 2020». Крайне низкая активность наблюдается в Егиндыкольском и Коргалжынском районах. В этой связи ответственным отраслевым управлениям совместно с акимами районов и городов, АО «Фонд развития предпринимательства «Даму», банкам второго уровня, даны конкретные поручения.
Достаточно обстоятельно говорил докладчик о решении жилищной проблемы. Так, в рамках программы «Доступное жилье - 2020» с 2013 по 2020 годы в области планируется ввод более 2,6 млн. кв. м жилья, из них в 2013 году - 321 тыс. кв. м.
Арендное жилье в текущем году получат 135 молодых семей, из числа очередников - 284 семьи, кредитного жилья по системе жилстройсбережений - 90 семей.
Втом числе в г.Кокшетауулучшат свои жилищные условия 108 молодых семей, 153 семьи очередников из числа социально-уязвимых слоев населения (со 2 по 4 списки) и 90 семей по системе жилстройсбережений.
Кроме того, в целом по области планируется ввод 298 тыс. кв. м коммерческого и индивидуал ьного жил ья.
Для успешной реализации жилищной программы акимам районов и городов необходимо обеспечить резервирование земельных участков и подготовить инженерную инфраструктуру, разработку ПСД и привязку типовых проектов. Особенно это касается г.Кокшетау, где помимо ввода жилья по программе «Доступное жилье-2020», АО «Казахстанская ипотечная компания» планирует начать с 2014 года строительство жилых комплексов севернее микрорайона «Васильковский».
* * *
Не обошел вниманием аким области и проблемные вопросы, волнующие жителей, значительная доля которых приходится на тепло-, водо- и электроснабжение. В последние годы в жилищно-коммунальном секторе сделано немало, однако на сегодня износ объектов и сетей остается высоким - от 43% до 72%. В результате большие потери воды, тепла, электроэнергии, убыточная финансовая деятельность коммунальных предприятий. Решение данного вопроса возможно за счет Программы модернизации ЖКХ, дифференцированных тарифов на коммунальные услуги и увеличения охвата приборами учета.
По поручению Главы государства Н.А. Назарбаева хорошая возможность по улучшению жилищного фонда предоставлена населению в рамках Программы модернизации жилищно-коммунального хозяйства. Участие в реализации данной Программы позволит продлить срок эксплуатации домов, улучшить состояние внутридомовых инженерных сетей, обеспечить комфортные условия проживания. И, что самое важное - снизить затраты на коммунальные услуги на 15-30%.
Акимам районов и городов необходимо усилить разъяснительную работу с жильцами о необходимости проведения ремонта домов и регистрации объектов кондоминиума.
Среди населения уже отмечен положительный резонанс по реализации Программы. Если в 2011 году в ней приняли участие жители 18 домов, в 2012 году -45, то в 2013 году только по областному центру подано более 60 заявок.
Запасы питьевой воды и энергетических ресурсов не безграничны, во многих регионах испытывается их дефицит. Поэтому, как никогда, актуален вопрос бережного отношения к ним. На это четко указано Президентом страны Нурсултаном Назарбаевым в «Стратегии - 2050».
Вопросы улучшения водоснабжения населения области решаются в рамках Программы «Аќ бђлаќ». На сегодня из 625 сельских населенных пунктов области централизованным водоснабжением обеспечено 345, децентрализованным - 249, привозной водой- 31 населенный пункт.
В связи с этим основными приоритетами на 2013 год остаются восстановление бездействующих и аварийных водопроводов, поэтапное решение проблемы населенных пунктов, использующих привозную воду.
В целом на мероприятия по улучшению водоснабжения в бюджете текущего года предусмотрено около 8 млрд. тенге. Предстоит реализовать 31 проект, из них 13 новых, 18 - переходящих с 2012 года, что позволит в целом по области обеспечить в 2013 году централизованным водоснабжением более 420 тыс. жителей области или довести до 57%.
* * *
Кроме того, в дорожных работах необходимо обеспечить применение современных технологий, что значительно улучшит качество дорожного покрытия.
В социальной сфере основным направлением на рынке труда является обеспечение продуктивной занятости за счет создания постоянных рабочих мест.
В 2013 году в программе «Занятость-2020» будут задействованы свыше 3-х тысяч человек, из них 26% - из числа самозанятых, 74% безработных. На реализацию проектов предусмотрено 2 млрд. 200 млн. тенге, что в 4 раза больше, чем в прошлом году. В рамках их реализации планируется трудоустроить 1284 человека. Управлению координации занятости и социальных программ, акимам районов и городов необходимо обеспечить максимальное вовлечение в реализацию Программы самозанятого населения, численность которого составляет 168 тыс. человек; провести детальный анализ потребности в специалистах, в том числе с учетом реализации Карты индустриализации, Продовольственного пояса, госпрограмм модернизации ЖКХ и «Доступное жилье-2020».
В сфере образования работа местных исполнительных органов направлена на расширение сети дошкольных организаций, создание условий для получения качественного среднего образования, развитие технического и профессионального образования.
В целях исполнения поручения Главы государства по ликвидации аварийности школ и трехсменных занятий вопрос аварийности решен в 13-ти школах. Окончательно он будет закрыт к 2015 году за счет строительства шести новых школ, реконструкции одной школы и капитального ремонта шести школ.
На начало 2012 года занятия в три смены велись в пяти школах области. После ввода школ в с.с.Талапкер и Коянды Целиноградского района их осталось три. В текущем году завершится строительство школ в а.а. Караоткель и Тайтобе Целиноградского района. Остается СШ №6 г.Кокшетау, где данная проблема будет решена в 2014 году за счет строительства дополнительного учебного корпуса.
В целом, в текущем году планируется завершение строительства 7 детских садов на 1820 мест и 8 школ на 3140 мест, начало строительства трех детских садов на 520 мест и четырех школ на 760 мест, а также проведение капремонта 33-х объектов образования.
Учитывая, что вопросы создания учебно-материальной базы школ напрямую относятся к компетенции акимов районов и городов, поручаю при формировании и уточнении местных бюджетов предусмотреть средства на обеспечение профильных школ предметными кабинетами новой модификации.
В сфере технического и профессионального образования главным приоритетом остается подготовка квалифицированных специалистов, востребованных на рынке труда с учетом реализуемых государственных программ. Ведется разработка проектно-сметной документации на строительство колледжа жилищно-коммунального хозяйства на 600 мест в г. Кокше-тау. На 2014 год запланированы начало реализации данного проекта и разработка ПСД на строительство еще двух многопрофильных колледжей на 300 мест каждый в а.Акмол и г.Макинске.
В сфере здравоохранения в 2013 году будут построены поликлиника на 250 посещений в а.Акмол Целиноградского района, 5 врачебных амбулаторий (Акколь-ский, Атбасарский, Егиндыкольский, Есильский, Жаркаинский районы) и 6 медпунктов, начнется строительство поликлиники на250 посещений в г.Щучинске.
На базе областной детской больницы планируется открыть гепатологический центр для больных, страдающих заболеваниями печени, при Степногорской горбольнице - инсультный центр, при Чаглинской врачебной амбулатории - отделение восстановительного лечения для онко-больных, в Аккольском и Бурабайском районах - межрайонные травматологические отделения.
В этом году за счет приобретения 14 единиц автотранспорта будет полностью решен вопрос обеспечения медорганизаций реанимобилями, закуплены 25 санитарных машин, в том числе 13 - для сельской местности.
Для повышения доступности лекарственных средств в рамках государственно-частного партнерства в текущем году планируется открыть дополнительно 60 аптечных пунктов.
Сохраняет свою актуальность проблема укомплектования лечебных организаций квалифицированными специалистами. На сегодня дефицит составляет 246 врачей, наибольшее количество из которых необходимо г.г.Кокшетау и Степногорску, Атбасарскому, Буландынскому и Бурабайскому районам. Поручаю управлению здравоохранения совместно с акимами районов и городов создать все условия для привлечения и закрепления молодых специалистов, в том числе на условиях государственно-частного партнерства. Положительных примеров такой работы достаточно.
Одним из резервов недопущения заболеваемости населения является формирование здорового образа жизни. В данном направлении основной задачей, стоящей перед спортивной отраслью, является реализация поручения Главы государства Нурсултана Абишевича Назарбаева по увеличению к 2020 году охвата населения, систематически занимающегося физкультурой и спортом, до 30%. Сегодня данный показатель по области составляет 21%. Важной проблемой является низкая обеспеченность сельских округов методистами по спорту, организующими физкультурно-оздоровительную работу с сельским населением.
В 2013 году планируется ввод теннисного центра в г.Кокшетау, двух спорткомплексов - в Атбасарском и Жаркаинском районах, плавательного бассейна в Аккольском районе, укладка искусственного покрытия футбольного поля на центральном стадионе г.Атбасара.
Управлению физической культуры и спорта, акимам районов и городов необходимо принять меры по расширению доступности спортивной инфраструктуры за счет открытия в текущем году в каждом регионе по одному футбольному и волейбольному полю, а также хоккейному корту. Кроме того, мы должны активно развивать традиционные для нашей области направления: лыжный спорт, тяжелая атлетика, бокс, борьба, национальные виды спорта.
Учитывая, что наш регион располагает значительным рекреационным потенциалом, одним из приоритетов развития определен туризм. Наряду со Щучинско-Бурабайской курортной зоной имеется возможность развития туризма в Зерендин-ском, Сандыктауском, Коргалжынском, Ерейментауском, Буландынском и Аккольском районах. Положительные примеры открытия охотохозяйств, заповедников уже есть в Ерейментауском и Коргалжынском районах.
На природоохранные мероприятия в текущем году из областного бюджета выделено 442 млн. тенге. Будут проведены капремонт канализационных сетей в райцентрах области, по г.Кокшетау- разработаны ПСД на вторую очередь строительства ливневой канализации, нового полигона ТБО с мусоросортировочным пунктом, ТЭО на очистку русла реки Кылшакты. Министерством охраны окружающей среды запланирована разработка ПСД на очистку и санацию озер Бурабай, Карасу и Щучье.
Еще одним актуальным вопросом в этом году является проведение противопаводковых мероприятий. Создан областной штаб по противопаводковым мероприятиям, разработан и утвержден соответствующий План мероприятий с учетом опасных зон затопления. Учитывая значительные объемы выпавших осадков в зимний период, на эти цели при уточнении бюджета 2013 года дополнительно заложено 190 млн. тенге, г. Кокшетау на вывоз снега и противопаводковые мероприятия выделено 30 млн. тенге.
В нынешнем Послании Главой государства сделан акцент на сохранение внутриполитической стабильности, укрепление единства и целостности нации, межэтническое и межконфессиональное согласие, ответственность за которое возложена на гражданское общество.
Акмолинская область является регионом, где проживают представители более ста этносов. Для создания необходимых условий работы национальных культурных центров в г.Кокшетау продолжается строительство Дома дружбы, с вводом в конце 2013 года.
В целях расширения сети культовых сооружений в текущем году планируется открытие 7 объектов, наиболее значимым из которых является мечеть в г.Кокшетау на 1,5 тыс. мест. Также в областном центре начнется строительство православной церкви.
Важным и долгожданным событием прошедшего года стало поручение Главы государства - Лидера Нации Н.А.Назарбаева по газификации центральных регионов Казахстана.
Строительство газопровода «Тобол-Кокшетау-Астана» будет проходить по территории Акмолинской области и охватит г.Кокшетау, Зерендинский, Бурабайский, Буландынский, Аккольский, Шортандинский и Целиноградский районы. В перспективе природным газом будет обеспечено более 300 населенных пунктов. Нами начата разработка ТЭО на строительство газораспределительных систем Акмолинской области, на что из областного бюджета выделено 120 млн. тенге.
В целом по области из 1552 жилых домов, ранее снабжавшихся централизованным газом, только 56 домов или 4% обеспечены сетевым газом. Остальные пользуются баллонами, что категорически недопустимо по требованиям безопасности.
Разукомплектованы и находятся в нерабочем состоянии 93% систем газоснабжения, при этом в коммунальной собственности - только 17% газгольдеров. С учетом подключения в ближайшей перспективе природного газа акимам районов и городов необходимо провести инвентаризацию существующих газгольдеров, демонтаж неработающих установок с последующим благоустройством площадок.
Работа предстоит большая. Только по г.Кокшетау на строительство и восстановление газораспределительных сетей ориентировочно нужно около 16 млрд. тенге. Поэтому данный вопрос будет решаться поэтапно.
В вопросах регионального развития основной упор делается на развитие населенных пунктов пригородной зоны г.Астаны, где на развитие инфраструктуры и социальных объектов в текущем году выделено 11 млрд. 300 млн. тенге. Это строительство и ремонт сетей тепло-, водо- и электроснабжения, дорог, жилья, учреждений социальной сферы.
С учетом системного подхода к каждому населенному пункту мы пересмотрели подход к реализации запланированных мероприятий. В текущем году будет полностью закрыта проблема обеспечения необходимой инфраструктурой с.Коянды и 96-го разъезда, в 2014 году- в перспективных населенных пунктах, где наблюдается значительный рост населения. Это а.Акмол, сс.Косшы, Караоткель, Талапкер, Тайтобе Целиноградского района, а.Жибек Жолы Аршалынского и с.Бозайгыр Шортандинского районов.
В последующем вопрос развития пристал ичных территорий будет решаться в рамках отраслевых программ, а также развития астанинской агломерации. Их роль возрастает и в связи с предстоящим проведением в Казахстане международной выставки «ЭКСПО-2017». Сегодня ведется работа по резервированию земель для размещения выставочных павильонов, строительству придорожной инфраструктуры, эко- и этнодеревень.
Комплексное развитие г.Степногорска - индустриального центра области - осуществляется в рамках принятой Программы развития моногородов. В текущем году на улучшение инфраструктуры города запланировано 3 млрд. 700 млн. тенге.
В целом по территориальному развитию принимается комплекс системных мер. Поддержка сельских населенных пунктов осуществляется в рамках Программы развития регионов. В 2013 году будет принята долгосрочная программа по развитию малых городов, предусматривающая реализацию ряда индустриальных проектов. У нас 8 малых городов (Акколь, Атбасар, Макинск, Степняк, Державинск, Щучинск, Есиль, Ерейментау). Уже в текущем году из областного бюджета наулучшение состояния улично-дорожной сети каждому из них выделено по 50 млн. тенге.
В 2013 году продолжится работа по благоустройству и улучшению облика г.Кокшетау. На эти цели планируется выделить 4 млрд. 200 млн. тенге.
В планах области реализация крупного инфраструктурного проекта, получившего поддержку Главы государства - строительство ТЭЦ в г.Кокшетау. На сегодня выделена площадка под строительство ТЭЦ, завершается разработка ТЭО проекта. Строительно-монтажные работы ориентировочно начнутся с начала 2015 года.
С прошлого года в г. Кокшетау начата реализация крупного проекта по застройке прибрежной зоны оз.Копа семью жилыми комплексами с современной инженерной и социальной инфраструктурой, а также обустройству набережной озера зонами отдыха.
В целом в новом микрорайоне планируется ввод свыше трех тысяч квартир общей площадью 204 тыс. кв.м. Жилищные условия улучшат 1326 семей.
Таким образом, нами принимаются все меры, чтобы город Кокшетау не уступал другим областным центрам республики. К этому нас обязывает и тот факт, что мы являемся столичным регионом и должны соответствовать этому статусу.
***
В прениях по докладу первым выступил Ибрагим ЖАНГУРАЗОВ, директор ПК «Ижевский», депутат областного маслихата:
- Мне приятно констатировать факт, что наша область из года в год улучшает экономические показатели. Открываются новые производства, осваиваются инновационные технологии, крестьянские хозяйства приобретают современную сельскохозяйственную технику. Все это и многое другое способствует повышению количества и качества производимой продукции. Только нашехозяйство ежедневно поставляет в Астану и другие города республики более шестидесяти наименований различных продуктов питания, в том числе
более четырехсот тысяч штук яиц, а также мясо птицы, молоко, колбасные и макаронные изделия, муку. Уникальность ПК «Ижевский» в том, что, являясь специализированным птицеводческим хозяйством, у нас одинаково хорошо развиваются растениеводство, молочное скотоводство, коневодство. И самое главное, что полученная продукция проходит глубокую переработку в собственных мини-цехах, где она упаковывается и маркируется в соответствии со всеми требованиями.
В свое время, учитывая высокие показатели в производстве зерна, а также за внедрение научно-обоснованных технологий в семеноводстве, наше хозяйство обрело статус элитно-семеноводческого. И мы до сих пор успешно работаем в этом направлении. Закупили специализированную технику и оборудование: посевные и зерноочистительные комплексы «Пектус», тракторы и комбайны известных мировых производителей. Это дает нам возможность получать хорошие урожаи зерна, ежегодно заготавливать достаточное количество зеленых кормов для скота.
Не могу не отметить меры, принимаемые государством для развития агропромышленного комплекса. Во-первых, щадящий налоговый режим; во-вторых, солидные субсидии практически для всех отраслей; в-третьих, создание для крестьянских хозяйств возможностей для приобретения техники в лизинг. Сегодня много государственных программ, и все они, уверяю, работают исключительно».
Позитивную оценку отчетному докладу акима области Космана Айтмухаметова дал и ветеран труда, заслуженный врач Республики Казахстан Болат Жанадилов. Слов нет, сказал он, сделано за год немало. В свой последний приезд в Кокшетау летом прошлого года Президент страны Нурсултан Абишевич Назарбаев одобрил все проводимые в городе дела и добавил, что всецело поддерживает намеченные планы по развитию региона. В его новом Послании прямо сказано: государство будет нести полную ответственность за адресную поддержку социально уязвимых слоев общества - пенсионеров, инвалидов, нетрудоспособных, больныхдетей и других категорий населения. Реализацию этой политики мы видим в каждодневной жизни. Все 120 ветеранов Великой Отечественной войны, проживающие в Кокшетау, обеспечены квартирами. Решением акима области они освобождены от коммунальных выплат. Более 3,5 тыс. тружеников тыла ежемесячно получают социальные пособия в размере двух минимальных расчетных показателей. Однако нельзя сказать, что до конца решены все проблемы ветеранов. Нам бы хотелось, чтобы на властном уровне был рассмотрен вопрос о бесплатном проезде ветеранов на общественном транспорте. Остаются высокими цены на овощи на рынках города. СтроительствоТЭЦдало бы возможность строительства теплицы, что в свою очередь способствовало бы снижению цен. Реализацию этого проекта нужно ускорить. Пользуясь случаем, хочу обратиться ко всем предпринимателям и просто жителям города с просьбой принять посильное участие в завершении строительства соборной мечети.
В народе говорят: «Бастыќ біреу, калганы - тіреу», т. е. начальник один, а помощников должно быть много. Поэтому, не взваливая все на акима, все мы сплоченно, дружно должны взяться за решение стоящих перед нами задач на новый период развития.
Генеральный директор ТОО «ENKI» Амангельды Смаилов рассказал о том, что реализация государственной программы форсированного индустриально-инновационного развития способствовала ускоренному развитию целого ряда отраслей. Ее детищем является и кирпичный завод мощностью 60 млн. штук изделий в год. Предприятие полностью автоматизировано и является единственным в Центральной Азии, производящим кирпич 30 разновидностей.
На данном этапе мы работаем над фактурой кирпича, обширной его цветовой гаммой, осваиваем более модернизированное программное обеспечение. Чтобы идти в ногу со временем приходится периодически обновлять, заменять автоматические системы на аналог автоматики нового поколения. Планируем инвестировать в производство в два раза больше по сравнению с 2012 годом денежных средств - порядка 300 млн. тенге. С начала текущего года мы открыли торговые представительства в г.г.Караганде, Кы-зылорде, Петропавловске.
В краткосрочной перспективе планируем производство новых видов, оттенков продукции, приобретение специального оборудования для улучшения текстуры поверхности кирпича и вида. В долгосрочной - развивать производство, осуществлять социальную поддержку. Наше предприятие принимает активное участие в реализации программы «Доступное жилье-2020». На заводе произведены социальные ориентированные выплаты (материальная поддержка) на сумму 4,5 млн. тенге, большая часть из которых направлена на поддержку малообеспеченных детей и развитие тендерной политики области.
Развитие завода по вышеперечисленным направлениям и запуск нового оборудования позволят обеспечить успешный рост объемов производства и реализации продукции ТОО « ENКІ».
Директор школы - гимназии № 1 г. Щучинска Любовь Тюкачева рассказала о том, что педагогические коллективы области успешно справляются с задачами воспитания развитой конкурентоспособной личности. По итогам прошлого учебного года средний бал ЕНТ выпускников школ области превысил республиканский. В 2012 году команда Акмолинской области заняла третье место в республиканской олимпиаде школьников по общеобразовательным предметам, 12 выпускников стали призерами международных научных конкурсов и олимпиад. 25% выпускников в прошлом году поступили в вузы Казахстана и других стран на грантовой основе.
Качественное современное образование получают учащиеся школы-гимназии, возглавляемой Любовью Тюкачевой. И этому во многом способствует участие в пилотных проектах. С 2012 года гимназия стала одной из двух школ области, которые осуществляют пилотный проект по трансляции опыта «Назарбаев Интеллектуальных школ». Уже в текущем году 51 организация образования региона начнет реализацию перехода на электронное обучение, среди нихи Щучинская ШГ№1.
- В 2012 году впервые в Казахстане определен новый формат конкурса «Лучшая организация общего среднего образования года». Участие в данном конкурсе принесло нашей школе победу, - говорит Л ю-бовьТюкачева. - По итогам областного конкурса школа была удостоена гранта акима области в размере 14 млн. тенге, что позволило не только улучшить учебно-материальную базу, но и повысить мотивацию учащихся к изучаемым предметам школьного цикла.
- В этом году впервые за долгое время акимам аульных сельских округовбыли выделены средства в рамках программы «Развитие регионов», которые могли бы использоваться нами на самые нужные и необходимые проекты своих сельских регионов, - говорит аким аульного округа «Родина» Целиноградского района Л яз-зат Канарбаева. - Мы направили эти средства, а это 1 миллион 662 тысячи тенге, на ремонт игровой площадки детского сада.
Конечно, есть и другие не менее острые вопросы, например, приобретение и устройство контейнеров для мусора, ремонт внутренних дорог. Но принципом работы нашего округа является девиз «Все лучшее - детям», и потому мы выбрали именно этот проект. А такие вопросы, как освещение улиц, очистка снега, благоустройство, градообразующее предприятие - ТОО «Агрофирма «Родина» - решает и без вливания бюджетных средств. Хотя в будущем, надеемся, свои обыденные вопросы мы, акимы, будем решать сами. Ведь авторитет власти на местах прямо пропорционален тому, насколько сама власть может позаботиться о своем населении.
Очень своевременной и необходимой для акимов сельских округов является Концепция развития местного самоуправления. Принятие этого документа позволит поднять работу местных исполнительных органов на новый, более качественный уровень. И то, что акимы сельских округов будут наделяться дополнительными полномочиями и подкрепляться финансовыми и кадровыми ресурсами, вдохновляет нас. Усиление их влияния на ситуацию на вверенных им территориях, и, вместе стем, активное вовлечение самих граждан в решение насущных проблем на местах, несомненно, поднимет авторитет власти, повысит доверие населения к нам. И свое доверие народ выразит при проведении выборов аульных акимов. Выборы акимов - это еще один шаг к дальнейшей демократизации общества. Мы всецело поддерживаем в этом нашего Президента, Лидера Нации Нурсултана Абишевича Назарбаева.
О том, как реализуется молодежная политика в области, поделился в своем выступлении студент КГУ им. Ш. Уалиха-нова, исполнительный секретарь Кок-шетауского городского филиала МК «Жас Отан» Еркебулан Балбергенов: - В нашей области 187 тысяч представителей молодого поколения, из которых 54% - сельчане. В 2012 году на молодежную политику из областного бюджета было выделено более 65 млн. тенге, районных и городских - свыше 19 млн. тенге. За это время с участием 70 тыс. молодых акмо-линцев проведены более 1000 различных мероприятий.
Успешно действуют молодежные республиканские программы «Жасыл ел», «С дипломом - в село», «Молодежная практика». В частности, в рамках последней в прошлом году в районные учреждения и организации направлены 1010 молодых специалистов, по ее окончании 46% практикантов обрели постоянные рабочие места. Кроме того 391 молодой специалист стал в прошлом году участником госпрограммы «С дипломом - в село», 105 студентов - стипендиатами акима области.
В регионе зарегистрированы 62 молодежные организации. Среди них МК «Жас Отан» НДП «Нђр Отан», «Акмолинская областная Ассоциация молодежи», «Альянс студентов Казахстана», другие. 33 молодежные организации созданы и действуют в 12 районах.
Как известно, по поручению Президента в сентябре 2012 года в области создано управление по вопросам молодежной политики. В этом году в его деятельности будет сделан упор на информационно-разъяснительную работу с молодежью, пропаганду стратегических документов государства, нормативно-правовых актов, касающихся реализации молодежной политики в стране.
Также с нынешнего года в районах и городах начнут функционировать ресурсные центры молодежи, где планируется предоставлять на бесплатной основе консультации по участию в республиканских проектах и программах, по организации и проведению мероприятий, мониторингу ситуации в молодежной среде на местном уровне, обработке предложений и обращений молодежи, доведение их до ответственного государственного органа.
Кроме того, на отчетной встрече попросили слово и выступили директор ТОО «Мя-сорыбторг» Кенес Бектас и председатель Кокшетауского филиала РОО «Ассоциация корейцев Казахстана» Моисей Чжен. Кенес Бектасович высказал ряд проблем, мешающих плодотворной работе предприятий, расположенных в восточной промышленной зоне города. В частности, речь шла о качестве дороги, которая за последние 25 лет ни разу не ремонтировалась. В промзоне нет воды, и в ветхом состоянии находится канализация. Все это влечет за собой значительные непроизводительные расходы.
Отмечая оказываемую государством сельскомухозяйству помощь, М. А. Чжен говорил о том, что сегодня, наряду со строительством крупных животноводческих комплексов, необходимо наладить выпуск типовых легкособираемых помещений для 20-30 голов животных. Говорил он и о том, что в свете задач, обозначенных в новом Послании Президента народу, необходимо прививать молодежи чувство любви к Родине. В этом плане неплохую работу ведут АН К и областная ассамблея народа Казахстана. Патриотическим воспитанием должна заниматься не только ассамблея, это должно стать всенародным делом.
В ходе встречи, а также в конце отчетного собрания по свободным микрофонам, установленным в разных частях зала, в адрес акима области Космана Айтмухаметова поступил целый ряд вопросов и предложений. На часть вопросов тут же были даны ответы. Ответы на остальные вопросы, сказал первый руководитель региона, будут даны через газеты, либо они будут размещены на блоге акима области.
МНЕНИЯ УЧАСТНИКОВ ВСТРЕЧИ
Игорь ТУРГАЧЕВ,
директор ТОО «Астана-Агро»,
Жаркаинский район:
- Доклад акима области получился очень содержательным и понятным. Четко обозначены перспективы, поставлены задачи. Понравилось, что очень много внимания уделяется социальной сфере, занятости населения, развитию производства, особенно перерабатывающей промышленности. Вселяет уверенность в завтрашнем дне новая программа развития малых городов, в число которых входит и Державинск. Уже в этом году в ее рамках на развитие инфраструктуры райцентра выделено 50 млн.тенге, а это, согласитесь, немало. Ясны и проблемы региона в целом, и нашего района, в частности. Стало понятно, в каком направлении двигаться дальше. К
примеру, наше предприятие занимается растениеводством, в ближайшем будущем будем пробовать свои силы в животноводстве, тем более в Жаркаинском районе, как было отмечено, оно развивается низкими темпами. Это только укрепило наши планы, к тому же в государстве действует доступная для тружеников села госпрограмма «Сыбаѓа».
Жайна ШАКЕНОВА,
директор Зареченской основной школы,
Зерендинский район:
- Очень понравилось выступление главы региона, все четко ясно и по существу. Косман Каиртаевич очень подробно рассказал о том, что сделано в регионе, планах на будущее. Радует то, что многие проблемы, годами не имевшие решения - газификация области, строительство ТЭЦ - будут исполнены уже в течение ближайших двух-трех лет.
Подробными были и выступления, очень хорошо говорила об образовании моя коллега из Бурабайского района. В этой сфере в Акмолинской области сделано многое, построены и будут продолжать строиться новые школы, мини-центры. Растет престиж профессии учителя, чему в немалой степени способствует госпрограмма «С дипломом - в село», по которой четыре года назад стала работать и я, с каждым годом увеличивается заработная плата преподавателей. Это мощный стимул для всех, в том числе и молодых специалистов, и тех, кто только определяется в выборе профессии.
Импонировало еще и то, что аким области сразу давал конкретные ответы на вопросы присутствующих - что точно будет исполнено, а что еще требует конкретной доработки и не является первоочередным.
Андрей ГАЛЮК,
директор ТОО «Агро-Лэйк»,
Сандыктауский район:
- Учитывая, что в качестве акима области Косман Айтмухаметов отчитывался впервые, его диалог с жителями региона получился конструктивным. Отом, что происходит в области, Косман Каиртаевич знает не понаслышке. Отчет об итогах минувшего года и планах на перспективу вселяет уверенность в завтрашнем дне. Впечатляют достижения региона, заметны подвижки, ясны задачи на перспективы.
Мы со своей стороны для социально-экономического развития родного края стараемся делать все, что в наших силах. Как доказательство - завершающие показатели прошедшего года. Они у нас, сан-дыктауцев, в целом, с большим плюсом. Главой региона поставлены перед сельхозтоваропроизводителями конкретные задачи, и мы будем стремиться к их выполнению. Объективно говоря, все они реальны, к тому же государство сегодня оказывает огромную поддержку труженикам села. Хочется добавить, что если каждый из нас сделает в день хоть немного, не будет останавливаться, то результаты не замедлят сказаться.
Светлана АНДРЕЕВА,
секретарь совета ветеранов Бурабайского района:
- Отмечу, что ежегодный отчет акима области - это всегда подведение итогов и определение задач на будущее. Хорошо, что возможность услышать не только выступление главы региона, но и мнения наших парламентариев, атакже вопросы и ответы на них предоставляется и нам, сельчанам. Мы действительно получаем возможность увидеть полную картину социально-экономического развития области, узнать о приоритетных направлениях. Прослушав отчет, поняла, что в нем, как и в Послании, в центре внимания - социальная политика, запросы и нужды людей. С воодушевлением восприняла информацию о реализации у нас больших проектов в сельском хозяйстве, промышленности и других отраслях, ведь, прежде всего, это новые рабочие места, стабильный заработок, а значит - улучшение благосостояния акмолинцев. Конечно, особое внимание уделено развитию ЩБКЗ.
Поскольку являюсь представителем старшего поколения, то хочу сказать, что сегодняшние ветераны ощущают заботу, которую оказывает государство. В нашем районе осталось 52 участника Великой Отечественной войны, каждого из них соцработники хорошо знают. А с какой радостью ветераны ВОВ восприняли известие об освобождении от оплаты коммунальных услуг! Разве это не реальная поддержка? Кроме того, пожилые люди - постоянные участники различных мероприятий, в том числе патриотических. Часто общаемся с молодежью и желаем, чтобы у них было хорошее будущее, основа которого закладывается уже сегодня.
Кайрат МАУЛИЕВ,
первый заместитель председателя Буландынского райфилиала НДП «Hyp Отан»:
- В отчете главы региона были представлены социально-экономические показатели области. Действительно, рост заметен, по сравнению с прошлым годом, мы планомерно движемся вперед. Тем более, что все положительные преобразования созвучны с базовой платформой НДП «Hyp Отан» «Казахстан. Цели 2017 года. Национальный план действий».
Зная, насколько сегодня значима сфера образования, отметил, что в сфере строительства дошкольных учреждений по программе «Балапан» введено 44 дошкольных учреждения на 3,5 тысячи мест при плане 30 в 2012 году. В нашем районе тоже ведется планомерная работа по строительству общеобразовательных школ: Партизанской средней школы, в нынешнем году начнется строительство Аккаинской основной школы, которая была признана аварийной. Более того, на развитие г.Макинска на 2013 год выделено 50 млн. тенге, такая конкретная поддержка очень важна в развитии малых городов. И это еще не все хорошие перемены. К примеру, в текущем году запланировано строительство модульной котельной на твердом топливе в районном центре, таким образом решится вопрос охвата большей части домов центральным теплоснабжением. В свою очередь, скажу, что большая армия партийцев-акмолинцев, среди которых немало буландынцев, готова поддерживать и претворять в жизнь все инициативы Президента страны, акима области, направленные наулучшение качества жизни.
Собкоры «АП».
Фото Елены ТЕПЛЯКОВОЙ,
Ермурата ДОСУМОВА.
Короткой строкой
***
Акимат Астаны назвал знаковые достопримечательности, которые появятся в столице к Всемирной выставке «ЕХРО-2017». Одна из них - современный Ботанический сад с парковой зоной общей площадью 100 га, бульвары и скверы по аллее «Мынжылдык», парк вдоль реки Есиль и уникальный этноаул.
***
Архитектурный ансамбль столицы вскоре пополнится такими объектами, как Фонд Первого Президента, Национальный музей, Центр космических исследований, Национальный университет обороны, крытый город, Ледовый дворец, гостиницы и другие.
***
До проведения Международной выставки «ЭКСПО-2017» в Астане будет запущен легкорельсовый транспорт протяженностью линии в 21 километр с международного аэропорта в направлении района проведения выставки. Данным маршрутом будут охвачены административно-культурные объекты, социально-значимые районы.
ИНФОРМБЮРО
Медики изучают казахский
В Послании Президента Республики Казахстан Н.А. Назарбаева народу Казахстана «Стратегия «Казахстан-2050»: новый политический курс состоявшегося государства» говорится о языковой политике, как об одном из главных факторов казахской нации. «Казахский язык - это наш духовный стержень. Наша задача - развивать его, активно используя во всех сферах.... Государство, со своей стороны, многое делает для укрепления позиции государственного языка. Необходимо продолжить реализацию комплекса мер по популяризации казахского языка», - подчеркивается в Послании.
Как известно, определение уровня знаний государственного языка госслужащими, работниками учреждений и организаций будет осуществляться через систему КАЗТЕСТ (всеобщая отечественная система оценки уровня знаниий государственного языка гражданами РК).
Необходимо отметить, что в пробных тестированиях должны принимать участие госслужащие, начиная от первых руководителей до ведущих специалистов, в соответствии с требованиями, изложенными в «Перечне специальностей, профессий и должностей, для которых необходимо владение госязыком в определенном объеме и в соответствии с квалификационными требованиями».
В 2012-2013 учебном году обучаться казахскому языку начали медработники областного перинатального центра. Здесь сформировано семь групп, в том числе две продолжающие. Казалось бы, специфика работы акушеров и гинекологов не позволяет посещать занятия, но медики по возможности стараются находить время для изучения языка, так как понимают, что это - веление времени.
В январе слушатели прошли тестирование по системе КАЗТЕСТ с целью закрепления знаний. Надо сказать, что работники центра серьезно отнеслись к этому мероприятию: своевременно посещали консультации, повторяли пройденные лексические термины, интересовались грамматикой.
По итогам тестирования хорошие знания показали врачи-неонатологи Ю. Иващенко, Л. Криволапова, Н. Цыплакова, Н. Чжен, слушатели А. Садовщикова, И. Сакаева, Н. Власова, Р. Самигуллина, Е. Солонина, А. Мукутова., Р. Еренкаип, Ж. Омарова, Г. Жолдыбаева, другие.
Руководство перинатального центра оказывают помощь и поддержку во всех организационных вопросах.
Заира ЖАЙЛАУБАЕВА, преподаватель учебно-методического центра.
В Казахстане сменился Верховный муфтий
На VII курултае казахстанских мусульман, состоявшемся во вторник в Астане, избрали нового Верховного муфтия РК.
Мероприятие, прошедшее в «Назарбаев центре», собрало около 200 человек, среди которых были все областные имамы, сотрудники Духовного управления мусульман Казахстана и Агентства по делам религий, а также представители научной интеллигенции страны.
Как пояснили организаторы, курултай созвали по инициативе Верховного муфтия РК шейха Абсаттара хаджи Дербисали, подавшего прошение об отставке с должности по собственному желанию. Собравшиеся единогласно проголосовали за кандидатуру Маямерова Ержана Малгажаевича.
По информации ДУМ К, хазрат Ержан Маямеров родился 16 декабря 1972 года. Окончил Исламский университет «Аль-Азхар» (факультет Шариата и права). До нового назначения работал имамом Семипалатинского региона. Женат, имеет троих детей.
Ринат ДУСУМОВ, г. Астана.
Заслуживает подражания
С уважением отношусь к людям неравнодушным, инициативным, отзывчивым. Один из них, на мой взгляд, депутат Кокшетауского городского маслихата, председатель «Ассоциации пассажирских перевозок» Рустем Калишев. Он постоянно дарит детским садам, мини-центрам своего избирательного округа детские книжки, которые разрабатывает и выпускает член Союза журналистов Казахстана Шаймурат Тнымбаев. Недавно Рустем Серикович пополнил и фонд городской информационно-библиотечной системы комплектом из десяти детских книжек десятого выпуска, названного «Ќазаќ тілі бѕрімізге керек! Казахский язык нужен всем! Everybody needs the Kazakh language!».
Это учебное пособие рассказывает о славных сынах казахского народа Шакариме, Ахмете Байтурсынове, Мыржакыпе Дулатове, Жусупбеке Аймаутове, Сакене Сейфуллине, Тураре Рыскулове. В занимательной книге ребятам понравятся красочные картинки природы, различных животных, зверей, предметов, заинтересуют значения имен.
Хотелось бы добавить, что такая активная жизненная позиция народного избранника заслуживает не только одобрения, но и подражания.
Кульiа ЖАПАРОВА, старший преподаватель КГУ им. Ш. Уалиханова.
Бывший спортсмен сбывал героин
Сотрудниками УБОП и УБН ДВД области задержан ранее судимый 30-летний житель города Атбасара, у которого изъято около 200 грамм героина и пистолет. По данному факту возбуждено уголовное дело по признакам состава преступления, предусмотренных статьей 259 ч.З УК РК (сбыт наркотических средств в особо крупном размере).
Задержанный, в прошлом спортсмен областного масштаба (занимался боксом), состоит на учете как наркосбытчик и участник организованной преступной группы: в 2000 году был осужден за грабеж, в 2005 году - за разбой. Под наблюдение правоохранительных органов попал в конце прошлого года. В ходе оперативно-розыскных мероприятий по документированию преступной деятельности у него было приобретено около 18-ти граммов наркотического средства. При обыске квартиры задержанного обнаружены и изъяты героин общим весом 182 грамма, пистолет барабанного типа. По заключению специалиста, изъятое оружие является гладкоствольным, изготовленным самодельным способом по типу револьверов под патрон калибра 5,6 мм. В настоящее время подозреваемый задержан по ст. 132 УПК РК. Ведется следствие.
Разия КУРСАНОВА, пресс-служба облДВД.
НАДО ГОТОВИТЬСЯ
Большую воду - в нужное русло
Как идет подготовка к предстоящему паводку, обсудила на заседании в облакимате межведомственная комиссия под председательством заместителя главы региона Даурена Адильбекова.
В мероприятии приняли участие руководители специальных служб, заместители акимов городов и районов, представители РГП «Казгидромет», Ишимской бассейновой инспекции, специалисты гидрогеологи. По данным областного департамента по ЧС, количество выпавших осадков, в сравнении с прошлым годом, в среднем превышает норму в 2-3 раза. В зоне возможного подтопления 84 населенных пункта, а это порядка 30 тысяч человек. Из имеющихся 99 различных гидротехнических сооружений области десять находятся в республиканской собственности, 51 - в коммунальной, 26 -в частном владении.
Помимо большого количества снега ситуация усугубляется промерзанием некоторых рек до дна. Бесспорно, ледяные глыбы придется дробить при помощи взрывчатки. Пять групп подрывников уже подготовлены, в запасе более трех с половиной тонн взрывчатки. Как отметил начальник областного ДЧС Арман Абдыкалыков, в настоящее время рабочей группой проводятся обследования наиболее опасных участков Сандыкта-уского, Атбасарского, Жаксынского, Есильского и Жаркаинского районов. Для оценки ситуации в Кокшетау гидротехники делают расчеты по притоку паводковых вод по рекам Чаглинка и Кылшакты. Совершенно очевидно, что объемы Чаглинского водохранилища, имеющего огромную площадь водосбора, превысят прошлогодние показатели. Назывались разные цифры, но с учетом наполненности его чаши всего на 68%, сброс воды будет происходить в штатном режиме: сначала санитарный для очистки русла реки, затем по мере необходимости.
Дауреном Адильбековым были даны поручения акиматам районов и руководителям соответствующих служб принять комплексные меры по обеспечению безопасности населения, снижению возможного ущерба. «По поручению главы региона 23 февраля по всей области пройдет субботник, -сказал он. -Также нами поддержано предложение районных акимов о проведении второго марта субботника по освобождению городов и сельских населенных пунктов от снега. Никто не должен оставаться в стороне, прошу всех подойти к этому вопросу со всей ответственностью».
В области насчитывается десять гидропостов и тринадцать метеопостов, помимо этого они будут дополнительно созданы в сельских округах для наблюдения за наиболее опасными участками. В срочном порядке проведена ревизия и учет водооткачивающей техники коммунальных служб, лесных хозяйств, сельхозтоваропроизводителей и частных организаций. В распоряжении местных исполнительных органов в случае затопления (подтопления) 335 единиц техники, в том числе водооткачивающей -134. Необходимый запас ГСМ имеется.
Для организации противопаводковых мероприятий из республиканского и местного бюджетов выделяются порядка 170 миллионов тенге, плюс к этому депутаты облмаслихата на недавней сессии единогласно решили дополнительно направить на эти цели еще около двухсот миллионов тенге.
Следить за поведением больших и малых рек области, ситуацией на потенциально опасных участках спасательные службы будут при помощи фотосъемки из космоса. В помощь придет и авиация. Куплено двенадцать часов летного времени, которого вполне достаточно. Также говорилось, что с началом паводка между всеми ведомствами и службами, акиматами городов, районов и сельских населенных пунктов должно быть полное взаимопонимание и поддержка.
Высота снежного покрова по области - от 25 до 50 сантиметров, местами - 68 сантиметров. Такого снежного ковра в Акмолинской области не было на протяжении двадцати лет. Согласно прогнозу РГП «Казгидромет», третья декада февраля ожидается морозной, средняя температура будет в пределах многолетних значений. Это дает основание полагать, что паводок, сопровождающийся ледоходом на реках, начнется как и положено с первого апреля.
Алексей ЧАЙКА.
ЖИВОТНОВОДСТВО
Молоко вдвойне вкусней... если свое
Проблемам развития молочного животноводства и рационального использования земельных ресурсов было посвящено рабочее совещание с участием представителей АО «КазАгро», которое провел первый заместитель акима области Рашит Акимов.
В его работе приняли участие заместители акимов районов, начальники сельхозотделов, руководители сельхозформирований. Обсуждены и аспекты программы развития кластера молочного животноводства, предполагающей создание мелких и средних молочно-товарных ферм на 150-200 дойных коров, пунктов приема молока и предприятий по его переработке.
Открывая встречу, первый замакима области Рашит Акимов отметил слабую работу в этом направлении, подчеркнув, что из всех сельхозформирований области производством молока занимаются только 23 в девяти районах. В Атбасарском, Буландынском, Егиндыкольском, Енбекшильдерском, Ерейментауском, Коргалжынском, Жаркаинском и Сандыктауском районах дело вообще не сдвинулось с мертвой точки. Наличие крупных комплексов, включающих МТФ и производства для переработки молока ТОО «Агрофирма «Родина» в Целиноградском и «Есиль» в Бурабайском районах — капля в молочном море, берущем истоки в частных подворьях, на долю которых приходится не менее 80% дойных буренок от общего поголовья КРС.
Среди факторов, препятствующих образованию МТФ, отмечается отсутствие опыта и нужных знаний в этой сфере. Заполнить информационный вакуум должны специально созданные в каждом районе центры обслуживания предпринимателей, где можно будет оперативно получить консультацию по любому интересующему вопросу. Стимулом для предпринимателей на селе станет и вполне ощутимая господдержка в виде субсидирования процентной ставки по кредитам, дотирования каждого литра надоенного молока и заготовленного килограмма кормов. Предлагаются две схемы господдержки сельхозтоваропроизводителей. Первая ориентирована на крупнотоварные МТФ с финансированием через АО «КазАгроФинанс». Для помощи мелким фермерам рассматривается тесное сотрудничество с СПК «Есиль», от которого потребуется финансирование оборотного капитала.
Как отметил управляющий директор холдинга «КазАгро» Канат Жауымбаев, представленный проект рассчитан на 2013-2015 годы. Он определяет основные цели и направления развития молочного скотоводства и регулирование рынка молока. Доля производимого в Акмолинской области молока всего 6% от общереспубликанского уровня. Анализ показывает, что численность КРС в республике за прошлый год заметно возросла, а производство молока не увеличилось. Это связано с осознанным уходом фермеров в сторону производства мяса, как менее трудоемкому и затратному. Он также рассказал, каким запросам должен соответствовать потенциальный заемщик, о требованиях, предъявляемых к инвестиционным проектам. Например, проект по созданию МТФ должен предусматривать внедрение передовых технологий содержания КРС, использование высокопродуктивного племенного поголовья.
Для дальнейшего успешного развития отраслей животноводства, увеличения производства мяса, молока и другой продукции, обеспечения ее конкурентоспособности не только на внутреннем, но и на внешнем рынках, необходимо взять за основу рациональное использование в производственном процессе наработанных научных достижений, прогрессивных технологий, соответствующих машин и механизмов, позволяющих снизить себестоимость продукции и значительно повысить качество молокопро-дуктов, выдержать которое непосильно мелкотоварному производству.
Опытом организации пунктов приема молока, его переработки поделился директор ТОО «Milk Project» Валерий Маначинский. Он призвал сельхозтоваропроизводителей обратить особое внимание именно на молочный кластер. По его мнению, при грамотном подходе и помощи от государства все имеющиеся риски сводятся к нулю.
Виктор АКАШИН.
КОЛЛЕГИИ
О результатах исполнения и новых задачах
На заседании коллегии областного управления координации занятости и социальных программ подведены итоги года минувшего, поставлены задачи на 2013 год. В работе форума принял участие заместитель акима области Асхат Кайнарбеков.
Результаты выполнения основных показателей за прошедший год, озвученные начальником облуправления координации занятости и соцпрограмм Бахыт Есимовой, показали, что рынок труда области на начало нынешнего года в сравнении с аналогичным периодом прошлого, характеризуется уменьшением числа экономически активного населения с 442,7 до 440,7 тысячи человек. Вместе с тем меньше стало и безработных, общая численность которых, по данным областного департамента статистики, за этот период уменьшилась на 854 человека.
Уровень общей безработицы в регионе составил 5,3%, снизившись по сравнению с прошлым годом на 0, 2%, фиксированная безработица за это же время составила 0,2%, уменьшившись на 0,1%. 1079 безработных граждан зарегистрировались в отделах занятости и социальных программ области. Их число по сравнению с тем же периодом прошлого года на 3698 меньше (1447 чел.).
За содействием в трудоустройстве в уполномоченные органы с начала года обратились 11433 безработных, из которых теперь трудятся 8920 человек, в общественных работах приняли участие 4021, на социальные рабочие места направлены 745 человек. Молодежную практику прошли 715 акмолинцев, по окончании которой на постоянную работу устроились 329 человек.
Профессиональной подготовкой и переподготовкой были заняты 694 обратившихся, завершили обучение 684, трудоустроены 625 человек.
Рост занятости населения обеспечивается созданием новых рабочих мест во всех сферах экономической деятельности. К началу нынешнего года в области созданы 11464 новых рабочих места, в том числе 6424 - постоянных, из них 2926 - в сельской местности.
Важная часть деятельности управления касается предупреждения сокращения рабочих мест. В этой связи с нового года с различными предприятиями и организациями области подписаны 233 меморандума, ориентированных на использование работодателями всех возможных мер, предусмотренных законодательством по сохранению рабочих мест.
При поддержке отделов занятости и социальных программ с начала года 304 инвалида трудоустроены по трехпроцентной квоте.
В области продолжается реализация Программы «Занятость-2020». В прошлом году в районные и городские центры занятости обратились 2885 самозанятых, безработных и малообеспеченных акмолинцев. К примеру, в первом направлении Программы «Обучение, содействие в трудоустройстве самозанятого, безработного и малообеспеченного населения» участвовали 2321 человек. На социальные рабочие места с начала года направлено 999 человек. Постоянное место работы нашли 509 человек, на молодежную практику направлены 295 молодых людей.
Отмечена активность сельчан и во втором направлении «Содействие развитию предпринимательства на селе». Микрокредиты получили 209 новоявленных предпринимателей на сумму 533 млн. тенге.
В рамках третьего направления «Повышение мобильности трудовых ресурсов» 43 семьи сельчан переселены из населенных пунктов с низким экономическим потенциалом. Так, в г. Атбасар переехали 10 семей, г. Щу-чинск - 24, г. Акколь - 9, причем, все трудоустроены.
Завершены 28 запланированных проектов по четвертому направлению «Развитие сельских населенных пунктов». Из них в сфере образования -18 проектов, энергетики и коммунального хозяйства - 1, культуры - 4, строительства дорог - 3, социальной сфере -1, строительства -1.
На 1 января 2012 года количество малообеспеченных граждан составляет 1086 человек. В прошлом году таковых было на 570 человек больше. За адресной социальной помощью обратились 536 семей акмолинцев, смогла ее получить 531 семья.
На 1 января в области проживает 26327 инвалидов, 98242 - получателей пенсий, из которых 11127 - тружеников тыла, 374 участника и инвалида Великой Отечественной Войны. С начала прошлого года социальная помощь на расходы за коммунальные услуги участникам и инвалидам ВОВ выплачивалась, а с 1 сентября 2012 года этой категории людей коммунальные услуги и услуги связи возмещались в размере 100%.
Оказанием специальных социальных услуг в неправительственном секторе в регионе было занято шесть НПО, сотрудники которых оказывали социальную помощь на дому 253 маленьким и взрослым акмолинцам.
В прошлом году начата реализация Национального плана действий на долгосрочную перспективу по обеспечению прав и улучшению качества жизнедеятельности инвалидов. Для реализации первого этапа на 2012-2013 годы созданы рабочие группы по проведению инвентаризации действующих зданий на предмет соблюдения доступной среды для людей с ограниченными возможностями. С целью решения вопросов социальной защиты инвалидов 25 апреля 2012 года создан Координационный совет при облакимате. Кроме того проведена паспортизация 1358 действующих объектов социальной инфраструктуры на предмет соблюдения доступной среды для инвалидов. Это объекты местных исполнительных органов, здравоохранения, образования, культуры и спорта, центров обслуживания населения и другие.
Итоги совещания подвел заместитель акима области Асхат Кайнарбеков.
Рахим БЕКОВ.
Культура и языки: приоритеты развития
В этот раз коллегия, посвященная подведению итогов ушедшего и определению задач на текущий год, прошла в необычном формате. Участниками совместного заседания областных управлений по развитию языков и культуры стали заместители акимов районов, руководители районных отделов культуры и развития языков, центров обучения государственному языку, а также другие представители двух сфер. В ее работе принял участие заместитель акима области Асхат Кайнарбеков.
Выступая перед присутствующими, начальник облуправления по развитию языков Госман Толегул отметил, что работа ведомства ведется в соответствии с планом мероприятий на 2011-2013 годы по реализации госпрограммы развития и функционирования языков в Республике Казахстан на 2011 - 2020 годы, ориентируясь на основные целевые индикаторы: государственный язык- главный фактор национального единства, популяризация широкого применения государственного языка, развитая языковая культура - потенциал интеллектуальной нации, развитие лингвистического капитала казахстанцев. Одна из первоочередных задач управления - построить работу таким образом, чтобы ежегодно увеличивалось число акмолинцев, овладевших государственным языком. К примеру, если в 2011 его изучили 51 процент населения, то в 2012 этот показатель вырос до 63, согласно стратегическому плану в 2013 году процент должен увеличиться до 68. По данным облуправления растет количество посещающих группы с казахским языком обучения в детских садах и составляет в общем 64 процента. Число школьников, обучающихся на казахском языке, - 43 процента, растет количество тех, кто желает обучаться на этом языке и в ссузах. К слову, факт прекрасно проиллюстрировала третьекурсница педагогического колледжа имени Ж. Мусина Людмила Миронова, которая своим примером показала не только отличные знания государственного языка, но и объяснила выбор профессии учителя казахского языка и литературы желанием быть современным, востребованным и перспективным специалистом.
Что касается центров обучения, то в области их функционирует 19, везде, кроме Коргал-жынского района. Продолжая разговор об их работе, руководитель госоргана подчеркнул, что сейчас для изучения государственного языка созданы все необходимые условия. Его основами может овладеть каждый желающий. Для сведения, на базе областного и Кокшетауского городского центров действуют бесплатные языковые курсы. К слову, в рамках госсоцзаказа получают знания и представители других этносов.
В целях расширения сферы применения казахского языка проводятся различные мероприятия, в том числе был издан сборник «Љнірліктіл саясаты: белестен белеске», подготовлены специальные видеоролики, фильм, проведено 12 языковых конкурсов. Пропагандистская работа ведется и в СМИ. Но здесь не обошлось без замечаний. Так, мониторинг некоторых районных печатных изданий за год показал, что статей, посвященных пропаганде госязыка, публикуется очень мало, при этом в газетах действуют специальные рубрики. Кроме того, по словам Госмана Толегула, отмечается недостаточное их количество на русском языке: из 671 только 192 или 29 процентов.
Как известно облуправление по развитию языков совместно с органами прокуратуры проверяют и состояние делопроизводства в госучреждениях, организациях. Результат такого контроля показал, что в целом уровень ведения документации находится на должном уровне, однако есть и нарушения Закона РК «О языках». При проверках выяснилось, что в некоторых случаях официальные бумаги-приказы, личные дела, протоколы и т.д. - оформлялись лишь на одном языке - русском или казахском.
Подводя итоги минувшего года начальник облуправления культуры Базарбай Какенов коротко рассказал о деятельности госучреждения и его подразделений. Сегодня в области действует 691 организация культуры, 614 из них-в сельской местности. Одним из значимых достижений в культурной сфере, безусловно, является открытие областных историко-краеведческого музея и филармонии после реконструкции, а также музея в Атбасарском районе. В этом году планируется капитальный ремонт еще четырех объектов на сумму более 117 млн. тенге. При этом заметил, что «нужно активнее использовать механизмы государственно-частного партнерства». За 2011 год заключено 14 таких соглашений.
«Нынешний год - особый, ознаменован празднованием важной даты - 300-летия Абылай-хана. Под знаком юбилейной даты на областном и районных уровнях пройдут более тысячи мероприятий», - подчеркнул Базарбай Какенов.
В завершение заседания выступил заместитель акима области Асхат Кайнарбеков, обозначив направления в работе, требующие пристального внимания. К примеру, затронул вопросы качества преподавания в классах с казахским языком обучения, материально-технического оснащения и подбора кадров в центрах обучения госязыку. Определив приоритеты развития сферы культуры в текущем году, Асхат Кайнарбеков в частности отметил, что большое внимание следует уделять учреждениям культуры в селах.
Аэлита ТАЕВА.
ПАССАЖИРОПОТОК В АЭРОПОРТУ АСТАНЫ К «ЕХРО-2017» УВЕЛИЧИТСЯ ДО 5 МИЛЛИОНОВ ЧЕЛОВЕК В ГОД, А КОЛИЧЕСТВО ОТПРАВЛЯЕМЫХ И ПРИНИМАЕМЫХ РЕЙСОВ ДО 20 ТЫСЯЧ
Короткой строкой
***
Конкурс, направленный на развитие въездного и внутреннего туризма, стартовал в Казахстане. Его проводит Комитет индустрии и туризма министерства индустрии и новых технологий РК. Участниками конкурса могут стать лица, которые предложат свои инновационные проекты. С 21 февраля по 21 мая будет проводиться прием заявок. Награждение победителей состоится в Астане 28 июня 2013 года. Есть возможность получения бесплатного земельного участка по заявленным проектам, а также освобождение от уплаты таможенных пошлин при импорте оборудования, при ввозе любого технологического оборудования, в том числе в сфере туризма. По крупным проектам также возможны освобождения от уплаты имущественного и земельного налогов.
***
В Казахстане планируют заменить старые светофоры на новые, а также изменить режим их работы - сигналы на светофорах будут включаться последовательно, то есть с промежуточным тактом, как это принято в западных странах. Таким образом, разрешающий сигнал светофора (зеленый) загорится для пешеходов тогда, когда на перекрестке для автомобилистов загорится красный свет, и они полностью остановят движение.
К 300-ЛЕТИЮ АБЫЛАЙ-ХАНА
Дорогой великого деятеля, полководца, дипломата
Среди множества легенд о Бурабае, каждая из которых отражает самобытность, культуру, духовные ценности казахского народа тех времен, одна гласит о том, что современная автомобильная дорога здесь выложена по проторенным Абылай-ханом тропам. Сказ это или истина, нам не дано узнать, но, то, что любая из сторон ведет к месту, где когда-то располагалась ставка великого государственного деятеля, полководца, дипломата - неоспоримая действительность. Ныне же - это один из туристских центров, известный как поляна Абылай-хана.
В 2009 году здесь был открыт экспозиционный комплекс - «Ставка Абылай-хана». Это - не музей со множеством исторических экспонатов, но все же, представленная информация о жизненном пути и деятельности Абылай-хана достаточно полна, чтобы посетители, которых тут бывает до миллиона человек в год, могли узнать об истории этой земли. Вход в здание охраняют скульптуры двух исторических личностей Баян-батыра и Кожаберген-жырау. Переступаешь порог и...
- Добрый день, уважаемые гости! - встречает на пороге зала улыбчивая и миловидная экскурсовод Раушан Медетова. И, начиная свое повествование, первым делом указывает на расположенный в самом центре глиняный макет ставки великого хана. - Перед вами поляна. Здесь около трехсот лет назад, в окружении трех гор «Кљкшетау», «Џш ќыз», «Оќжетпес», перед «пыльным» походом Абылай-хан собрал военный совет. В 1771 году он возглавил эту историческую битву, окрещенную так и в силу того, что после нее джунгары были полностью истреблены с земель Казахского ханства. Именно Абылай оказал окончательное сопротивление врагам казахской земли, заведомо зная, что, только соединив силы всех трех жузов, возможно окончательно прогнать джунгаров. Для места своей ставки полководцем был избран бурабайский край. Окруженный сопочными и лесными массивами, озерами, он служил прекрасной обороной от нападений.
...Пройдя чуть вглубь, мы, посетители, увидели нишу, стены которой кистью художников воссоздают исторические сцены с участием полководца в окружении своих военачальников и послов Бухарского ханства, Китая и Российской империи. Эта картина ярко отображает ту многовекторную политику, которую проводил дальновидный политик и стратег Абылай для установления мирных и торговых взаимоотношений с соседями.
Здесь же мы увидели изображения родовых знаков - тамга - старшего, среднего и младшего жузов. Пока мы разглядывали графические знаки, которые многое могут рассказать с древнейших времен о самом роде, его материальной и духовной культуре, Раушан отметила, что сам Абылай не принадлежал ни к одному из жузов, а происходил из рода торе, был прямым потомком Чингисхана в 25-м поколении.
Проследовав за своим провожатым, мы оказались в другом зале комплекса. Здесь сконцентрирована информация о родословной самого Абылай-хана. «Он родился в 1711 году, его настоящее имя - Абилмансур. После одного из нападений джунгар он остается сиротой и воспитывается в ставке Толе би, который возглавлял старший жуз. В это время юного Абилмансура за его внешний вид прозвали «сабалак». Свои битвы возмужавший юноша сопровождал боевым кличем «Абылай» (имя деда), - продолжает свой рассказ экскурсовод. - У Абылай-хана было 12 жен, от которых у него на свет появилось 40 дочерей и 30 сыновей. Он прожил 70 лет, перед смертью завещал быть похороненным в мечете Ходжи Ахмета Яссауи в городе Туркестане».
И вновь Раушан приостанавливается, указывая нам на кольцо и печать полководца, оригиналы которого сейчас хранятся в музее Первого Президента в Астане. В этом же небольшом зале, как связующая нить истории давних времен и современности, вывешены фотофакты: подписание Главой государства Нурсултаном Назарбаевым договоров о государственной границе с руководителями соседних стран.
Еще один исторический факт, запечатленный в экспозиционном комплексе, - картина рвущегося в бой Кенесары-хана, который приходился Абылаю внуком и был последним ханом Казахского ханства. Он был ярым противником принятия подданства России, и правители последней назначили за его голову вознаграждение. Впоследствии он был предан киргизскими манапами, а голова его - продана России. Современник тех лет Кожаберген-жырау, написавший песню «Елімай», очень тонко, достоверно и мастерски описал те годы. И его художественное изображение имеется здесь.
Исполненные фактов, а иногда и удивлений, по вымощенному тротуару Раушан сопроводила нас к возвысившейся над поляной стеле:
- Она была открыта в честь 280-летия со дня рождения Абылай-хана. Одно из последних пожеланий великого хана казахскому народу - быть свободными. Это произошло, хотя спустя и не одно десятилетие. И теперь мы живем в независимом и процветающем государстве, тому символ - эта стела.
Затем мы проследовали к трону Абылай-хана. А его представляет камень природного происхождения. По поверью он считается священным. Ежегодно тысячи паломников съезжаются сюда, посещают эту святыню, и верят, что желание, загаданное у этого места, обязательно сбудется. Есть у камня и свои постоянные пилигримы. Как рассказывает начальник комплекса Марат Калиев, одна россиянка долгое время не способная родить ребенка, однажды загадав здесь желание, стала счастливой матерью. И теперь ежегодно она совершает сюда свой собственный хадж в знак благодарности святыне. Говорят, чтобы получить «благословение» камня, его необходимо обойти по часовой стрелке нечетное количество раз, у казахов, например, счастливым числом является семерка. Понимая, что поляна Абылай-хана вызывает неподдельный интерес у туристов, по словам Марата Калиева особенно у заграничных гостей, дотошно расспрашивающих экскурсоводов о каждой детали, руководство Государственного национального природного парка «Бурабай» стремится сохранить и приумножить количество посетителей. Для чего они ежегодно обустраивают и облагораживают территорию. Например, в ближайших планах - отреставрировать здания комплекса, кымызханы, сувенирного магазина, заново облицевать стелу, а для ночных прогулок - модернизировать систему освещения. «Все это делается для того, чтобы прославлять в веках имя Абылай-хана, который для казахского народа является героем, примером подлинной любви к своей земле»,- говорит Марат Калиев.
Алена ЕРИНА. Бурабайский район.
Прикасаясь к истории
В областном государственном архиве открылась выставка архивных документов «Акмолинцы в битве за Сталинград», посвященная 70-летию со дня завершения этого грандиозного события Великой Отечественной войны.
Военные действия здесь продолжались с 17 июля 1942 года до начала февраля 1943 года. Блестящий исход сражения положил начало массовому изгнанию оккупантов с советской земли, коренному перелому хода войны. Победа далась тяжелой ценой - в боях за Сталинград Советская Армия потеряла 1129 тыс. человек.
О ратных и трудовых подвигах наших земляков хранят память документы. Задача выставки - рассказать об участии акмолинцев в великом историческом событии, сделать достоянием общества ценные сведения, имеющиеся в архивных источниках.
С первых и до последних дней в Сталинградской битве в составе 64-й Армии участвовала 29-я стрелковая дивизия; с декабря 1942 года в составе 2-й Гвардейской Армии в операции приняла участие 387-я стрелковая дивизия. Обе были сформированы в г. Акмолинске из жителей областей северного Казахстана. Тысячи акмолинцев сражались за Сталинград в составе других воинских соединений. А все гражданское население нашего региона самоотверженно трудилось, выпуская продукцию для потребностей фронта, обеспечивая армию продуктами питания, отправляя на передовую посылки с теплыми вещами и подарками, на средства акмолинцев строились военные танки и самолеты...
Пришедшие на открытие выставки студенты исторического факультета КГУ им. Ш. Уалиханова с большим интересом знакомились с представленными экспонатами, среди которых — письма наших земляков, написанные во время сталинградского сражения, личные дела акмолинцев, воевавших в Сталинграде, подшивка фронтовой дивизионной газеты «Советский богатырь». С особым трепетом взирали на них Николай Яковлевич Де-риглазов и Владлен Тимофеевич Лесничий - непосредственные участники этой грандиозной битвы за город на Волге. Ветераны Великой Отечественной поделились с молодежью своими воспоминаниями.
Двери выставки, рассказывающей о героическом прошлом наших земляков, будут открыты для всех желающих до середины марта.
Дина АНДРЕЕВА.
Фото Елены ТЕПЛЯКОВОЙ.
«Пятигорочке» везде рады
Народный фольклорный ансамбль «Пятигорочка» знают и любят далеко за пределами родного Жаркаинского района. Истоки создания этого во всех смыслах «спетого» коллектива уходят корнями в 1980 год.
Более пятнадцати лет его бессменным руководителем является Татьяна Гулак, а увлечение народными песнями объединило вместе людей самых разных профессий, порой даже не имеющих музыкального образования. Здесь поют Сусанна Зелинская и Анна Мнацаканова, а Валентину Семкину пятигорцы знают как заведующую местным отделением почты. Всегда улыбчивая и приветливая Валентина Наумец - директор здешней пекарни, ее сдобой потчуют не только сельчан-земляков, но и жителей райцентра. Ни одно мероприятие в районе, ни одна ярмарка не обходится без участия артисток. Их сценами были ярмарки в Астане и областном центре, на зимних праздниках и яркой масленице в Державинске они выступают постоянно, впрочем, как и проводят веселые свадебные обряды.
- Особое внимание мы уделяем русскому народному творчеству, что помогает сохранять и приумножать нашу традиционную культуру. Во многих программах русские народные песни получили современную аранжировку, не утратив при этом своей самобытности и красоты, - рассказывает Татьяна Гулак. - Исполняем также песни и танцы народов бывшего Советского Союза. А выбираем песни очень просто, возможностей сегодня хоть отбавляй. Стоит открыть Интернет, и можно найти, что душе угодно. Есть у нас и постоянные авторы, так, на протяжении многих лет мы сотрудничаем с костанайским самородком Леонидом Седым, который написал для нас не одно произведение.
Репертуар коллектива очень многогранен, к тому же звание «народный», которое ему присвоено в 2010 году, обязывает ко многому. Но пока «Пятигорочка» много времени занимается вокалом в сельском Доме культуры. Правда, здание требует уже капитального ремонта. Сельчане поддерживают его в порядке своими силами. Хозяйственным способом сделали косметический ремонт, «подправили» отопление, хотя теплее стало ненамного, отапливается только половина клуба. Но и этому уже рады местные жители, ДК ожил, стали чаще проводиться мероприятия.
- Власти района во всем идут нам навстречу, - продолжает беседу руководитель ДК, - но проблем еще много, средств на все не хватает. К примеру, мы бы очень хотели иметь свой транспорт, чтобы чаще ездить с гастролями по области, в Астану. Встречают везде хорошо, приглашают к участию в концертах, творческих вечерах. А мы не всегда можем откликнуться на приглашение, ведь наше село Пятигорское отдалено на большое расстояние и от областного центра, и от столицы.
Несмотря ни на что, «Пятигорочка» не теряет надежды, сейчас во всю готовясь к предстоящему областному смотру, лауреатом которого коллектив становился не единожды. Планов громадье, делятся талантливые женщины. Певицы стараются идти в ногу со временем и более опытными коллегами. А чтобы их мастерство не пропало, и культуру и музыку разных народов любило и ценило молодое поколение, здесь набрали второй состав ансамбля, куда вошли двенадцать детей от пяти до двенадцати лет. По мнению старожилов, это самый подходящий возраст для того, чтобы начать учить ребят петь, правильно ставить голос. Вскоре поклонники «Пятигорочки» смогут оценить новое попурри, которое старшие наставницы исполнят со своими подопечными.
Марина МАРКЕВИЧ. Жаркаинский район.
Фото Ермурата ДОСУМОВА.
«Тройка ревкома», или Из истории 1921 года
В истории Кокшетауского уезда в период с 13 февраля по 6 марта 1921 г. существовал специальный штаб так называемой военно-революционной тройки. Противостояние «красного» и «белого» террора ожесточенно продолжалось на Востоке. Кокшетау был оставлен армией Колчака 12 ноября 1919 г., а уже на следующий день в городе был образован ревком, который приступил к организации отделов управления, народного образования, продовольствия и земли, труда и соцобеспечения.
Кокшетауская военно-революционная тройка была создана на основании постановления уездного ревкома и уездного комитета партии. В состав «тройки» вошел председатель ревкома, военный комиссар и уполномоченный Омской губернской чрезвычайной комиссии. Временной организацией руководил председатель, две другие должности занимали командующий вооруженными силами уезда и начальник штаба ревтройки.
Для осуществления своей работы военно-революционная тройка имела штаб, состоящий из следующих работников: адъютанта, секретаря, начальника канцелярии, приказис-та, делопроизводителя, журналиста, казначея, вестового и четверых конюхов. При антикулацкой тройке имелись также отделы: политики, снабжения, полевая комиссия по борьбе с дезертирством и санитарная часть. Как записано в документах, военно-революционная тройка с первого дня существования взяла в свои руки всю государственную и военную власть. Все средства передвижения полностью были переданы в распоряжение нового советского органа.
Документы, хранящиеся в фондах Государственного архива Акмолинской области красноречиво свидетельствуют о деятельности этой организации в условиях жесткого военного-политического режима.
Ознакомимся с приказом № 5 командующего всеми вооруженными силами Кокшетауского уезда от 25 февраля 1921 года. «1. Приказывается всем военнослужащим, имеющим револьверы каких-бы то ни было систем, немедленно зарегистрировать при Ревтройке у командира особого отряда тов. Ларионова. При регистрации правильно показывать количество имеющихся патронов. При регистрации будут выдаваться удостоверения на право ношения револьверов и патронов к ним. Лица, не явившиеся на регистрацию и не имеющие удостоверения на право ношения таковых, будут привлекаться к самым суровым взысканиям, а оружие будет конфисковано. 2. Воинским частям разрешается регистрировать по спискам с указанием количества патронов. 3. Приказывается всем военнослужащим, не находящимся в кавалерии, немедленно сдать все шашки, сабли, а не имеющим отношения к пулеметчикам сдать штыки всех систем. Все вышепоименованное оружие сдать заведующему оружием тов. Таланову, находящемуся в здании коменданта полка /дом местного волисполкома/. Ко всем не сдавшим вышепоименованного оружия, будут приняты беспощадные меры. 4. Все охотничьи ружья подлежат также немедленной сдаче заведующему оружием тов. Таланову у кого бы они не находились. 5. Коменданту поселка, всему командному составу и ответственным работникам следить за выполнением настоящего приказа. Подлинный подписал: Командующий всеми вооруженными силами Кокчетавского уезда Воронов».
В первый же день в приказе № 1 начальника комендантского и продовольственного снабжения вооруженных сил Кокшетауского уезда говорится, что к 12 часам дня 13 февраля, помначснабу 63 бригады, завхозу 182 полка, завхозу 226 этапа, начснабу военкомата, помзавхоза Упродкома и экспедиции завуэконота предоставить точные данные о состоянии складов, находящихся в их распоряжении, в части касающихся обмундирования, снаряжения и транспортных средств. «Все требования на обмундирование, снаряжение и транспортные средства (седла, сбруи и прочее) будут исходить исключительно за подписями начальника Вооруженными силами и моей. С сего числа по требованию других лиц и учреждений из перечисленных предметов ничего не выдавать». Приказ завершается 5-м параграфом: «Неисполнение сего приказа в точности повлечет за собой предание суду военно-ревтрибунала. Начснаб Ревтройки. Подпись».
К примеру, уже 14 февраля, издается приказ за № 28: «Заведующего лавкой общества потребителей тов. Базелицкого приказываю арестовать на 7 суток за дачу неточных сведений о наличности товаров в лавке. Поручаю провести в исполнение коменданта при штабе тройки тов. Левченко. Начснаб штабной тройки. 14 февраля 1921 года».
На следующий день, арестованный Семен Антонович Базалицкий пишет прошение: «...В воскресенье 13-го сего февраля, часов в 8 утра, я был вызван из квартиры в лавку для экстренного отпуска товаров: чаю, сахара и др., в том числе 10 тыс. папирос. Приказчиков не было и товар отпускал я, папирос на полке было только 4 тыс. в пачках, и я вследствии этого отпустил вместо 10 тыс. только 4 тыс. Когда прибыли в лавку приказчики, я узнал, что у нас есть еще 2 тыс. папирос в рассыпанном виде, которые продавались в розницу и находились в ящике отдельно от остальных. ...Покорнейше прошу Вас, тов. Начальник штаба, об отмене приказа об аресте меня, как основанного на недоразумении. В потверждении моих слов прошу опросить предправления тов. Акинина и приказчиков Усманова, Сайфулина и Хакбердина. Февраля 15 дня 1921 года. С Базилицкий».
В другом февральском приказе «тройки» за № 152, направленном в Чистяковский волостной исполком, говориться: «...С получением сего немедленно представить в с. Золоторунное 300 пудов муки и 200 тонн овса. За неисполнением сего будете привлечены к ответственности по законам военно-революционного времени вплоть до расстрела. Предвоенревтройки. Командующий всеми вооруженными силами Кокчетавского уезда. Начальник снабжения. Подписи».
За время существования, начальником организации выдавались различного рода удостоверения. К примеру: «...Удостоверение дано красноармейцу 3-го эскадрона товарищу Исаеву Ивану в том, что он действительно командирован в пос. Чистяковский с срочными пакетами. Всем гражданским военным властям Советской республики предлагаю оказывать содействие в наряде подвод и отводу квартир, что подписями и положением печати удостоверяется».
Отдел снабжения Кокшетауской уездной ревтройки регулировал вопросы снабжения воинских частей, расквартированных в городе, продовольствием. К примеру, 17 февраля 1921 г. Конный отряд особого назначения и Коммунистический отряд были переданы «на довольствие упродгуба, каковому и необходимо принять сооответствующие меры для удовлетворения всех частей ударных боевых рабочих групп хлебными, приварочными, чайными, мясными и фуражными видами довольствия».
При названном отделе имелась приходно-расходная книга, в которой велись соответствующие записи, а также выдавались квитанции, ордера и др. «...Перевязочному отряду санчасти выдать 50 коробок консервов и выписать расход по приходно-расходной книге отдела снабжения»; «...Полученный от гражданина станицы Кутуркульской Кокчетавского уезда тов. Куренова овес в количестве 321 /триста двадцать один\ пуд в 107 мешках записать на приход...»; «...Полученную из штаба 63 бригады пишущую машину системы Континонтапь записать на приход в опись имущества канцелярии отдела снабжения. Справка: Квитанция отд. снабжения от 24 февраля сего года за № 146».
Иногда доходило и до курьезного. В одном из приказов, направленного всем воинским частям Кокшетауской группы войск, говорится: «...Мною замечено, что некоторые военнослужащие при эвакуации из города Кокчетава захватили для себя по две пары валенных сапог, а также по два полушубка, что безусловно недопустимо в момент боевой обстановки, когда армия в теплых вещах ощущает острый недостаток, а потому, ПРИКАЗЫВАЮ: все излишние пимы и полушубки немедленно сдать в отдел снабжения.
К неисполнившим настоящее распоряжение будут применены самые суровые меры наказания. Настоящий приказ подлежит немедленному объявлению во всех частях и эскадронах. Комвойск. Начснаб. Подписи».
А в Кокшетау, в это же время приходит письмо от начальника вооруженными силами Щучинского района с просьбой о срочной передаче для них 20 пар валенок и полушубков, так как «люди совершенно раздеты и ...командировки без отдышки».
27 февраля, начальники снабжения и канцелярии объявляют о раздаче «суточного довольствия частей войск в городе продфуражом: мяса - 48 золотом, жиров 4 зол., хлеба 2 фунта, муки 1 фунт 48 золотом, соли 6 зол., крупы 24 зол., овощей 60 зол., сухих овощей 4 зол., сахару 8 зол., чаю 8,024 сотых золотом, спичек 4 коробки в месяц, табаку 3 зол., мыла 48 золотом в месяц, овса 9 фунтов, сена 15 фунтов, соломы 4 фунта». В примечании приводится оговорка: «консервы и колбасы выдаются взамен мяса».
Официально «тройка» в Кокшетау и Кокшетауском уезде была распущена после разгрома так называемых кулацких банд, а точнее сказать, с завершением гражданской войны. Как выполнившая свою «миссию», или оказавшаяся по сути дела ненужной, «тройственная» организация, просуществовав весьма короткий исторический отрезок времени, была ликвидирована 6 марта 1921 года.
Нурбике КОЖАБЕК.
В УСТЬ-КАМЕНОГОРСКЕ ДЛЯ ГОССЛУЖАЩИХ ВПЕРВЫЕ ПРОВОДИТСЯ ОРГАНИЗОВАННЫЙ «КУЛЬТУРНЫЙ WEEKEND»
ОБЪЯВЛЕНИЯ. РЕКЛАМА
***
Постановление акимата Акмолинской области
№а-13/624 (Продолжение. Начало в №№ 19-21).
Приложение 2
к регламенту государственной услуги
«Прием документов для предоставления отдыха детям
из малообеспеченных семей в загородных и пришкольных лагерях»
(см. в бумажной версии номера)
Приложение 3
к регламенту государственной услуги
»Прием документов для предоставления отдыха детям
из малообеспеченных семей
в загородных и пришкольных лагерях»
Описание
последовательности и взаимодействие административных
действий (процедур) СФЕ
(см. в бумажной версии номера)
Утвержден постановлением акимата Акмолинской области от 19 декабря 2012 года № а-13/624
Регламент государственной услуги «Прием документов для предоставления бесплатного подвоза к общеобразовательным организациям и обратно домой детям, проживающим в отдаленных сельских пунктах»
1. Основные понятия
1. В настоящем Регламенте государственной услуги «Прием документов для предоставления бесплатного подвоза к общеобразовательным организациям и обратно домой детям, проживающим в отдаленных сельских пунктах» (далее - Регламент) используются следующие понятия:
1) получатель государственной услуги - физическое лицо;
2) аппарат акима - аппарат акима поселка, аула (села), аульного (сельского) округа.
2. Общие положения
2. Настоящий Регламент разработан в соответствии с пунктом 4 статьи 9-1 Закона Республики Казахстан от 27 ноября 2000 года «Об административных процедурах».
3. Государственная услуга оказывается аппаратами акима адреса которых указаны в приложении 1 к настоящему Регламенту.
4. Форма оказываемой государственной услуги: не автоматизированная.
5. Государственная услуга оказывается бесплатно.
6. Государственная услуга оказывается в соответствии с пунктом 5 статьи 6 Закона Республики Казахстан от 27 июля 2007 года «Об образовании», и подпунктом 2) пункта 2 постановления Правительства Республики Казахстан от 21 декабря 2007 года № 1256 «Об утверждении гарантированного государственного норматива сети организаций образования», постановления Правительства Республики Казахстан от 31 августа 2012 года № 1119 «Об утверждении стандартов государственных услуг, оказываемых Министерством образования и науки Республики Казахстан, местными исполнительными органами в сфере образования и науки».
7. Результатом завершения оказываемой государственной услуги являются выдача справки об обеспечении бесплатным подвозом к общеобразовательной организации образования и обратно домой на бумажном носителе, согласно приложению 2 к настоящему Регламенту, либо мотивированный ответ об отказе в предоставлении услуги
3. Требования к порядку оказания государственной услуги
8. Государственная услуга предоставляется в течение учебного года:
1) в рабочие дни в соответствии с установленным графиком работы с 9.00 часов до 18.00 часов, с перерывом на обед, за исключением выходных и праздничных дней;
2) прием осуществляется в порядке очереди без предварительной записи и ускоренного обслуживания.
9. Информация по вопросам оказания государственной услуги, располагается на стендах, расположенных в фойе аппаратов акима, а также на интернет-ресурсах областного акимата, управления образования и на сайте Министерства образования и науки Республики Казахстан: www.edu.gov.kz.
10. Сроки оказания государственной услуги:
1) с момента обращения для получения государственной услуги составляет 5 рабочих дней;
2) максимально допустимое время ожидания до получения государственной услуги, оказываемой на месте в день обращения заявителя (при регистрации) - не более 30 минут;
3) максимальное допустимое время обслуживания получателя государственной услуги, оказываемой на месте в день обращения заявителя не более 30 минут.
11. Основанием для отказа в предоставлении государственной услуги является представление получателем не полного пакета документов, указанных в пункте 14 настоящего Регламента.
12. Минимальное количество лиц, осуществляющих прием документов для оказания государственной услуги в аппарате акима, составляет один сотрудник.
4. Описание порядка действия (взаимодействия) в процессе оказания государственной услуги
13. Документы сдаются ответственному специалисту аппарата акима.
При сдаче всех необходимых документов для получения государственной услуги получателю государственной услуги выдается расписка в получении необходимых документов согласно приложению 3 к настоящему Регламенту, с указанием номера и даты приема заявления, фамилии, имени, отчества специалиста акима сельского округа, выдавшего расписку с указанием даты получения услуги.
14. Для получения государственной услуги получателю государственной услуги необходимо предоставить следующие документы:
1) заявление от законного представителя обучающегося (воспитанника) на обеспечение его ребенка бесплатным подвозом к общеобразовательной организации образования согласно приложению 4 к настоящему Регламенту;
2) оригинал и копию свидетельства о рождении ребенка (удостоверение личности);
3) справка с места учебы согласно приложению 5 к настоящему Регламенту. Оригинал свидетельства о рождении, удостоверение личности предоставляется
для сверки с копией и возвращается получателю государственной услуги.
15. В процессе оказания государственной услуги задействованы следующие структурно-функциональные единицы (далее - СФЕ):
1)специалист аппарата акима;
2) аким поселка аула (села), аульного (сельского) округа (далее - аким).
16. Текстовое табличное описание последовательности и взаимодействие административных действий (процедур) каждой СФЕ с указанием срока выполнения каждого административного действия (процедуры) приведено в приложении 6 к настоящему Регламенту.
17. Схема, отражающая взаимосвязь между логической последовательностью административных действий в процессе оказания государственной услуги и СФЕ, приведена в приложении 7 к настоящему Регламенту.
5. Ответственность должностных лиц, оказывающих государственные услуги
18. Ответственным лицом за оказание государственной услуги является аким. Аким несет ответственность за реализацию оказания государственной услуги в установленные сроки в соответствии с законодательными актами Республики Казахстан.
Приложение 1
к регламенту государственной услуги
«Прием документов для предоставления бесплатного подвоза к
общеобразовательным организациям и обратно домой детям,
проживающим в отдаленных сельских пунктах»
Список местных исполнительных органов поселка, аула (села), аульного (сельского) округа
(см. в бумажной версии номера)
Приложение 2
к Регламенту государственной услуги
«Прием документов для предоставления бесплатного подвоза
к общеобразовательным организациям и обратно домой детям,
проживающим в отдаленных сельских пунктах»
(см. в бумажной версии номера)
СПРАВКА
Дана____________________________________________________________
(Ф.И.О обучающегося и воспитанника) в том, что он (она) действительно будет обеспечен (-а) бесплатным подвозом к
общеобразовательной организации образования №_____________________и
обратно домой. (наименование школы)
Справка действительна на период учебного года.
Аким поселка, аула (села), аульного (сельского) округа
____________________________Ф.И.О_______________________________
(наименование населенного пункта) (инициалы и подпись)
М.П.
Приложение 3
к Регламенту государственной услуги
«Прием документов для предоставления бесплатного подвоза к
общеобразовательным организациям и обратно домой детям,
проживающим в отдаленных сельских пунктах»
(см. в бумажной версии номера)
Расписка о получении документов у потребителя
Учреждений образования
(наименование населенного пункта, района, области)
Расписка в приеме документов N________
Получены от__________________следующие документы:
1.Заявление
2. Копия свидетельства о рождении (удостоверения личности) от_________за N_______кем выдано_________________
3. Справка с места учебы.
Принял специалист_____________(подпись)
«____»____________20__г.
Приложение 4
к Регламенту государственной услуги
«Прием документов для предоставления бесплатного подвоза
к общеобразовательным организациям и обратно домой детям,
проживающим в отдаленных сельских пунктах»
Образец заявления
Акиму поселка, аула (села), аульного
(сельского) округа_________________
от (Ф.И.О. заявителя_)______________
адрес проживания, телефон:_________
Заявление
Прошу Вас обеспечить подвоз моего несовершеннолетнего ребенка (Ф.И.О., дата рождения), проживающего в (указать наименование населенного пункта, района) и обучающегося в (указать № класса, полное наименование организации образования) к общеобразовательной организации образования и обратно домой на 20..- 20.. учебный год (указатьучебный год).
Дата «___»_________год
Подпись заявителя________
Приложение 5 к Регламенту государственной услуги «Прием документов для предоставления бесплатного подвоза к общеобразовательным организациям и обратно домой детям, проживающим в отдаленных сельских пунктах»
СПРАВКА
Дана___________________________________________________________
(Ф.И.О обучающегося и воспитанника)
в том, что он действительно обучается в_________________________________
(указать наименование школы)
в____классе______смены (период обучения с___до____часов)
и нуждается в подвозе.
Справка дана для предъявления по месту требования.
Директор школы №____________________ Ф.И.О._______________________
(указать наименование школы) (инициалы и подпись)
М.П.
Приложение 6
к Регламенту государственной услуги
«Прием документов для предоставления бесплатного подвоза
к общеобразовательным организациям и обратно домой детям,
проживающим в отдаленных сельских пунктах»
Последовательности и взаимодействие административных действий (процедур) СФЕ
Утвержден постановлением акимата Акмолинской области от 19 декабря 2012 года № а-13/624
Регламент государственной услуги «Предоставление общежития обучающимся в организациях технического и профессионального образования»
1. Основные понятия
1. В настоящем Регламенте государственной услуги «Предоставление общежития обучающимся в организациях технического и профессионального образования» (далее - Регламент) используются следующие понятия:
1) получатель - граждане Республики Казахстан, лица без гражданства, постоянно проживающие в Республике Казахстан, и лица казахской национальности, не являющиеся гражданами Республики Казахстан;
2) организации ТиПО - организации технического и профессионального образования.
2. Общие положения
2. Настоящий Регламент разработан в соответствии с пунктом 4 статьи 9-1 Закона Республики Казахстан от 27 ноября 2000 года «Об административных процедурах».
3. Государственная услуга оказывается организациями ТиПО, адреса и график работы, которых указаны в приложении 1 к настоящему Регламенту.
4. Форма оказываемой государственной услуги: неавтоматизированная.
5. Государственная услуга предоставляется бесплатно.
6. Государственная услуга оказывается на основании статьи 43 Закона Республики Казахстан от 27 июля 2007 года «Об образовании», постановления Правительства Республики Казахстан от 31 августа 2012 года № 1119 «Об утверждении стандартов государственных услуг, оказываемых Министерством образования и науки Республики Казахстан, местными исполнительными органами в сфере образования и науки».
7. Результатом оказываемой государственной услуги является направление о предоставлении общежития либо мотивированный ответ об отказе в предоставлении услуги.
3. Требования к порядку оказания государственной услуги
8. Государственная услуга оказывается в организациях ТиПО. Для оказания государственной услуги создаются условия для ожидания и подготовки необходимых документов (зал ожидания, места для заполнения документов, оснащенные стендами с перечнем необходимых документов и образцами их заполнения).
9. Полная информация о порядке оказания государственной услуги располагается на интернет-ресурсах организаций ТиПО.
10. Сроки оказания государственной услуги:
1) с момента сдачи получателем государственной услуги необходимых документов, определенных в пункте 14 настоящего Регламента - не более 20 минут;
2) с момента обращения для получения государственной услуги - не более 7-ми календарных дней.
11. Основанием для отказа в предоставлении государственной услуги является:
1) непредставления полного пакета необходимых документов, указанных в пункте 14 настоящего Регламента. При устранении получателем государственной услуги указанных препятствий, заявление рассматривается на общих основаниях;
2) отсутствия мест в общежитии в организациях ТиПО.
12. Этапы оказания государственной услуги с момента получения заявления от получателя для получения государственной услуги и до момента выдачи результата государственной услуги:
1) получатель государственной услуги подает заявление об оказании государственной услуги в организации ТиПО;
2) организация ТиПО осуществляет регистрацию, рассмотрение заявления, подготавливает направление о предоставлении общежития либо мотивированный ответ об отказе в предоставлении услуги и направляет результат оказания государственной услуги получателю общежития.
13. Минимальное количество лиц, осуществляющих прием документов для оказания государственной услуги в организации ТиПО, составляет один сотрудник.
4. Описание порядка действий (взаимодействия) в процессе оказания государственной услуги
14. Для получения государственной услуги получатель государственной услуги представляет следующие документы:
1) заявление о предоставлении места в общежитии, согласно приложению 2 к настоящему Регламенту;
2) 6 фотокарточек размером 3x4;
3) медицинскую справку формы 086-У;
4) ходатайство деканата факультета (заведующего отделением);
5) справку о составе семьи, при наличии семьи;
6) справку о смерти родителя (родителей) (для сирот), при утере одного из родителей или родителей;
7) справку о наличии в семье 4-х и более детей (для детей из многодетных семей);
8) копию документа, удостоверяющего личность;
9) справку с места учебы.
15. При сдаче всех необходимых документов для получения государственной услуги получателю выдается расписка о приеме соответствующих документов с указанием:
1) номера и даты приема запроса;
2) вида запрашиваемой государственной услуги;
3) количества и название приложенных документов;
4) даты (времени) и места выдачи результатов государственной услуги;
5) фамилии, имени, (при наличии) работника организации ТиПО, принявшего заявление на оформление документов;
6) фамилии, имени, отчества получателя государственной услуги, его (ее) контактные телефоны.
16. В процессе оказания государственной услуги задействованы следующие структурно-функциональные единицы (далее-СФЕ):
1) ответственный исполнитель организации ТиПО;
2) руководитель организации ТиПО.
17. Текстовое табличное описание последовательности и взаимодействие административных действий (процедур) каждой СФЕ с указанием срока выполнения каждого административного действия (процедуры) приведено в приложении 3 к настоящему Регламенту.
18. Схема, отражающая взаимосвязь между логической последовательностью административных действий в процессе оказания государственной услуги и СФЕ, приведена в 4 к настоящему Регламенту.
5. Ответственность должностных лиц, оказывающих государственные услуги
19. Ответственным лицом за оказание государственной услуги является руководитель организации ТиПО.
Руководитель организации ТиПО несет ответственность за реализацию оказания государственной услуги в установленные сроки в соответствии с законодательными актами Республики Казахстан.
Приложение 1
к регламенту государственной услуги
«Предоставление общежития обучающимся в организациях технического и
профессионального образования, высших учебных заведениях»
Перечень организаций ТиПО
(см. в бумажной версии номера)
Приложение 2
к регламенту государственной услуги
«Предоставление общежития обучающимся в организациях технического и
профессионального образования, высших учебных заведениях»
Заявление
(ФИО) (факультет/отделение, специальность)
«_____»________20__г. _____________(подпись)
Приложение 3
к регламенту государственной услуги
«Предоставление общежития обучающимся в организациях технического и
профессионального образования, высших учебных заведениях»
Описание действий структурно-функциональных единиц (СФЕ) Таблица 1. При обращении в организации образования ТиПО
(см. в бумажной версии номера)
Приложение 4
к регламенту государственной услуги
«Предоставление общежития обучающимся в
организациях технического и профессионального образования,
высших учебных заведениях»
Схема, отражающая взаимосвязь между логической последовательностью административных действий
Утвержден постановлением акимата Акмолинской области от 19 декабря 2012 года № а-13/624
(см. в бумажной версии номера)
Регламент государственной услуги
«Прием документов и зачисление детей в дошкольные
организации образования»
1. Основные понятия
1. В настоящем Регламенте государственной услуги «Прием документов и зачис-
ление детей в дошкольные организации образования» (далее - Регламент) используются следующие понятия:
1) получатель государственной услуги - законные представители детей дошкольного возраста;
2) ДО-дошкольные организации всех типов и видов.
2. Общие положения
2. Настоящий Регламент разработан в соответствии с пунктом 4 статьи 9-1 Закона Республики Казахстан от 27 ноября 2000 года «Об административных процедурах».
3. Государственная услуга предоставляется ДО
4. Форма оказываемой государственной услуги: неавтоматизированная.
5. Государственная услуга предоставляется бесплатно.
6. Государственная услуга осуществляется на основании подпункта 1) пункта 2 статьи 14 и подпункта 6) статьи 5 Закона Республики Казахстан от 27 июля 2007 года «Об образовании», постановления Правительства Республики Казахстан от 31 августа 2012 года № 1119 «Об утверждении стандартов государственных услуг, оказываемых Министерством образования и науки Республики Казахстан, местными исполнительными органами в сфере образования и науки».
7. Результатом оказываемой государственной услуги являются договор, заключаемый согласно приложению 1 к настоящему Регламенту между ДО и получателям государственной услуги либо мотивированный ответ об отказе в предоставлении государственной услуги.
8. Государственная услуга оказывается в зданиях ДО, непосредственно в кабинете руководителя.
3. Требования к порядку оказания государственной услуги
9. Информация о порядке предоставления государственной услуги располагается на интернет - ресурсе Министерства образования и науки Республики Казахстан в разделе «Государственные услуги».
10. Сроки оказания государственной услуги с момента:
1) сдачи получателем государственной услуги документов в ДО, определенных в пункте 14 настоящего Регламента и получения необходимой консультации со стороны руководителя составляют не менее 30 минут;
2) максимально допустимое время ожидания получения государственной услуги, оказываемой на месте в день обращения получателя государственной услуги, составляет не более 30 минут;
3) максимально допустимое время обслуживания получателя государственной услуги государственной услуги, оказываемой на месте в день обращения, составляет не менее 30 минут.
11. Государственная услуга при обращении в ДО предоставляется в течении двух рабочих дней, в соответствии с установленным графиком приема законных представителей, утвержденного руководителем ДО.
12. Этапы оказания государственной услуги с момента получения заявления от получателя для получения государственной услуги и до момента выдачи результата государственной услуги:
1) получатель подает заявление об оказании услуги в организацию ДО;
2) руководитель ДО проводит регистрацию и рассмотрение представленного заявления от получателя, заполняет договор либо подготавливает мотивированный отказ и выдает результат оказания государственной получателю.
13. Минимальное количество лиц, осуществляющих прием документов для оказания государственной услуги в ДО, составляет один сотрудник.
4. Описание порядка действий (взаимодействия) в процессе оказания государственной услуги
14. Для получения государственной услуги получателю государственной услуги необходимо представить следующие документы в ДО:
1) направление, выданное отделом образования города (района), в сельской местности -акиматом;
2) паспорт здоровья ребенка;
3) справку санитарно-эпидемиологической службы об эпидокружении.
В дошкольных организациях прием детей ведется в течение года при наличии в нем свободных мест.
15. Бланки договора выдаются руководителем ДО. Договор составляется в двух экземплярах.
После зачисления ребенок получает право на обучение и содержание в дошкольной организации в соответствии с общеобразовательными учебными программами дошкольного воспитания и обучения и расписанием занятий, установленным ДО, предоставляющим государственную услугу.
16. Заполненный получателями государственной услуги (законными представителями) договор сдается руководителю ДО (один экземпляр хранится у руководителя ДО, другой остается у получателя государственной услуги (законных представителей).
17. Документ, подтверждающий сдачу получателем государственной услуги необходимых документов для получения государственной услуги, не требуется.
18. Государственная услуга осуществляется посредством личного посещения ДО получателем государственной услуги.
19. В предоставлении государственной услуги отказывается в случае, если не представлены все документы, требуемые в соответствии с пунктом 14 настоящего Регламента.
20. В процессе оказания государственной услуги задействованы следующие структурно-функциональные единицы (далее - СФЕ):
1) руководитель ДО.
21. Текстовое табличное описание последовательности и взаимодействие административных действий (процедур) каждой СФЕ с указанием срока выполнения каждого административного действия (процедуры) приведено в приложении 2 к настоящему Регламенту.
5. Ответственность должностных лиц, оказывающих государственные услуги
22. Ответственным лицом за оказание государственной услуги является руководитель ДО.
Руководитель ДО несет ответственность за реализацию оказания государственной услуги в установленные сроки в соответствии с законодательными актами Республики Казахстан.
Приложение 1
к Регламенту государственной услуги
«Прием документов и зачисление детей в
дошкольные организации образования»
ТИПОВОЙ ДОГОВОР
МЕЖДУ ДОШКОЛЬНОЙ ОРГАНИЗАЦИЕЙ И ЗАКОННЫМИ
ПРЕДСТАВИТЕЛЯМИ РЕБЕНКА
город___________«___»__________20__г.
Дошкольная организация №_________________________________________
(наименование) именуемая в дальнейшем ДО, в лице заведующей ДО_____________________
(фамилия, имя, отчество) действующая на основании Устава ДО, с одной стороны, и матерью (отцом, лицом,
их заменяющим)_________________________________________________
(фамилия, имя, отчество матери,
отца, лиц, их заменяющих)
именуемый в дальнейшем «Родитель», ребенка__________________________
(фамилия, имя, отчество
ребенка; год рождения)
с другой стороны, заключили настоящий договор о следующем:
1. ДО обязуется:
1) Зачислить ребенка в группу________________________________________
(наименование)
на основании_____________________________________________________
(наименование документа о зачислении)
2) Обеспечить охрану жизни и укрепление физического и психического здоровья ребенка; его интеллектуальное, физическое и личностное развитие;
коррекцию (элементарную; квалифицированную) имеющихся отклонений в развитии ребенка;
развитие его творческих способностей и интересов;
осуществлять индивидуальный подход к ребенку, учитывая особенности его развития; заботиться об эмоциональном благополучии ребенка.
3) Обучать ребенка по программе______________________________________
(наименование программы;
название органа, утвердившего программу)
4) Организовать предметно - развивающую среду в ДО (помещение, оборудование, учебно - наглядные пособия, игры, игрушки).
5) Организовать деятельность ребенка в соответствии с его возрастом, индивидуальными особенностями, содержанием образовательной программы.
6) Предоставлять ребенку имеющиеся в ДО дополнительные образовательные услуги (за рамками основной образовательной деятельности);
бесплатные образовательные услуги___________________________________
(наименование видов услуг,
оплачиваемых за счет средств спонсоров; учредителя)
платные образовательные услуги______________________________________
(наименование видов услуг,
оплачиваемых родителями)
7) Осуществлять медицинское обслуживание ребенка: лечебно-профилактические мероприятия:
(наименование, кратность) оздоровительные мероприятия:
(наименование, кратность) санитарно - гигиенические мероприятия:
(наименование)
дополнительные медицинские услуги:___________________________________
(наименование, платные, бесплатные)
8) Обеспечивать ребенка сбалансированным питанием, необходимым для его нормального роста и развития:
(вид питания, в т.ч. диетическое)
(его кратность; время приема пищи)
9) Устанавливать график посещения ребенком ДО:
(дни недели, время пребывания, выходные, праздничные дни;
график свободного посещения)
10) Сохранять место за ребенком в случае его болезни, санаторно - курортного лечения; карантина; отпуска и временного отсутствия "Родителя" по уважительным причинам (болезнь, командировка, прочее), а также в летний период, сроком до 2-х месяцев, вне зависимости от продолжительности отпуска "Родителя";
в иных случаях____________________________________________________
11) Разрешать "Родителю" находиться в группе вместе с ребенком
(время)__________________________________________________________
12) Обеспечить сохранность имущества ребенка.
13) Оказывать квалифицированную помощь "Родителю" в воспитании и обучении ребенка; в коррекции имеющихся отклонений в его развитии
14) Переводить ребенка в следующую возрастную группу
(дата перевода)
15) Соблюдать настоящий договор.
2. "Родитель" обязуется:
1) Соблюдать Устав ДО и настоящий договор.
2) Вносить плату за содержание ребенка в ДО в сумме
в сроки__________________________________________________________
3) Лично передавать и забирать ребенка у воспитателя, не передоверяя ребенка лицам, не достигшим 16-летнего возраста (или иные условия).
4) Приводить ребенка в ДО в опрятном виде; чистой одежде и обуви
(иные требования ДО с учетом местных; сезонных; возрастных; индивидуальных особенностей ребенка)
5) Информировать ДО о предстоящем отсутствии ребенка; его болезни.
6) Взаимодействовать с ДО по всем направлениям воспитания и обучения ребенка.
7) Оказывать ДО посильную помощь в реализации уставных задач
(охрана жизни ребенка; оздоровление; гигиеническое;
культурно - эстетическое; экологическое воспитание;
коррекционная работа в условиях семьи; иное)
3. ДО имеет право:
1) Отчислить ребенка из ДО при наличии медицинского заключения о состоянии здоровья ребенка, препятствующего его дальнейшему пребыванию.
2) Предоставлять "Родителю" отсрочку платежей за содержание ребенка в ДО по его ходатайству.
3) Вносить предложения по совершенствованию воспитания ребенка в семье.
4) Расторгнуть настоящий договор досрочно при систематическом невыполнении "Родителем" своих обязательств, уведомив "Родителя" об этом за_____дней.
4. "Родитель" имеет право:
1) Принимать участие в работе Совета педагогов ДО с правом совещательного голоса.
2) Вносить предложения по улучшению работы с детьми и по организации дополнительных услуг в ДО.
3) Выбирать образовательную программу из используемых ДО в работе с детьми.
4) Выбирать виды из предлагаемых дополнительных услуг ДО.
5) Находиться с ребенком в ДО в период его адаптации в течение______дней;____
часов; в других случаях______________.
6) Ходатайствовать перед ДО об отсрочке платежей за содержание ребенка в ДО; за дополнительные услуги не позднее чем за_____дней до установленных сроков платы.
7) Требовать выполнения Устава ДО и условий настоящего договора.
8) Заслушивать отчеты заведующей ДО и педагогов о работе с детьми в группе.
9) Расторгнуть настоящий договор досрочно в одностороннем порядке при условии предварительного уведомления об этом ДО за______дней.
5. Договор действует с момента его подписания и может быть продлен, изменен, дополнен по соглашению сторон.
6. Изменения, дополнения к договору оформляются в форме приложения к нему.
7. Стороны несут ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательств_____________________________________________________
(ответственность сторон)
8. Срок действия договора с___________по_________20__г.
9. Договор составлен в двух экземплярах:
один экземпляр хранится в ДО в личном деле ребенка; другой - у "Родителя" (лиц, его заменяющих).
Стороны, подписавшие настоящий Договор:
Дошкольная организация Родитель: мать (отец, лицо, их
№____________ заменяющее)____________________
Адрес:_____________________ (Ф.И.О.;
(индекс, город, район, сельский округ, улица, дом)
___________________________ Адреспроживания:___________________
Паспортные данные:____________
место работы;
должность;
телефон домашний, служебный)
Подпись________________________ Подпись____________________
Печать
Приложение 2
к регламенту государственной услуги
«Приём документов и зачисление детей в дошкольные
организации образования»
Описание последовательности и взаимодействие административных действий (процедур)
(см. в бумажной версии номера)
Утвержден постановлением акимата Акмолинской области от 19 декабря 2012 года № а-13/624
Регламент государственной услуги «Прием документов и зачисление в организации образования,
осуществляющие подготовку кадров по образовательным программам технического и профессионального образования"
1. Основные понятия
1. В настоящем Регламенте государственной услуги «Прием документов и зачисление в организации образования, осуществляющие подготовку кадров по образовательным программам технического и профессионального образования» (далее -Регламент) используются следующие понятия:
1) получатель государственной услуги - граждане Республики Казахстан, иностранные граждане и лица без гражданства, имеющие основное среднее (основное общее), общее среднее (среднее общее), техническое и профессиональное (начальное профессиональное и среднее профессиональное), послесраднее, высшее (высшее профессиональное) образование;
2) организации ТиПО - организации технического и профессионального образования.
2. Общие положения
2. Настоящий Регламент разработан в соответствии с пунктом 4 статьи 9-1 Закона Республики Казахстан от 27 ноября 2000 года «Об административных процедурах».
3. Государственная услуга оказывается организациями ТиПО адреса и график работы, которых указан в приложении 1 к настоящему Регламенту.
4. Форма оказываемой государственной услуги: неавтоматизированная.
5. Государственная услуга оказывается на основании статьи 26 Закона Республики Казахстан от 27 июля 2007 года «Об образовании», постановления Правительства от 19 января 2012 года № 130 «Об утверждении Типовых правил приема на обучение в организации образования, реализующие профессиональные учебные программы технического и профессионального образования» и постановления Правительства Республики Казахстан от 31 августа 2012 года № 1119 «Об утверждении стандартов государственных услуг, оказываемых Министерством образования и науки Республики Казахстан, местными исполнительными органами в сфере образования и науки».
6. Государственная услуга предоставляется:
1) на очную формуобучения-с20 июня по 20 августа;
2) на вечернюю и заочную формы обучения - с20 июня по 20 сентября;
3) по специальностям искусства и культуры - с 20 июня по 20 июля. Вступительные экзамены проводятся: на очную форму обучения - с 1 августа по
28 августа, на вечернюю и заочную формы обучения -с 1 августа по 25 сентября; по специальностям искусства и культуры специальные или творческие экзамены проводятся с 21 июля по 28 июля.
Зачисление в состав обучающихся по образовательным учебным программам технического и профессионального образования на очную форму обучения-с25 августа по 30 августа, на вечернюю и заочную формы обучения - с 15 сентября по 30 сентября; в рабочие дни в соответствии с установленным графиком работы с 9.00 часов до 18.00 часов, с перерывом на обед, за исключением выходных и праздничных дней.
7. Государственная услуга предоставляется на платной основе в соответствии с тарифом услуги, утверждаемым организацией ТиПО и согласованным с учредителем.
8. Результатом завершения государственной услуги являются общий приказ о зачислении либо мотивированный ответ об отказе в предоставлении услуги.
3. Требования к порядку оказания государственной услуги
9. Полная информация о порядке оказания государственной услуги располагается на Интернет-ресурсах и стендах, расположенных в фойе организаций технического и профессионального образования, а также на официальных сайтах Министерства образования и науки Республики Казахстан (www.edu.gov.kz), акиматов, управления образования области.
10. Сроки оказания государственной услуги:
1) с момента сдачи получателем государственной услуги необходимых документов, определенных в пункте 15 настоящего Регламента, на этапе приема документов - не более 60 минут;
2) с момента обращения для получения государственной услуги - с момента поступления заявления до момента зачисления в установленные Типовыми правилами сроки по 30 августа на очную форму обучения, по 30 сентября на заочную форму обучения.
Не более чем в недельный срок со дня регистрации документов приемная комиссия извещает о допуске поступающих к вступительным экзаменам.
11. Основанием для отказа в предоставлении государственной услуги служит предоставление получателем государственной услуги неполного пакета документов, указанных в пункте 15 настоящего регламента с письменным обоснованием причин отказа.
12. Этапы оказания государственной услуги с момента получения заявления от получателя для получения государственной услуги и до момента выдачи результата государственной услуг:
1) получатель подает заявление об оказании государственной услуги в организацию ТиПО.
2) организация ТиПО осуществляет регистрацию, рассмотрение заявления, на зачисление документа об образовании либо мотивированный ответ об отказе в предоставлении услуги и направляет результат оказания государственной услуги получателю.
13. Минимальное количество лиц, осуществляющих прием документов для оказания государственной услуги в организации ТиПО, составляет один сотрудник.
4. Описание порядка действий (взаимодействия] в процессе оказания государственной услуги
14. Для получения государственной услуги получатель государственной услуги обращается в приемную комиссию организации ТиПО.
15. Для получения государственной услуги получатели государственной услуги представляют:
1) документ, удостоверяющий личность;
2) документы об образовании (подлинник);
3) заявление о приеме на обучение в организации ТиПО, указанное в приложении 2 к настоящему Регламенту;
4) медицинскую справку по форме № 086-У с приложением флюроснимка (для инвалидов I и II группы и инвалидов сдетства-заключение медико-социальной экспертизы);
5) 4 фотокарточки размером 3x4.
Документы, удостоверяющие личность получателя государственной услуги, предъявляются лично законными представителями.
Иностранцы и лица без гражданства представляют документ, определяющий их статус, с отметкой о регистрации по месту проживания:
1) иностранец- вид на жительство иностранца в Республике Казахстан;
2) лицо без гражданства -удостоверение лица без гражданства;
3)беженец - удостоверение беженца;
4) лицо, ищущее убежище, - свидетельство лица, ищущего убежище;
5) оралман -удостоверение оралмана.
Заявления от поступающих регистрируются в журналах регистрации организаций ТиПО по формам обучения.
Лица, представившие сертификат комплексного тестирования (выпускники прошлых лет, участвовавшие в комплексном тестировании в текущем году, для поступления в высшие учебные заведения) или сертификат о результатах ЕНТ (выпускники текущего года, участвовавшие в едином национальном тестировании) освобождаются от вступительных экзаменов и допускаются к конкурсу согласно условиям, указанным в Типовых правилах.
16. При сдаче всех необходимых документов для получения государственной услуги получателю выдается расписка, указанная в приложении 3 к настоящему Регламенту о приеме соответствующих документов суказанием:
1) номера и даты приема запроса;
2} вида запрашиваемой государственной услуги;
3) количества и название приложенных документов;
4) даты (времени) и места выдачи результатов государственной услуги;
5) фамилии, имени, (при наличии) работника организации образования, принявшего заявление на оформление документов;
6) фамилии, имени, отчества получателя государственной услуги, его (ее) контактные телефоны.
17. В процессе оказания государственной услуги задействованы следующие структурно-функциональные единицы (далее - СФЕ):
1) ответственный исполнитель организации ТиПО;
2) руководитель организации ТиПО.
18. Текстовое табличное описание логической последовательности и взаимодействие административных действий (процедур) каждой СФЕ с указанием срока выполнения каждого административного действия (процедуры) приведено в приложении 4 к настоящему Регламенту.
5. Ответственность должностных лиц, оказывающих государственные услуги
19. Ответственным лицом за оказание государственной услуги является руководитель организации ТиПО.
Руководитель организации ТиПО несет ответственность за реализацию оказания государственной услуги в установленные сроки в соответствии с законодательными актами Республики Казахстан.
Приложение 1
к Регламенту государственной услуги
«Прием документов и зачисление в организации образования,
осуществляющие подготовку кадров по образовательным
программам технического и профессионального образования»
Перечень организаций ТиПО по оказанию государственной услуги
(см. в бумажной версии номера)
Приложение 2
к Регламенту государственной услуги
«Прием документов и зачисление в организации образования,
осуществляющие подготовку кадров по образовательным
программам технического и профессионального образования»
Форма заявления на поступление на обучение в организацию образования, осуществляющую подготовку кадров по образовательным программам технического и профессионального образования
(наименование учебного заведения)
Гражданин (ка)___________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
Родившегося___________________национальность___________________
(год, число, месяц)
Проживающегося_________________________________________________
(адрес постоянной прописки)
Окончившего(ей)
(год окончания, наименование учебного заведения)
Результаты единого национального тестирования___серия__сертификат №____
(при предъявлении)
ЗАЯВЛЕНИЕ
Прошу допустить меня к вступительным экзаменам для поступления на дневное, вечернее, заочное обучение (подчеркнуть) колледжа по специальности
_______________специализации__________________________
В соответствии с Правилами приема имею право на зачисление без вступительных
экзаменов (вне конкурса) как____________________________
(указывается основание)
В школе (профессиональном лицее) изучал иностранный язык__________
Место работы, занимаемая должность (профессия) и общий трудовой стаж к моменту поступления в колледж_________________________________
В общежитии нуждаюсь не нуждаюсь (подчеркнуть)
О себе дополнительно сообщаю:__________________________________
Отец____________________________________________________________
Мать____________________________________________________________
«____»___________20__г. Подпись_______________________
Приложение 3 к Регламенту государственной услуги «Прием документов и зачисление в организации образования, осуществляющие подготовку кадров по образовательным программам технического и профессионального образования»
(наименование учредителя)-
(наименование учебного заведения)
Расписка №______
о приеме документов
Получены от гражданина (-ки)____________________________________________
(фамилия, имя, отчество полностью)
следующие документы*:
1.Заявление_____________________________________________________
2. Документ, удостоверяющий личность______________________________
3.__________________________________________________________
(наименование документа об образовании)
выдан____________«____»____________20___г. №_____
4. Три фотокарточки______________________________________________
5. Справка о состоянии здоровья__________________________________
6._____________________________________________________________
Ответственный секретарь по приему________________________________
(подпись)
«____»____________20___г
Приложение 4 к Регламенту государственной услуги «Прием документов и зачисление в организации образования, осуществляющие подготовку кадров по образовательным программам технического и профессионального образования»
Описание последовательности и взаимодействие административных действий (процедур)
Таблица 1. Описание действий посредством организации ТиПО
(см. в бумажной версии номера)
Утвержден постановлением акимата Акмолинской области от 19 декабря 2012 года № а-13/624
Регламент государственной услуги «Выдача разрешений на обучение в форме экстерната в организациях основного среднего, общего среднего образования»
1. Основные понятия
1. В настоящем Регламенте государственной услуги «Выдача разрешений на обучение в форме экстерната в организациях основного среднего, общего среднего образования» (далее - Регламент) используются следующие понятия:
1) получатель государственной услуги -физические лица.
2) организации образования - организации среднего образования Республики Казахстан, реализующие общеобразовательные учебные программы основного среднего, общего среднего образования, независимо от формы собственности и ведомственной подчиненности.
3) уполномоченный орган - управление образования Акмолинской области, отделы образования районов и городов областного значения.
2. Общие положения
2. Настоящий Регламент разработан в соответствии с пунктом 4 статьи 9-1 Закона Республики Казахстан от 27 ноября 2000 года «Об административных процедурах».
3. Государственная услуга оказывается организациями образования и уполномоченным органом.
4. Форма оказываемой государственной услуги: не автоматизированная.
5. Государственная услуга оказывается бесплатно.
6. Государственная услуга осуществляется на основании: статьи 27, подпунктом 25-7) пункта 3, подпунктом 21-3) пункта 4 статьи 6 Закона Республики Казахстан от 27 июля 2007 года «Об образовании» и в соответствии с Типовыми правилами проведения текущего контроля успеваемости, промежуточной и итоговой аттестации обучающихся, утвержденными приказом Министра образования и науки Республики Казахстан от 18 марта 2008 года № 125, постановления Правительства Республики Казахстан от 31 августа 2012 года № 1119 «Об утверждении стандартов государственных услуг, оказываемых Министерством образования и науки Республики Казахстан, местными исполнительными органами в сфере образования и науки».
7. Результатом оказания государственной являются разрешение на обучение в форме экстерната либо мотивированный ответ об отказе в предоставлении услуги.
3. Требования к порядку оказания государственной услуги
8. Информацию по вопросам оказания государственной услуги, располагается на официальном сайте Министерства образования и науки Республики Казахстан по адресу: www.edu.gov.kz.
9. Сроки оказания государственной услуги с момента сдачи получателем государственной услуги необходимых документов, определенных в пункте 14 настоящего регламента, составляют пятнадцать рабочих дней.
10. Государственная услуга осуществляется ежедневно с 9.00 до 18.30 часов, за исключением выходных и праздничных дней, с перерывом на обед с 13.00 до 14.30 часов организацией образования.
11. Государственная услуга осуществляется в здании организаций образования, которые определяются по указанию районного (городского) отдела (управления) образования, куда получатель государственной услуги обратился для получения разрешения на обучение в форме экстерната.
Помещение внутри здания, где предоставляется услуга, по размерам, расположению и конфигурации должно соответствовать условиям для предоставления качественных услуг. Для приемлемости условий ожидания и подготовки необходимых документов помещения оборудованы креслами и стульями.
12. Этапы оказания государственной услуги с момента получения заявления от получателя для получения государственной услуги и до момента выдачи результата государственной услуги:
1) получатель подает заявление об оказании услуги в организацию образования;
2) организация образования проводит регистрацию и рассмотрение представленного заявления от получателя, подготавливает мотивированный отказ или оформляет выписку и выдает результат оказания государственной получателю.
13. Минимальное количество лиц, осуществляющих прием документов для оказания государственной услуги в организации образования, уполномоченном органе, составляет один сотрудник.
4. Описание порядка действия (взаимодействия) в процессе оказания государственной услуги
14. Для получения государственной услуги получатель государственной услуги подает заявление в произвольной форме на имя руководителя организации образования не позднее 1 декабря текущего учебного года. Заявление получателя государственной услуги на обучение в форме экстерната регистрируется ответственным лицом организации образования в журнале регистрации.
К заявлению прилагаются:
1) справка-заключение медико-социальной экспертизы (дале - МСЭ) о состоянии здоровья обучающегося;
2) справка о временном проживании за рубежом родителей обучающегося или лиц, их заменяющих, документ, подтверждающий обучение за рубежом по линии обмена школьниками;
3) копии табелей (нотариально заверенные) успеваемости за последний класс обучения обучающегося.
15. Решение о допуске экстерна к итоговой аттестации принимается педагогическим советом организации образования.
Приказ о допуске лиц к аттестации в форме экстерната издается организациями образования.
16. Документы получателей государственной услуги сдаются в канцелярию организации образования.
17. При сдаче всех необходимых документов для получения государственной услуги получателю государственной услуги выдается опись с отметкой о дне получения.
18. Способ доставки результата оказания услуги - посредством личного посещения получателя государственной услуги.
19. В предоставлении государственной услуги отказывается:
1) в случае представления получателем государственной услуги неполного пакета документов, указанных в пункте 14 настоящего Регламента;
2) лицам, не имеющим возможности обучаться в общеобразовательных организациях образования по состоянию здоровья;
3) обучающимся, временно проживающим за рубежом или выезжающим на постоянное место жительства, либо обучающимся по линии международного обмена школьниками:
4) лицам, не завершившим своевременное обучение в организациях основного среднего и общего среднего образования.
20. В процессе оказания государственной услуги задействованы следующие структурно-функциональные единицы (далее - СФЕ):
1) руководитель организации образования;
2) ответственный исполнитель организации образования.
21. Текстовое табличное описание логической последовательности и взаимодействие административных действий (процедур) каждой СФЕ с указанием срока выполнения каждого административного действия (процедуры) приведено в приложении 1 к настоящему Регламенту.
5. Ответственность должностных лиц, оказывающих государственные услуги
22. Ответственным лицом за оказание государственной услуга является руководитель организаций образования.
Руководитель организаций образования несет ответственность за реализацию оказания государственной услуги в установленные сроки в соответствии с законодательными актами Республики Казахстан.
Приложение 1
к Регламенту государственной услуги
«Выдача разрешений на обучение в форме экстерната в организациях
основного среднего, общего среднего образования»
Описание логической последовательности и взаимодействие административных действий СФЕ
(см. в бумажной версии номера)
Утвержден постановлением акимата Акмолинской области от 19 декабря 2012 года № а-13/624
Регламент государственной услуги «Прием документов и зачисление в специальные организации образования детей с ограниченными возможностями для обучения по специальным общеобразовательным учебным программам»
1. Основные понятия
1. В настоящем Регламенте государственной услуги «Прием документов и зачисление в специальные организации образования детей с ограниченными возможностями для обучения по специальным общеобразовательным учебным программам» (далее-Регламент) используются следующие понятия:
1) получатель государственной услуги - физические лица дети с ограниченными возможностями в развитии от 7 до 18 лет;
2) специальные организации образования - специальные организации образования, предоставляющие общее среднее образование независимо от организационно-правовых форм, формы собственности и ведомственной подчиненности.
2. Общие положения
2. Настоящий Регламент разработан в соответствии с пунктом 4 статьи 9-1 Закона Республики Казахстан от 27 ноября 2000 года «Об административных процедурах».
3. Государственная услуга оказывается специальными организациями образования, адреса и график работы, которых указан в приложении 1 к настоящему Регламенту.
4. Форма оказываемой государственной услуги: не автоматизированная.
5. Государственная услуга осуществляется на основании статьи 16 Закона Республики Казахстан от 27 июля 2007 года «Об образовании», постановления Правительства Республики Казахстан от 31 августа 2012 года № 1119 «Об утверждении стандартов государственных услуг, оказываемых Министерством образования и науки Республики Казахстан, местными исполнительными органами в сфере образования и науки».
6. Результатом оказания государственной услуги является приказ организации образования либо мотивированный ответ об отказе в предоставлении услуги.
3. Требования к порядку оказания государственной услуг
7. Полная информация о порядке оказания государственной услуги располагается на официальных сайтах организаций образования Республики Казахстан, а также Министерства образования и науки Республики Казахстан по адресу: www.edu.gov.kz.
8. Сроки оказания государственной услуги в специальных организациях образования: рассмотрение документов осуществляется в течение 3 рабочих дней с момента поступления заявления.
9. Государственная услуга по предоставлению начального, основного среднего и общего среднего образования проводится за счет средств местного бюджета.
10. Этапы оказания государственной услуги с момента получения заявления от получателя для получения государственной услуги и до момента выдачи результата государственной услуг:
1) получатель подает заявление об оказании государственной услуги в специальную организацию образования;
2) специальная организация образования осуществляет регистрацию, рассмотрение заявления, подготавливает документ об образовании либо мотивированный ответ об отказе в предоставлении услуги и направляет результат оказания государственной услуга получателю.
11. Минимальное количество лиц, осуществляющих прием документов для оказания государственной услуги в специальной организации образования, составляет один сотрудник.
4. Описание порядка действия (взаимодействия) в процессе оказания государственной услуги
12. Для получения государственной услуги получателю государственной услуги необходимо представить следующие документы:
1) направление Психолого-медико-педагогической консультации (ПМПК);
2) заявление о приеме (в произвольной форме);
3) копию свидетельства о рождении;
4) документ об образовании государственного образца, свидетельствующий о прохождении итоговой аттестации и подтверждающий усвоение обучающимся государственного общеобязательного стандарта соответствующего уровня образования (свидетельство, аттестат);
5J 2 фотографии размером 3x4;
6) медицинскую справку;
7) прививочный паспорт;
8) в случав перехода из школы в школу в середине года - ведомость с текущими оценками, с подписью и заверенной печатью школы и решение (общее мнение специалистов) школьного психолого-медико-педагогического консилиума).
13. Информацию на получение государственной услуги необходимо размещать на стендах организаций образования.
14. Заполненные заявления, а также необходимые документы для получения государственной услуги представляются ответственному лицу специальной организации образования.
15. Формой документа, подтверждающей, что получатель государственной услуга сдал все необходимые документы, указанные в пункте 12 настоящего Регламента, является расписка о приеме документов с указанием номера и даты приема заявления, фамилии, имени, отчества члена приемной комиссии, выдавшего расписку.
16. Способом получения результата оказания государственной услуги является личное посещение получателя.
17. Основанием для отказа в предоставлении государственной услуги служит представление получателем государственной услуги неполного пакета документов, указанных в пункте 12 настоящего Регламента.
18. В процессе оказания государственной услуги задействованы следующие структурно-функциональные единицы (далее - СФЕ):
1) ответственный исполнитель специальной организации образования;
2) руководитель специальной организации образования;
19. Текстовое табличное описание последовательности и взаимодействие административных действий (процедур) каждой СФЕ суказанием срока выполнения каждого административного действия (процедуры) приведено в приложении 2 к настоящему Регламенту.
5. Ответственность должностных лиц, оказывающих государственные услуги
20. Ответственным лицом за оказание государственной услуги является руководитель специальной организации образования.
Руководитель специальной организации образования несет ответственность за реализацию оказания государственной услуги в установленные сроки в соответствии с законодательными актами Республики Казахстан.
Приложение 1 к Регламенту государственной услуги «Прием документов и зачисление в специальные организации образования детей с ограниченными возможностями для обучения по специальным общеобразовательным учебным программам»
Перечень специальных организаций образования по оказанию государственной услуги
(см. в бумажной версии номера)
Приложение 2 к Регламенту государственной услуги «Прием документов и зачисление в специальные организации образования детей с ограниченными возможностями для обучения по специальным общеобразовательным учебным программам»
Описание последовательности и взаимодействие административных действий (процедур) СФЕ
(см. в бумажной версии номера)
(Зарегистрировано в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 25.01.201 Зг. № 3634).
***
Департамент внутренних дел Акмолинской области Министерства внутренних дел Республики Казахстан, 020000, г.Кокшетау, ул. Горького, 35-А, телефон для справок: 29-10-35, 29-10-86, 29-10-36, 29-10-39, 29-10-65, 29-10-83,29-11 -00 объявляет конкурс на занятие вакантных должностей, осуществляем прием парней:
1. Инспектор информационно-аналитической группы (C-SVR-8)-1 вакансия (Шортандинский рай он-1).
Требования к участникам конкурса: возраст до 35 лет, служба в рядах Вооруженных Сил, образование высшее юридическое (информатика, информационные системы), рост не менее 170 см, знание государственного языка.
2. Инспектор штаб-группы (C-SVR-8) - 2 вакансии (Ерейментауский район-1,Жаксынскийрайон-1).
Требования к участникам конкурса: возраст до 35 лет, служба в рядах Вооруженных Сил, образование высшее (юридическое; международные отношения; социология; политология; государственное и местное управление), рост не менее 170 см, знание государственного языка.
3. Инспектор группы миграционной полиции (C-SVR-8) - 1 вакансия (Аккольский район-1).
Требования к участникам конкурса: возраст до 35 лет, служба в рядах Вооруженных Сил, образование высшее (юридическое; международное право; основы права и экономики; казахский язык и литература; русский язык и литература; иностранный язык; переводческое дело, востоковедение, религиоведение), рост не менее 170 см, знание государственного языка.
4. Инспектор-психолог (C-SVR-8) - 1 вакансия (г.Кокшетау-1).
Требования к участникам конкурса:
возраст до 35 лет, образование высшее (психология - очное обучение), стаж работы более 1 года, рост не менее 170 см, знание государственного языка.
5. Младший инспектор специального отдельного взвода по борьбе с незаконной миграцией (C-SV-12) -1 вакансия.
Требования к участникам конкурса: возраст до 25 лет, служба в рядах Вооруженных Сил, образование среднее, рост не менее 170 см, знание государственного языка.
6. Полицейский отделения охраны зданий (SV-12) - 1 вакансия (г. Кокшетау).
Требования к участникам конкурса: возраст до 25 лет, служба в рядах Вооруженных Сил, образование среднее, рост не менее 170 см, знание государственного языка.
7. Инспектор дорожной полиции (С-SV-12) - 26 вакансий (г.Кокшетау-16, г.Атбасар-4, г.Есиль-3, г.Державинск-1, г.Акколь-1, Целиноградский район-1).
Требования к участникам конкурса: возраст до 25 лет, служба в рядах Вооруженных Сил, образование среднее, наличие водительского удостоверения категорий «А, В, С», рост не менее 175 см, знание государственного языка.
8. Полицейский патрульной полиции (SV-12) - 34 вакансии (г Кокшетау-15, г.Степногорск-10, Бурабайский район-2, Атбасарский район-4, Есиль-ский район -3).
Требования к участникам конкурса: возраст до 25 лет, служба в рядах Вооруженных Сил, образование среднее, рост не менее 170 см, знание государственного языка.
9. Полицейский-водитель (SV-12) -12 вакансий (Енбекшильдерский район-2, Жаркаинский район-2, Есиль-
ский район-2, Сандыктауский район-4, Жаксынский район-1). Требования к участникам конкурса:
возраст до 25 лет, служба в рядах Вооруженных Сил, образование среднее, рост не менее 170 см, наличие водительского удостоверения категории «А, В, С», знание государственного языка.
10. Полицейский-конвоир (SV-12) - 4 вакансии (Аккольский район-1, Есиль-ский район-1, Жаксынский район-1, Жаркаинский район-1).
Требования к участникам конкурса: возраст до 25 лет, служба в рядах Вооруженных Сил, образование среднее, рост не менее 170 см, знание государственного языка.
11. Младший оперуполномоченный (SV-12)-1 вакансия (Жаркаинский район-1).
Требования к участникам конкурса: возраст до 25 лет, служба в рядах Вооруженных Сил, образование среднее, рост не менее 170 см, знание государственного языка.
13. Старшина тылового обеспечения (SV-13) - 6 вакансий (Астраханский район-1, Ерейментауский район-1, Жаксынский район-1, Жаркаинский район-1, Сандыктауский район-1, Шортандинский район-1).
Требования к участникам конкурса: возраст до 25 лет, служба в рядах Вооруженных Сил, образование среднее, рост не менее 170 см, знание государственного языка.
14. Техник электронно-вычислительной машины (SV-12) - 1 вакансия (г.Степногорск-1).
Требования к участникам конкурса: возраст до 25 лет, служба в рядах Вооруженных Сил, образование среднее, рост не менее 170 см, знание государственного языка.
***
На основании уведомления № 02-02-20/763 от 20.02.2013 года АО «АРЭК» увеличивается стоимость транзита электрической энергии для ТОО «Шанто-бе Энерго». В связи с чем среднеотпусная цена на электроэнергию по ТОО «Шантобе Энерго» составит 14,01 тенге/кВтч (без НДС) или 15,69 тенге/кВтч (с НДС) с вводом в действие с 1 апреля 2013 года. При этом проведена следующая дифференциация по группам потребителей (без НДС):
- физические лица -12,48 тенге/кВтч;
- юридические лица -14,09 тенге/кВтч.
А так же согласованы дифференцированные тарифы на электрическую энергию по зонам суток, в следующих размерах (без НДС) за 1 кВтч:
1. при 2-х зонной системе учета потребления - физические лица:
• тариф ночной зоны (с 23 часов до 7 часов) - 3,99 тенге;
• тариф дневной зоны (с 7 часов до 23 часов) -16,47 тенге;
2. при 3-х зонной системе учета потребления - юридические лица:
• тариф ночной зоны (с 23 часов до 7 часов) - 4,61 тенге;
• тариф дневной зоны (с 7 часов до 19 часов) -14,09 тенге;
• тариф вечерней зоны (с 19 часов до 23 часов) - 32,57 тенге. Дифференцированные тарифы на электрическую энергию, в зависимости
от объемов потребления физическими лицами, в следующих размерах (без НДС) за 1 кВтч:
• тариф первого уровня -11,37 тенге;
• тариф второго уровня -14,98 тенге;
• тариф третьего уровня -18,72 тенге.
***
Государственное учреждение «Департамент уголовно-исполнительной системы по Акмолинской области» объявляет набор по следующим вакансиям:
1. Начальник отряда -1 ед. - учреждение ЕЦ-166/18 (C-SGU-11, образование высшее профессиональное (юридическое)).
2. Оперуполномоченный режимного отдела -1 ед. - учреждение ЕЦ-166/18 (C-SGU-12, образование среднее профессиональное (юридическое)).
Требования к кандидатам: возраст до 35 лет, пригодность по состоянию здоровья к прохождению службы в правоохранительных органах.
Прием документов производится в течение 15 (пятнадцати) дней со дня опубликования объявления до 19.00 по адресу: г.Кокшетау, ул. Б.Момышулы, 174, каб. №5, тел. 8 (7162) 78-11-02.
***
Аттестат о среднем образовании,
выданный Шаймерденовой Айжан
Еркеновне Степнякской средней
школой № 1, считать недействительным.
***
Продам новые сенокосилки, грабли.
Оптовым покупателям скидки. Тел.: 8 701 252 08 55,8 777 882 82 94.
***
АО «Авиакомпания Кокшетау» объявляет о проведении 29 марта 2013 года в 14.00 слушания по ежегодному отчету «О деятельности по предоставлению регулируемых услуг» перед потребителями.
Вид регулируемых услуг:
взлет-посадка ВС;
обеспечение авиабезопасности;
сверхнормативная стоянка;
базирование ВС.
Место проведения слушания: г. Кокшетау, аэропорт, каб. №13.
***
Продам:
- Газ 3110,2002 года выпуска;
- автономную систему отопления;
- автомобиль ЗИЛ -130 (водовоз) с емкостью 6 кузов в отличном состоянии;
- цистерну под дизтопливо;
- парикмахерское оборудование:
- кресло косметолога, зеркала на два рабочих места парикмахера (двойное с лампами освещения, с тумбочками);
- автозаправочную станцию.
Обращаться по адресу: г. Кокшетау, ул. Мира, 18, тел.: 76-33-45, 87017290483.
***
ТОО «Шункырколь» на постоянную работу требуются: механизаторы, водители и специалисты среднего звена.
Наш адрес: Акмолинская облась, Жаксынский район, с.Чапаевское.
Обращаться по телефонам: 8-716-35-944-00, 8-716-35-316-06.
Любопытства ради посмотреть: |
 ©Областная
общественно-политическая газета "Акмолинская правда".Частичное использование (цитирование) отдельных материалов возможно при условии ссылки на сайт "Акмолинской правды" http://akmolinka.narod.ru |
| |