| |
|
|||||
| |
НУЖЕН ЛИ РЕБРЕНДИНГ ГАЗЕТЕ? О тарифной политике. Что поможет сэкономить
О работе облдепартамента Агентства РК по регулированию естественных монополий слушали вчера на очередном аппаратном совещании начальника департамента Ербола Есиркепова. Сегодня объектами регулирования ведомства являются 66 субъектов по 114 видам регулируемых услуг; 16 предприятий, включенных в государственный реестр субъектов рынка. Известно, что для повышения инвестпривлекательности 5 субъектам области были введены, так называемые, «среднесрочные тарифы», вызвавшие в свое время неоднозначный общественный резонанс. Делалось это с мотивировкой стабильности и предсказуемости тарифов, повышения качества оказываемых услуг за счет роста модернизации активов и обновления основных фондов. Глава департамента утверждает, что имеются случаи нецелевого использования по 14 субъектам на 705 ,6 млн. тенге. При этом действующие уровни тарифов были снижены от 1 до 31%. За превышение норм расхода, материалов и топлива 6 предприятиям предъявлены штрафные санкции на 10,9 млн. тенге.
Одним из основных факторов, влияющих на тариф, является уровень нормативных технических потерь. Утверждается, что прослеживается тенденция ежегодного снижения потерь в электроэнергии, тепло- и водосетях. Экономия от снижения нормативных потерь составила 500 млн. тенге, из них большая часть приходится на сферу водоснабжения. Это те деньги, которые за счет применения норм экономят потребители. При этом подтверждается факт существования сверхнормативных потерь в результате неэффективной эксплуатации и высокого износа оборудо-вания. Эти субъекты имеют утвержденные планы по их ликвидации на 2009-2013 годы. Особым пунктом в этой теме стоит вопрос введения с 1 июля текущего года дифференцированных тарифов на электроэнергию в зависимости от объема потребления. Председательствующий на аппаратном совещании заместитель акима области Даурен Адильбеков заявил, что по этому вопросу поступает большое количество жалоб, в частности, по сбору каких-то средств за переоформление тарифа. В каждом случае следует предметно разбираться и объяснять, не допускать никаких нарушений. Также в связи с ситуацией по установке индивидуальных и общедомовых приборов учета было предложено изучить лучший опыт по республике. Если процент охвата потребителей приборами учета воды составляет: холодной - 91%, горячей - 87, то общедомовыми приборами учета тепла охвачено всего 11,3%. Большой объем работы предстоит в городах Кокшетау, Степногорске и Щучинске.
Татьяна Штукерт, и. о. начальника управления координации занятости и социальных программ доложила на совещании о работе ведомства по организации предоставления госуслуг в данной сфере. Управлением всего оказывается 18 видов госуслуг, из них 9 предоставляются на альтернативной основе, через отделы занятости и социальных программ и центры обслуживания населения. Четыре услуги относятся к категории социально значимых: регистрация и постановка на учет безработных; выдача направлений лицам на участие в активных формах содействия занятости; назначение социальной помощи отдельным категориям нуждающихся по решениям местных представительных органов; назначение госпособий семьям, имеющим детей до 18 лет. При этом было отмечено, что количество услуг в этой сфере постоянно увеличивается. Только три услуги в Кокшетау могут оказываться в режиме online, этого недостаточно. Но как показывает практика, минимально и число желающих воспользоваться электронным форматом, сидя у себя дома. Либо люди по-прежнему больше предпочитают очереди и живое общение, либо просто мало знают о нововведении, либо по какой-то причине не доверяют. Между тем, в данном режиме проводится выдача справок безработным гражданам, можно оформить документы для материального обеспечения детей-инвалидов, обучающихся и воспитывающихся на дому, получить назначение на адресную социальную помощь. Другой вопрос: техническое оснащение компьютерами и каналами связи ряда сельских округов. Анализ показывает, что не во всех сельских округах имеется Интернет. И отмечена положительная динамика по оказанию услуг через ЦОНы. Если, к примеру, в 2010-м году через ЦОНы было выдано 96 справок, то в прошлом - уже 1180. На1 июня текущего года оказано 27054 государственных услуг, из них через отделы занятости и социальных программ - 17225, через ЦОНы - 9829 госуслуг.
Основные вопросы, с которыми обращается население к власти: проблемы жилищно-коммунального хозяйства и бытового обслуживания, жилищные, социального обеспечения, землепользование, государственное управление и другие. Как отметила в своем выступлении заведующая отделом документационного обеспечения аппарата акима области Карлыгаш Ибраева, характер вопросов и количество обращений отражают имеющиеся проблемы в регионах. К слову, 52% из поступивших за первое полугодие 2018 обращений по проблемам приходится на Кокшетау (ЖКХ, жилищные, социальные, земельные, деятельность должностных лиц), Целиноградский и Бурабайский районы. Интересно, что за июль поступило 109 обращений от юридических лиц из других регионов Казахстана и ближнего зарубежья с предложениями о сотрудничестве. Было предложено с целью предотвращения нарушения сроков исполнения, а таковые, к сожалению, имеются, ускорить получение заявления непосредственно исполнителем. А также обратить внимание на качество ответов. Это бывают либо элементарные отписки, либо неполный ответ на поставленные вопросы, что вынуждает заявителя обращаться повторно.
По всем обсуждаемым вопросам приняты соответствующие решения.
Виктория САШИНА.
СОЦИАЛЬНАЯ МОДЕРНИЗАЦИЯ
На рынке труда - разрыв между спросом и предложением
Обсуждение стратегии совместных действий госорганов и институтов гражданского общества по реализации задач, обозначенных Президентом РК Нурсултаном Назарбаевым в программном выступлении о двадцати шагах к Обществу Всеобщего Труда - тема заседания «круглого стола». В мероприятии приняли участие депутат Мажилиса Парламента РК, лидер КНПК Владислав Косарев, представители профсоюзов, политических партий, НПО, молодежных общественных организаций.
По мнению мажилисмена Владислава Косарева, занятость населения, о которой говорит Глава государства - одна из острейших проблем. Как оказалось, сегодня 3 млн. казахстанцев из числа самозанятых, безработных не участвуют в производительном труде. В стране, имеющей все условия для развития бизнеса, поддержки населения, складывается парадоксальная ситуация. К примеру, 80% из 400 тысяч тонн производимого в республике хлопка вывозится за рубеж, не обрабатываются шерсть, кожа, а в этой сфере могут быть созданы десятки тысяч рабочих мест.
По словам выступающего, анализ состояния занятости населения показал, что сегодня на тысячу работающих в сфере материального производства приходится 11 тысяч иждивенцев. «Мы интересны крупному капиталу, транснациональным компаниям только, как потребители, - отметил Владислав Косарев. - Словом, гражданское сообщество должно не только пропагандировать идеи Главы государства об Обществе Всеобщего Труда, а побуждать госорганы быть ответственными за то, сколько человек на их территории занято производительным трудом».
Корень многих проблем лежит внутри общества, уверен первый заместитель председателя ОФ НДП «Hyp Отан» Муратбек Оспанов. Иначе, как объяснить ситуацию, когда на местной швейной фабрике, работающей на новом оборудовании и имеющей заказы, некому работать? Последнее заседание «круглого стола», проведенного партийцами, показало, что руководство профлицеев обвиняет работодателей, те, в свою очередь, предъявляют претензии к качеству подготовки квалифицированных рабочих. Словом, имеет место некий дисбаланс отношений, основанный на отсутствии полезной взаимосвязи. По мнению Муратбека Оспанова, модернизации должна быть подвергнута, прежде всего, и работа госструктур с населением.
Основной пласт программного документа посвящен трудовым отношениям. Но, к сожалению, среди присутствующих не было ни одного работодателя, что не преминул отметить в своем выступлении председатель областной федерации профсоюзов Кенес Бекишев. По его словам, в настоящее время на рынке труда сложился серьезный разрыв между спросом и предложением. Количество выпускников профлицеев и колледжей не соответствует реальным запросам экономики. К тому же работники, прошедшие подготовку, не в полной мере отвечают требованиям работодателей. Большинство молодых людей, желая стать менеджерами, поступают в юридические и экономические вузы, поскольку рабочие профессии - непрестижны. Решение многих проблем социально-экономического развития зависит от отношения в обществе к человеку труда.
Не секрет, что сегодня заработок простого рабочего абсолютно не адекватен вкладываемому им труду. Пресловутый средний уровень заработной платы, составляющий в среднем около 100 тысяч тенге по стране, складывается из высокихокладов работников финансового сектора, нефтегазовой отрасли, холдингов и корпораций. В то же время зарплаты сельских тружеников, работников культуры, почтовой связи в два с половиной раза меньше того самого среднего уровня. Как отметил Кенес Бекишев, главной побуждающей причиной протестных настроений является низкий уровень оплаты труда. Несмотря на то, что Трудовой кодекс РК принят в 2007 году, 80% его статей регулируются посредством переговорного процесса между работодателями и работниками, что, в свою очередь, осложняет возможность применения статей кодекса на практике. Поэтому поручение Президента о проведении «инвентаризации» национального законодательства в социальной сфере для того, чтобы новые законы комплексно решали соответствующие вопросы, имели прямое действие, как нельзя, отвечает желаниям профсоюзов. В частности, заключение коллективных договоров, индексации заработной платы на уровне инфляции.
В обсуждении программного документа активное участие приняли заместитель начальника облуправления координации занятости и социальных программ Татьяна Штукерт, замначальника облуправления образования Евгений Шеленжек, председатель Кокшетауского филиала РОО «Ассоциация корейцев Казахстана» Моисей Чжен, председатель общественного объединения ОО «Ќазаќ тілі жѕне мэдениет» Мейрамбек Кийков и другие.
По итогам мероприятия участниками выработан план совместной работы, направленный на повышение уровня информированности населения и практическую реализацию задач, поставленных Главой государства.
Раушан УТЕУЛИНА. Фото Елены ТЕПЛЯКОВОЙ.
НАУКА + ПРАКТИКА
О лучших технологиях, технике, сортах и гибридах
В прошлую субботу на базе НПЦЗХ им. А.И. Бараева состоялся «День поля», который был посвящен составляющим инновационных технологий в степной зоне.
Участвовали сельхозтоваропроизводители, ученые, представители широко известных компаний в Казахстане: «AMAZONE», «РАПУЛЬ», «БАСФ», «ЛИМАГРЕЙН», занимающиеся производством сельскохозяйственной техники для засушливых регионов, семенами масличных, химическими средствами защиты зерновых, растений и т.д.
Открыл мероприятие ученый-аграрий, директор НПЦЗХ им. А.И. Бараева Жексенбай Каскарбаев. После поздравления он пожелал всем почерпнуть в рамках данного мероприятия как можно больше полезной информации, которая в дальнейшем могла бы стать надежным подспорьем в получении хороших конечных результатов.
У микрофона заместитель директора департамента земледелия МСХ РК Бахыт Ильясов:
- Все мы - Казахстанцы, в особенности представители аграрного сектора - от ученых-теоретиков до практиков-производственников - призваны обеспечивать продовольственную безопасность страны, стремиться быть равноправными партнерами на рынке продовольствия с передовыми мировыми державами. Это задача, обозначенная Главой государства Нурсултаном Назарбаевым. Наша страна находится в числе десяти ведущих стран мира, занимающихся производством сельхозпродукции. Факт, конечно же, примечательный, но это не повод для самоуспокоения. Мы обладаем богатейшим опытом и практикой, которые позволяют динамично развиваться сельскохозяйственному производству. Поэтому постепенно меняем ситуацию в сельхозпроизводстве к лучшему. В течение последних лет у нас целенаправленно обновляется сельхозтехника. Но если говорить в целом о поступательном, скорейшем развитии аграрного сектора, то нам нужна техническая модернизация отрасли на основе тесного сотрудничества с фирмами-поставщиками сельхозмашин мирового уровня при безусловной и соответствующей государственной поддержке.
Чтобы этот путь стал реальным, сегодня разрабатываются и апробируются на практике удешевленные лизинговые программы. Заработав, они позволят поднять на новый уровень энерговооруженность сельхозпредприятий, эффективность их работы...
- Потенциал растениеводства Казахстана велик, - заметила в своем выступлении директор департамента по научному обеспечению земледелия, растениеводства и механизации АО «КазАгроИнновация» Министерства сельского хозяйства РК, доктор сельскохозяйственных наук Баян Алимгазинова. - Для роста его показателей, повышения конкурентоспособности нужны разработка и оперативное внедрение инновационных технологий, соответствующих трем основным критериям - ресурсосбережение, экологическая безопасность, экономическая целесообразность. Важную роль должны сыграть трансферт и адаптация зарубежных технологий, в том числе техники, сортов и гибридов, доказавших перспективность и результативность на практике. Нельзя забывать и о диверсификации растениеводства. Разнообразие климатических, почвенных и агроландшафтных условий Казахстана дает возможности для значительного расширения ассортимента возделываемых культур за счет нетрадиционных, обеспечивающих экологическую и экономическую устойчивость сельскохозяйственного производства. Кроме того, с развитием животноводства возрастает потребность в фуражном ячмене и кукурузе. Ежегодная обеспеченность животноводства сочными кормами и сенажом, как известно, не превышает 30 процентов. За последние три года в республике, замечу, существенно увеличились посевы масличных культур. Это только начало процесса диверсификации. Словом, нам есть о чем говорить и в каких направлениях работать.
С большим интересом собравшиеся выслушали выступление директора НПЦЗХ им. А.И.Бараева Жексенбая Каскарбаева.
- Засуха в Северном Казахстане, -заметил он, - обычное явление. По разным оценкам она бывает раз в три года, в отдельных зонах раз в 5 лет. Но нынче погодные условия оказались достаточно жесткими. Зима выдалась холодной, промерзание почвы очень глубокое. Поэтому запасы в ней продуктивной влаги перед посевом были ниже среднего, а по отдельным агрофонам и почвенным подзонам низкие. Осадков на 28 июля выпало только 50% от среднемноголетних значений. Подобного не наблюдалось с момента освоения целины. На фоне недобора атмосферных осадков и высокого температурного фона, начиная с апреля, изменился видовой состав сорняков, больше было зимующих, ранних однолетних, хорошо развивались трудноискоренимые многолетние сорные растения - вьюнок полевой, льнянка и другие. В таких условиях повсеместно урожайность многолетних трав была низкой, за исключением посева многолетних трав 2011 и волосенца ситникового 2010 годов. Что касается состояния посевов однолетних сельскохозяйственных культур, то отмечается следующее. Несмотря на невысокий температурный фон и отсутствие атмосферных осадков, состояние посевов яровой пшеницы там, где длительное время соблюдалась высокая культура земледелия, свидетельствует, что можно ожидать достойного для острозасушливых лет урожая зерна. Отчетливо видны преимущества многолетнего разбрасывания соломы, эффективность высокой стерни и стерни средней высоты, своевременной промежуточной обработки почвы и внесения гербицидов сплошного действия, соблюдение оптимальных сроков сева. Достаточно хорошо выглядят посевы яровой пшеницы после рапса, гороха, овса, после подсолнечника, если вносились под подсолнечник удобрения. Лучше выглядят посевы пшеницы, высеянные с 20 по 30 мая. Не оказались удачными апрельские посевы яровой пшеницы. В конце июля повсеместно прошли дожди, и ониулучшат состояние посевов с 25 мая по 4 июня, повлияют на налив посевов 20-25 мая. Плохо выглядят посевы пшеницы на землях коренного улучшения, на солонцовых землях, которые были «припаханы» к пашне в последние годы. Состояние посевов яровой пшеницы в текущем году на таких землях еще раз подтверждает необходимость вывода их из под пашни и введениетам посевов многолетних трав. Следует учесть, что последние 5 лет на севере Казахстана посевные площади яровой пшеницы превышают уровень ее посева периода 90-х годов советского времени более чем на 20%. Из масличных культур лучше выглядят посевы льна, подсолнечника и сафлора. Из зернобобовых культур наиболее лучшее состояние имеют посевы чечевицы, затем нута и гороха. Состояние посевов ячменя лучше, чем овса. Отмечаем явное преимущество таких сортов яровой пшеницы, как «Акмола 2», «Шортандинская 95» улучшенная, «Целина 50», «Карабалыкская 90», «Астана 2», «Целинная Зс», «Астана и Акмола 3»...
Особенностью этого «Дня поля» явилось то, что каждому представителю фирм-участников была дана возможность рассказать о выпускаемой продукции, эффективности ее использования в отдельных регионах нашей страны, перспективах дальнейшего сотрудничества.
Первым выступил доктор Тобиас Майнель - руководитель фирмы «AMAZONE»:
- Наша фирма, - сказал он, - имеет пять заводов, на которых выпускаются посевные комплексы, почвообрабатывающая техника, опрыскиватели и другое. В ее составе трудится около двух тысяч сотрудников. Наши представительства есть во многих странах, в том числе уже несколько лет мы действуем в Казахстане - продаем машины, обслуживаем их, адаптируем к местным условиям, обучаем правилам эксплуатации техники местных механизаторов. И вы, и мы еще раз убедились на практике, что наши машины в Казахстане, показали себя с наилучшей стороны. Это красноречивое свидетельство того, что для дальнейшего, более тесного сотрудничества, есть хорошие предпосылки, и перспективы.
Далее об истории своего создания, характеристиках выпускаемой продукции присутствующим на мероприятии рассказали представители фирм «РАПУЛЬ», «БАСФ», «ЛИМАГРЕЙН».
... Участники радовались долгожданному дождю, который в этот день щедро поливал поле и в то же время очень сожалели, что из-за него только лишь частично удалось выполнить намеченную программу, а особо - не осмотреть толком опытные делянки, которые были заложены фирмами-участниками «Дня поля» и учеными НПЦЗХ им. А.И. Бараева, где, как принято говорить, теория воедино с практикой предлагает для рассмотрения, определенных дискуссий и выводов конкретные результаты.
Андрей ТРИШЕЧКИН.
Шортандинский район.
ПОЛЕ-2012
Будни села
Сегодня на улицах сел малолюдно. Большинство трудоспособных находятся в поле, в машинно-тракторных мастерских, на токах и других участках сель-хозпроизводства. Работы у крестьян в период сенокоса и подготовки к жатве очень много. Да и индивидуальные огороды тоже требуют ухода. И везде надо успеть, вовремя все сделать. О том, как аграрии справляются с важными делами, читайте ниже.
***
Семьсот тонн - такое количество сена в ТОО СХП «Кызыл-жар» уже доставлено к местам предстоящей зимовки скота. Грубые корма по-хозяйски сложены в скирды и находятся под надежной охраной.
- Раньше у нас не существовало проблем с заготовкой кормов для общественного животноводства, - рассказывал руководитель хозяйства Жанат Ибраимбеков. - Большие укосы сухого сена собирали из участков, занятых под многолетними травами. Выручали и однолетки. Нынче было сделано все возможное для получения потребного количества грубого корма, но жара безжалостно выжгла зеленую поросль кормовых культур.
А вот растения, произрастающие на заливных лугах, выдержали солнцепек. Третью неделю здесь трещат косилки, кормодобытчики убирают естественные травы. По подсчетам специалистов на лиманах будет заготовлено порядка 1500 тонн сена. Проведенный его анализ показал, что оно богато питательными веществами и отвечает высокому качеству. С учетом переходящего прошлогоднего остатка - 300 тонн - к зиме в хозяйстве будет припасено 1800 тонн сена. Этого количества хватит, чтобы обеспечить сытную зимовку поголовью ТОО, где имеется 400 голов КРС, и обеспечить живность, находящуюся на подворьях селян.
Накоплением сена занимается кормодобывающая бригада во главе с Данияром Токашевым. Эффективно используют косильные агрегаты механизаторы Николай Антон и Сергей Гоманюк. Они постоянно перекрывают дневные задания. По их примеру трудятся и водители Юрий Чибизов и Дамир Халилов, которые своими автопоездами доставляют сено к местам зимовки скота.
Астраханский район.
***
Земледельцев ТОО «Атамекен» не упрекнуть в невнимании к земле. Потому и получают всегда хорошие урожаи. Даже в нынешнем засушливом году здесь, по наблюдениям специалистов, на круг соберут до 10 центнеров хлеба с гектара. Тому способствуют внедрение в практику возделывания колосовых влагоресурсосберегающих и зерно-паровых технологий.
Каждый шестой гектар пашни в хозяйстве отведен под пары. Отдохнувшая и по науке ухоженная эта земля всегда отзывается большим хлебом. Памятуя это, здешние аграрии в течение лета прово-дятуходные работы, в июле по первому следу организовали их обработку. То есть на глубине 12 сантиметров культиваторами подрезали корневую систему злостных сорняков. Через день-другой организуют уже, так называемую, «химобработку». На всей площади в 820 гектаров пройдутся гербицидами сплошного действия. В этих целях задействуют наземные агрегаты зарубежного производства. Механизаторы Сергей Нарышко и Юрий Павленко, которым доверено провести этотагроприем, а также их три помощника прошли подготовку по технике безопасности работы с вредными ядохимикатами.
После того, как будут уничтожены сорняки, звено переключится на щелевание парового поля. Этот обязательный агроприем сродни снегозадержанию. Он способствует не только эффективному накоплению влаги в почве, но и ее сбережению.
На уходные работы за парами в хозяйстве тратятся немалые деньги. Но, как заявил главный агроном Мусильбек Канафий, - расходы того стоят. Паровые участки на круг обычно дают по 22 и более центнера зерна с гектара.
Бурабайский район.
***
На полях ТОО «Никольское» зреет хороший урожай. Теперь задача хлеборобов во всеоружии встретить и организованно провести жатву хлебов. К важной сельскохозяйственной кампании года в эти дни приковано внимание всех тружеников хозяйства.
- К началу августа полностью завершим ремонт зерноуборочной техники, - делился руководитель хозяйства Казахстан Джанадилов. - На линейку готовности уже поставлено восемь комбайнов «Вектор», пять - «Руслан». Починены широкозахватные жатки, колесные тракторы «К-701» и «МТЗ-80», которые будут задействованы на транспортировке зерна с поля на ток и других видах работ.
Большую помощь ремонтникам оказывают специалисты машинно-тракторной мастерской. На полную мощь здесь действуют три токарных станка, стенды обкатки двигателей тракторов, находящихся в стадии ремонта. Заметна напряженка в кузнечном цехе, где мастера по металлу изготавливают вышедшие из строя запчасти для тракторов и прицепов. Особой похвалы за усердный труд заслуживают работники ТОО Александр Цевальд, Виктор Белихин, другие.
Большой объем работ выполнен на трех механизированных токах хозяйства. Завершен ямочный ремонт асфальтплощадок временного хранения зерна, отремонтированы складские емкости, куда будут засыпать элитные семена пшеницы «Астана» и «Акмола-2». Под руководством заведующего током Бекзата Бимагамбетова на железнодорожном тупике смонтированы, так называемые, «четыре банки» для погрузки хлеба в зерновозы, емкость каждой семь тысяч тонн. Кроме того уже испытаны в работе зерноочистительные машины «ЗАВ - 40°». Смонтированы четыре триерных блока мощностью 30 тонн очистки зерна от сорной примеси в час. В разгар жатвы на одном из токов будет запущена зерносушилка «Целинная-36». Словом, у новоникольцев есть, что и чем убирать хлеб. По их расчетам значительный объем элитных, первой и второй репродукции семян будет реализован хозяйствам области, где уродился слабый урожай.
Буландынский район.
Владимир ХУДЕНКО.
Центр крови идет к донору
Выездная акция по сдаче крови прошла в минувший четверг у здания областного филиала НДП «Hyp Отан». В числе посетивших передвижной донорский пункт областного Центра крови - нуротановцы, другие неравнодушные горожане, готовые бескорыстно помогать ближнему.
Сдача крови происходила, как и положено, вчеты ре этапа: регистрация донора в картотеку, экспресс-анализ на определение группы, резус-фактора и уровня гемоглобина, осмотру терапевта, а затем и сама донация.
- Благодаря передвижному донорскому пункту мы имеем возможность пополнять запасы крови и ее компонентов в любой точке области, - говорит терапевт Центра крови Сауле Султанова. - Выездная бригада не испытывает никаких затруднений в работе, так как трейлер снабжен необходимым оборудованием. К тому же это оченьудобно для людей, ведьдонация совершается практически без отрыва от производства.
Процедура безболезненна и абсолютно неопасна для здорового человека. Используются одноразовый инструмент, стерильная упаковка вскрывается непосредственно при доноре, так что возможность заражения человека какими-либо инфекционными заболеваниями при кроводаче исключена.
- Помогать людям - благородно и почетно, - говорит впервые ставшая донором жительница областного центра Марина Подгородецкая. - Чувствую себя прекрасно и легко. Будьте великодушны, люди, протяните руку помощи нуждающимся!
Акцию только за 2,5 часа поддержали 11 человек, троим по медицинским показаниям в кроводаче отказано.
Алексей ЧАЙКА. Фото Вячеслава ГУБАНОВА.
Музеи - это своеобразная философия
В историческом музее Акмолинской области, готовящемся к открытию после реконструкции, состоялось заседание научно-методического совета под председательством Кенжебая Мукашева.
Гостья Кокшетау, этнограф, доктор исторических наук Шайзада Тохтабаева, автор крупных монографий «Шедевры Великой Степи» и «Серебряный путь казахских мастеров», в своем выступлении перед собравшимися- руководителями районных музеев региона - подчеркнула, что главная их цель - сохранение культурного наследия. Музейное достоинство - ценнейшие исторические экспонаты - это своеобразная философия, свое понимание красоты, цвета и формы, свое представление об эстетике каждого этноса. Живя в мультикультурном пространстве, человек особенно обостренно чувствует необходимость знать свои истоки, свои корни, но, как правило, у тюркских народов много общих орнаментальных мотивов, отсюда неизбежно происходит взаимообогащение национальных культур. Именитый ученый-этнограф подробно остановилась на основных рекомендациях музейным работникам. Это охват частных коллекций, собираемых местным населением в глубинке, правильная, на основе научного исследования экспонатов их консервация, комплексный и сравнительный анализ.
Профессор, доктор юридических наук Кадыржан Абуев отметил, что исторический музей Акмолинской области ни в чем не уступает музеям РКда и всего мира. В качестве пожелания известный в нашем регионеученый рекомендовал сотрудникам музея шире представлять наследие таких выдающихся знаковых фигур края, как М. Сералин, М.Жумабаев, Акан-серэ.
На заседании совета также выступила Раушан Айтикенова, заведующая историко-краеведческим музеем г. Щучинска, представившая интересную информацию о сборе родословных казахского народа.
Шамшия Ескара, директор музея Абылай-хана в Бурабае, представила исследование Гизата Табулдина «Всемирная генеалогия чингизидов» - это достойное продолжение патрилинейных исследований генеалогии чингизидов в масштабах всего мира в непрерывной родственно-семейной репродуктивной последовательности. Численный охват 800-летней династии потомков Чингисхана сегодня насчитывает около 10 тысяч человек.
Замдиректора по науке Алма Кунанбаева провела для участников интереснейшую экскурсию по залам отреконструированного храма истории, подробно ознакомив с новыми экспозициями и приобретенными эксклюзивными артефактами.
Совсем скоро здесь распахнутся двери, и жителям области доведется во-очиюувидеть, как преобразился главный музей области.
Алия АХЕТОВА.
Откроется филиал колледжа
У егиндыкольцев после долгого перерыва вновь появится возможность получать в своем районе среднее специальное образование. На базе Егиндыкольской средней школы №1 к началу нового учебного года распахнет двери филиал Агротехнического колледжа №6 с.Астраханка, с собственными мастерскими и лабораторией для практических занятий.
Разговор о необходимости подобного учебного заведения в районе шел достаточно давно. На острую нехватку рабочих квалифицированных специальностей постоянно сетовали руководители многих местных сельхоз-формирований, вынужденные нанимать рабочую силу в сезон в других регионах. Теперь обучение рабочим специальностям (на бесплатной основе), в которых нуждаются аграрии района, станет реальностью. Получить профессии тракториста-машиниста, наладчика сельхозмашин и тракторов, водителя автомобиля категорий «В», «С», электромонтера по обслуживанию электрооборудования, слесаря-ремонтника, бухгалтера, повара, продавца, плодоовощевода все желающие смогут, не выезжая за пределы региона. Предполагается, что и работа выпускникам колледжа будет предоставлена на предприятиях района.
По словам директора Агротехнического колледжа № 6 с. Астраханка Валентины Быстрицкой, здание для мастерских и лаборатории в селе Егиндыколь уже найдено, на днях здесь начнутся ремонтные работы. А первого сентября новый учебный комплекс будет полностью готов принять первых учащихся. К слову, сельские ребята будут обеспечены бесплатным жильем.
Светлана ГУРБАНОВА. Егиндыкольский район.
К сведению депутатов Акмолинского областного маслихата и населения области
В соответствии со статьей 10 Закона Республики Казахстан «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан» сообщаю, что 10 августа 2012 года в 11 часов 00 минут в городе Кокшетау созывается очередная, пятая сессия Акмолинского областного маслихата.
На рассмотрение сессии вносятся вопросы: «Отчет акима Акмолинской области о выполнении возложенных на него функций и задач» и другие.
Заезд депутатов и их регистрация в областном маслихате 10 августа 2012годадо 10 часов 30 минут.
Нина ДЬЯЧЕК, секретарь Акмолинского областного маслихата.
В ОБЛАСТНОМ АКИМАТЕ
Позади — полугодие. Впереди — решающий квартал
Как мы уже сообщали в предыдущем номере, на заседании акимата области в числе других вопросов обсуждали итоги исполнения бюджета области за первое полугодие. Из доклада начальника облуправления финансов Талгата Бультенова следует, что в бюджет региона всего поступило 66 531,5 млн. тенге или 105,2% от плана. Решением сессии областного маслихата от 15 июня доходная часть областного бюджета увеличена на 1,7 млрд. тенге. Темп освоения расходов по области, по сравнению с аналогичным периодом прошлого года, увеличен на 3,5 процентных пункта и составил 94,3%. Специалисты отмечают, что за последние три года это лучший результат, тем не менее, по республике область занимает 12 место (самый высокий результат 99,8% в Актюбинской и Карагандинской областях).
Среди администраторов областных бюджетных программ с наименьшим освоением названы управления земельных отношений и по развитию языков. Наибольшие суммы неосвоения в управлениях энергетики и жилищно-коммунального хозяйства (186,8 млн. тенге); строительства (131 млн. тенге), образования (111,3 млн. тенге); здравоохранения (110 млн. тенге). По регионам в Целиноградском районе не выполнены запланированные мероприятия по строительству объектов образования, развитию города-спутника Косшы (в связи с поздним проведением конкурса), по реконструкции систем водоснабжения (в селах Максимовка и Кабанбай батыра итоги конкурса отменены инспекцией финконтроля). В Кокшетау идет отставание по строительству новой чаши золоотвала и развитию инженерно-коммуникационной инфраструктуры. В Бурабайском районе не выполнен объем работ по строительству и реконструкции дорог поселка Бурабай, электрических сетей курортной зоны. В Степногорске 192,3 млн. тенге не освоены на реконструкции магистрального водовода из-за недопоставки труб и оборудования насосной станции первого подъема. В результате, по области остались неосвоенными 3,8 млрд. тенге, из которых 3 млрд. тенге - трансферты республиканского бюджета. Руководители районов и городов, областных управлений доложили на заседании о предпринимаемых мерах, назывались и причины, которые отнюдь не способствуют выполнению графика. В их числе необоснованные, по их мнению, частые проверки проводимых конкурсов с изъятием документации, несогласованные планы финансирования между структурами различных уровней, другие. Администраторам, акимам районов и городов по итогам девяти месяцев поручено обеспечить полное освоение бюджетных средств, в том числе целевых трансфертов из республиканского бюджета. Обращалось внимание, что в соответствии с Законом РК «О государственных закупках» с 1 июля 2012 года обязательна норма проведения конкурсов и аукционов посредством электронных закупок (за исключением отдельных случаев). Поручено усилить контроль за работой подрядчиков: она должна быть качественная и своевременная.
На заседании также было отмечено, что с начала года наблюдается рост как дебиторской, так и кредиторской задолженностей. Поставлена задача привести все в соответствие с нормами бюджетного законодательства.
Проведенная оценка показателей социально-экономического развития районов и городов области показала высокую эффективность, 96,48 балла по одному направлению - исполнению актов и поручений акима области, его заместителей и акимата области. Средняя эффективность - 72,22 балла - по управлению персоналом. Низкая эффективность признана по трем направлениям - достижению и реализации стратегических целей и задач - 66,71 балла, управлению бюджетными средствами - 59,31 балла, оказанию государственных услуг - 59,31 балла. Неэффективная деятельность -21,71 балла-отмечена в сфере применения информационных технологий. В целом общая оценка составила 62,22 балла. Ниже этого показателя баллы в Аршалынском, Астраханском, Бурабайском, Егиндыкольском, Есильском, Зерен-динском, Коргалжынском, Целиноградском, Шортандинском районах и Кокшетау. По каждому направлению даны рекомендации по устранению недостатков.
Также в целях отслеживания динамики развития регионов подведены итоги ежеквартального рейтинга за полугодие. По результатам 8 из 19 районов улучшили свои позиции. Это Ерейментауский (+16), Есильский (+14), Жаксынский, Астраханский (+12), Атбасарский (+9), Сан-дыктауский (+7), которые вышли из группы с низкой динамикой развития. Аршалынский район(+2) как и в прошлом году сохранил позицию с высокой динамикой, Степногорск (+3) - в группе со средней динамикой. При снижении позиции в группе с высокой динамикой остался Целиноградский район (-5). Снижение динамики допустили Коргалжынский (-15), Енбекшильдерский (-12), Зерендинский (-11), Жарка-инский (-8), Аккольский (-6) районы и Кокшетау (-6).
Виктория САШИНА.
ПО ПРОГРАММЕ ФИИР
Иностранная порода вполне адаптировалась
В рамках государственной программы ФИИР ТОО «Колутон-04» Астраханского района реализует проект по созданию племенного хозяйства общей численностью 1,5 тыс. голов крупного рогатого скота. На эти цели из государственной казны получено 25,8 млн.тенге субсидий, в том числе на частичное возмещение затрат по приобретению племенного поголовья в сумме 19,6 млн.тенге.
Животноводческие формы хозяйства расположились в двух селах Староколутонского сельского округа. На сегодня в селе Ковыленка отремонтировано 8 скотопомещений и в селе Коскуль - три, где до начала зимовки в строй действующих введут еще две базы.
Понятно, что сейчас животные находятся на вольных выпасах. Пастбища хозяйства - это естественные луговые травы, которых вдоволь хватает для четырех гуртов. Как дома чувствуют себя на степном раздолье буренки и бычки, завезенные из Чехии и Германии.
- Стадо бычков породы герефорд вполне адаптировалось к местным условиям, - рассказывает директор хозяйства Петр Подоксенов. - Здесь уже более ста голов молодняка, родившегося минувшей зимой. Получен хороший общий привес телят. Еще три гурта маточного поголовья и нетелей содержатся на летних отгонах.
С началом реализации проекта по развитию животноводства в ТОО «Колутон-04» 46 жителей округа получили здесь рабочие места. Комплекс в селе Ковыленка оснащен современной техникой, созданы все условия для работы.
- Начато строительство Дома животноводов,- продолжал знакомить с делами в хозяйстве Петр Вениаминович. -Здесь по проекту предполагаются ветаптека, душевые кабины, комната отдыха, столовая и актовый зал. Для хранения техники в зимний период отстроен добротный теплый бокс.
Особая породаживотныхтребует и специального подхода в выращивании, кормлении ихранении. Поэтому к заготовке кормов особенно тщательный подход. Основную часть сена заготавливают на заливных лугах, которых в хозяйстве имеется 760 га. На этой площади планируется накосить его до 1000 тонн. Кроме того, определенную часть посевных площадей в хозяйстве отвел и под кормовые культуры: эспарцет, суданку, кукурузу на силос. Сейчас полным ходом идет сенокос. На эспарцетовых клетках планируется «снять» два урожая питательных кормов в объеме 400 тонн. Скошенное и высушенное на лугах сено сразу же транспортируется к местам хранения.
А на кукурузных плантациях в это время идет культивация посевов. Всего потребность хозяйства заявлена на 2,5 тысячи тонн грубых кормов. С учетом запасов прошлого года этого объема будет достаточ но для сытной зимовки скота.
Лидия ЧЕРНЕГА. Астраханский район.
СВОЕ ДЕЛО
Покорить свою вершину
Индивидуального предпринимателя Кенжебека Джурканова я застала на рабочем месте. На станке он что-то резал и измерял, на широком столе лежали пластиковые детали для оконных рам. Передо мной предстал высокого роста человек с приветливой улыбкой.
... Факультет иностранных языков Кенжебек выбрал неслучайно, мечтал стать политологом. Старшая сестра Рашида работала директором районной библиотеки, она с раннего детства привлекала брата к чтению художественной литературы и записала его во все городские библиотеки. Еще в школе у него проявился интерес к изучению английского языка. Отслужив в армии, работал в ремонтно-технической базе, потом поступил в Целиноградский педагогический институт на очное отделение факультета иностранных языков.
Учитель английского языка осваивал преподавательский труд в СШ №7, затем в СШ №2. Кенжебеку легко работалось с детьми, они с интересом изучали его предмет. Школьникам понравился учитель, который общался с ними на равных, уважал их мнение и всячески помогал.
Наверняка Джурканов остался бы и дальше работать в школе, но тут грянул переходный период. Экономический кризис внес в жизнь многих казахстанцев коррективы. Люди покидали родные места и уезжали в поисках лучшей жизни. На перепутье оказался и Кенжебек, устроившись на работу в кокше-таускую фирму «Антей» по производству пластиковых окон. Рыночная экономика упорно пробивала свой путь в постсоветском пространстве. Малый и средний бизнес давал возможность каждому человеку заняться собственным делом. В Атбасар Кенжебек вернулся с твердым намерением открыть свое предприятие. Ему предложили производство пластиковых окон. Джурканов решил попробовать себя в новом деле. Первый год был крайне тяжелый. Дохода особого не было, все деньги уходили в оборот, на закупку стекла и необходимого материала. Люди подолгу не задерживались на работе у предпринимателя, потому что получали мизерную зарплату, а работали с раннего утра до позднего вечера. У каждого была семья, надо было кормить детей, поднимать их на ноги. Средств катастрофически не хватало даже на проживание.
Однажды не выдержал и партнер Кенжебека. Он забрал с собой все оборудование, оставив Джурканову верстальный станок. Бросить и уйти - легче всего. Труднее - остаться и все начинать с чистого листа, особенно, если совершенно один, наедине со своими мыслями. Кенжебек не стал отчаиваться. Первые шаги сделаны, наработан небольшой опыт, пусть и с горьким привкусом. Предприниматель сделал для себя главный вывод: надеяться только на себя и надежных товарищей. В кризисной ситуации его выручил верный друг, который не только оказал материальную помощь, но и морально поддержал начинающего предпринимателя. Джурканов арендовал под цех небольшое помещение, взял на работу троих ребят, обучил их столярному делу. Начали выпускать пластиковые окна с малых объемов. В те годы кроме Виктора Гофмана и Кенжебека Джурканова в райцентре никто не занимался выпуском этим производством. Это сейчас в Атбасаре насчитывается около 10 производственных участков по выпуску окон, а тогда они были одними из первых.
Перед ребятами предприниматель поставил условие: работать хорошо. Только с качественной продукцией можно выйти на рынок сбыта, найти свою собственную нишу на его пространстве. Помещение бывшей типографии не отапливалось, ребята замерзали, но работу не бросали, не выполнив принятый заказ. Кенжебек, в свою очередь, тоже не оставался перед ними в долгу.
Сборка пластиковых окон - трудоемкий процесс, над которым надо работать. Выдерживали сильные и упорные. Уходили те, кого манил «длинный» тенге, кто не хотел трудиться в поте лица. Весной следующего года на рынке строительных материалов покупательский спрос на пластиковые окна резко возрос. Производственный участок под руководством Кенжебека Джурканова заявил о себе качеством выпускаемой продукции. О них заговорили, ими заинтересовались, заказы пошли со всех сторон. Но это было только начало успеха. Чтобы выполнить их, Джурканов собирал нужную сумму на покупку оборудования, сам ездил в Кокшетау за стеклом и загружал с работниками «ГАЗель». Добрая слава о пластиковых окнах Кенжебека распространилась далеко за пределы района. Заказы поступали из Державинска, Макин-ска, соседних районов и населенных пунктов Атбасарского района.
Вот уже два года, как производственный участок арендует помещение в ПАТП. О состоятельности малого предприятия говорит тот факт, что теперь местный товаропроизводитель приобретает материалы на несколько месяцев вперед, стекло ему привозят на заказ. Зимой здесь ставят калориферы для обогрева, работать стало намного легче. Недавно приняли на работу повара. Кенжебек по-отцовски проявляет заботу о тех ребятах, которые были с ним в первые годы работы. Куандык Караулов, Дархан и Тимур Ибраевы, Александр Деберцов стали настоящими мастерами по производству пластиковых окон. Дархан и Тимур по образованию инженеры-техники. Они серьезно думают о предпринимательской стезе, вместе со своим наставником учатся составлять бизнес-планы. Они пришли к нему на работу сразу после окончания университета, рядом с руководителем постигали премудрости дела, учились у него бороться и преодолевать жизненные коллизии. Были моменты, когда наступал затяжной период со сбытом продукции, либо возникали проблемы с поставкой оборудования. Но ребята не отступали перед трудностями. Им было интересно работать с дядей Кеней, как они уважительно называют его между собой, ведь он оставался для них прежде всего учителем.
Джурканов не любит о себе рассказывать, но с ним интересно беседовать, учительское начало так и живет в нем, осветляя окружающих мягким обаянием и теплотой. Голосу него негромкий, неубедительный, твердый.
Он завораживает оптимизмом, рядом с ним чувствуешь, что тебя ждут впереди дела и надо подниматься и идти все дальше и выше. Он из тех, кому покоряются вершины, кто несет в себе созидательное начало.
Куляш ШАЙХИНА. г. Атбасар.
АССАМБЛЕЯ: КОГДА МЫ ВМЕСТЕ
Номер «Тринадцатый» - счастливый
Субботние концерты творческих коллективов этнокультурных объе-динений, культурно-просветительских учреждений и организаций образования, ноу-хау Акмолинской ассамблеи народа Казахстана, уже полюбились многим жителям и гостям областного центра. И в минувшую субботу людей самых разных возрастов и национальностей у арки городского парка Кокшетау собралось немало. Концертную программу для них подготовили творческие коллективы Буландынского района.
Открылся вечер одной из известнейших песен «Ѓалия» легендарного борца, композитора и исполнителя Балуана Шолака, уроженца этих мест. В своем приветственном слове заместитель акима Буландынского района Балым Избасарова отметила, что выступать перед собравшимися людьми, показывая культуру региона, где проживают представители 30 национальностей - очень большая радость для коллективов художественной самодеятельности. Согласно казахской народной традиции, гостей осыпали шашу.
Единство в многообразии - именно так можно было охарактеризовать то, что наблюдалось в этот вечер. Выплывших под степные мотивы с вариацией на цветочную тему грациозных девушек-казашек из танцевального ансамбля «Алтынай» вскоре сменил на сцене казачий народный хор «Благовест». Бравые казаки и статные казачки своими лихими песнями с задорными переплясами не оставили никого равнодушными, сорвав бурю аплодисментов, как и кавказские танцы в исполнении ингушского народного ансамбля «Сердало». Парни заслужили их своей удалью и неповторимой энергией, а девушки - статностью и степенностью движений. Неожиданным и дерзким был выход девчонок из танцевальной группы «Ритм» с номером «Тринадцатый». Одетые в черные и красные тона, с импровизированными рожками на головах, они исполнили соответствующий танец. Приняв затем обличие русского народного танцевального коллектива, они сплясали танец «Иван Купала». А девичий коллектив из села Капитоновка порадовал корейским танцем. Прозвучало немало и сольных номеров.
Высокую поэтическую нотку привнес в концерт член Союза писателелей Казахстана Сырым Рахимов. Он прочитал собравшимся два стихотворения, одно из которых посвящено крепкой, сестринской дружбе казахской и русской женщин. Логичным завершением концерта стало исполнение патриотической песни «Атамекен» и гимна Акмолинской ассамблеи народа Казахстана, последнюю спел заместитель директора областного центра народного творчества и культурного досуга Байжол Шахманов.
Под прозвучавшие песни в едином порыве закружились вышедшие на сцену коллективы и исполнители. Этому не помешал даже начавшийся дождь...
- Радует, что у нас проводятся такие концерты, - делится с нами впечатлениями от увиденного один из гостей вечера Шамшетдин Нурекеев. - Это одно из немногих доступных, и, скажу честно, достойных развлечений в выходные дни в областном центре. Очень радует, когда ты слышишь в одном концерте песни разных народов, видишь их танцы. От это го чувствуешь себя обогатившимся духовно, и, действительно, еще более осознаешь, как важно всем нам, Казахстанцам, быть сильным и единым народом.
В следующую субботу гостями субботнего вечера станут творческие коллективы ДК«Достар» из Кокшетау.
Иван ОДНОРОГ. Фото Тулегена КОШЕГУЛОВА.
ПАМЯТЬ
Иманжусуп Кутпанов: осмысление подвига
В прошлое воскресенье при поддержке акиматов Акмолинской области и Аршалынского района состоялось празднование значимого юбилея - 150-летия со дня рождения выдающегося сына казахского народа, поэта, композитора, певца, внесшего неоценимый вклад в историю страны Иманжусуп а Кутпанова. Его жизнь - это высокий пример служения идеям свободы и независимости, безграничная любовь к людям и родной земле.
Церемонию грусти и в то же время светлой памяти о своем славном предке ее устроители разделили на две половины: процедура переноса контейнера с землей с места захоронения Иманжусупа в г. Таразе на родовое кладбище Кутпановых, что расположено недалеко от аула Жибек жолы Аршалынского района; вечер, организованный в средней школе аула Жибек жолы, носящей имя этого легендарного во всех отношениях человека.
Закладка капсулы на родовом кладбище Кутпановых с землей с могилы Иманжусупа Кутпанова и установка памятной плиты были проведены в присутствии его дальних родственников, знатоков его биографии, представителей общественности со строгим соблюдением мусульманских традиций и канонов.
После завершения всех необходимых процедур, состоялся небольшой, импровизированный митинг. Вот что, к примеру, на нем сказал аким Аршалынского района Талгат Муханбеджанов:
- В селе Жибек жолы Иманжусуп Кутпанов, - отметил он, - прожил более полувека. На родовом кладбище покоятся его родители, старшие братья, сестра и другие родственники. Иманжусуп жил здесь с 1865 по 1913 годы. В 1913 годуон переехал на берега Сыр-Дарьи, но память о народном кумире, авторе популярных песен осталась в сердцах жителей и передавалась из поколения в поколение. Биография Иманжусупа уникальна тем, что его нельзя назвать представителем одного лишь региона. Он своей жизнью воплотил сегодняшнюю идею национального единства, о которой говорит наш Президент Нурсултан Назарбаев...
Иманжусуп Кутпанов. Кто же он? Приведем строки из его биографии. Народный композитор, акын-импровизатор родился в Ермаковском (ныне Аксуском) районе Павлодарской области. Его юность прошла в Акмолинской области. Предки Иманжусупа были свободомыслящими людьми, мечтали о независимой жизни. Его отец Кутпан участвовал в восстаниях, сыграв значительную роль в героическом движении Кенесары Касымова. Уже ребенком Иманжусуп отличался большой физической силой, желанием во всем быть первым. При этом увлекался песнями, сказаниями, риторикой.
Познакомился с творчеством Биржана-сал, Акана-серэ, Укили Ибрая, Балуана Шолака Баймурзина, Мадии Бапиулы, был в дружбе с Жарылгапбер-ды, Естаем и другими певцами. Встречался с Жаяу Мусой, который оказал влияние на его мировоззрение и становление как акына-импровизатора.
В своих произведениях Иманжусуп следовал традициям народных певцов, разоблачал несправедливость феодальной знати, ханов и султанов по отношению к народу. И неоднократно преследовался за свои свободолюбивые взгляды. Являясь защитником всех слабых и обездоленных, он часто конфликтовал с властями, будь то аульный начальник или царский чиновник.
Иманжусуп принял Советскую власть в надежде, что наступит время независимости, свободы и равенства. В этом отношении на него сильно повлияла дружба с Ќажымуќаном Мунайтпасовым и Сакеном Сейфуллиным.
О творчестве Иманжусупа Кутпанова сказ особый и при этом без ссылки на исследования в этом направлении его внучки доктора философских наук, профессора академии «Кљкшљ» Раушан Кошеновой не обойтись. Не обойтись без того, что она написала о своем знаменитом предке и что при этом писали о ней.
Прежде, что пишут о ней? «... На земле Жетісу и в Восточном Казахстане семья Кутпановых провела в ссылке 8 лет. В Государственном архиве сохранились материалы по делу Кутпановой Зейнеп, жены Иманжусупа, которая написала 5 писем на имя генерал-губернатора с просьбой освободить мужа Иманжусупа... Сегодня подвиг отважной Зейнеп повторила ее внучка Раушан Кошенова, посвятив свою жизнь исследованию жизни и творчества Иманжусупа. Ею написано около 200 статей, более 30 книг, защищена докторская диссертация «Культурно-исторический портрет Иманжусупа». Создано около 500 передач на республиканском радио, более 200 телефильмов и программ».
А теперь, что она пишет сама о творчестве своего деда Иманжусупа. «К сожалению, сохранилась лишь малая часть творческого наследия акына. Долгое время запрещалось не только исполнение его песен, но и упоминание его имени. До нас дошли песни «Сарымой-ын», «Сарыарќа», «Ѕкем Кутпан», «Сарыбел», «Бђѓылы-Таѓылы», «Ерейментау», «Сейфіл-Мљлік». Еще четыре песни композитора вошли в сборник А.В. Затаевича «Тысяча песен казахского народа» под названием «Иманжџсіптіњ љні».
Кстати, о А. В. Затаевиче, песнях Иманжусупа у нее свое и достаточно точное определение: «...В самом деле, осмысление и осознание величия и значимости подвига Александра Затаевича, благодаря которому мы имеем, как писал Горький, «оригинальнейшие мелодии - богатый материал для Моцартов, Бетховенов, Шопенов, Мусоргских и Григов будущего», - еще впереди, но в данном конкретном случае именно эта книга, давно ставшая библиографической редкостью, дала второе рождение песням Иманжусупа. Композитор и музыковед А.Д. Костальский в своей рецензии писал: «Считаю необходимым привести мысль, высказанную Роменом Ролланом: «Если хотите дать себе отчет в музыкальной индивидуальности какого-нибудь народа, в том, что есть в нем самого сокровенного, то лучший способ - это изучить его народные песни».
Сказанное особенно актуально в наше время с обретением Казахстаном суверенитета.
Каждая страница, каждая строка сборника «Тысяча песен казахского народа» - это неиссякаемый родник, из которого всегда можно утолить жажду холодной живительной влагой народного духа и силы...
Песни Иманжусупа действительно были и будут популярны в народе, они свидетельствуют о высокой гражданственности певца. Автобиографические мотивы и природные зарисовки в его песнях находятся в неразрывном единстве, личные переживания переплетаются с обращением к родным местам, которые ассоциируются с образами близких друзей. Эта взаимосвязь является одной из специфических черт творчества Иманжусупа.
Кстати, о популярности и долголетии стихов и песен Иманжусупа. В разговоре его широко известная внучка Раушан Кошенова привела такой факт из биографии деда: «Конец двадцатых годов, как известно, в это время людей повсеместно косил голод. Деда во главе делегации отправили за помощью в город Акмолинск (ныне Астана). Здесь он встретился с состоятельными людьми, обрисовал им бедственное положение соплеменников и задаром получил целый обоз хлеба. Пока ехал до своего рода-племени, помогал хлебом всем встреченным им людям...»
Своим творчеством, как и тогда хлебом он учит мудрости. Зерна его доброты проросли нетленной людской памятью, стали частью последующих пламенных речей, романов, повестей, рассказов,стихов и песен. То есть его творение - бесценный родник вдохновения, а его имя название ему.
Помнили о Иманжусупе в народе и всегда будут помнить. Его именем названы улицы в Акмолинской, Южно-Казахстанской, Кзыл-Ординской областях. Вот и вечер памяти был проведен в прекрасной школе, которая носит его славное имя и дети гордятся этим. Программа была достаточно насыщенной и разнообразной.
В заключение хотелось бы сказать, что благодаря юбилею, еще более ярким светом засияла на национальном небосводе звезда Иманжусупа Кутпанова, по-новому люди расслышали его слова - призывы к добру и всеобщей справедливости, крепче, надежней стал и крылья его песен.
Андрей ТРИШЕЧКИН. Фото Тулегена КОШЕГУЛОВА.
Аршалынский район.
БЫЛ КОНКУРС
Мой папа самый, самый, самый...
В Кокшетау впервые прошел конкурс отцов «Ѕке асќар тау», организованный ОФ «Социально-психологический и исследовательский центр «Шањырак» при поддержке Комиссии по делам женщин и се-мљйно-дљмографичљской политике при акимате области, облуправления внутренней политики.
Организацией и проведением подобного мероприятия преследуется одна цель - укрепление семейных ценностей, привлечение внимания к ответственному отцовству, воспитание гражданственности и патриотизма детей, - отмечали организаторы, приветствуя в стенах ОЦНТ участников и болельщиков.
Глава семейства - это звучит гордо! Продавцы, преподаватели, частные предприниматели, водители.... На сцене же все они были, прежде всего, отцами. Мужчины доказывали: быть папой - это призвание, а быть отцом на все руки - гордость. Конкурс проходил в семь этапов. Вместе со своими дочками и сыночками, они участвовали в состязаниях - проверках на хозяйственность, внимание, актерское мастерство, смекалку и знание музыкальных произведений. Однако раскрывались таланты больше в творческих конкурсах. И самый первый из них -визитная карточка: «Мы - семья, а это значит...», где в течение пяти ми нут участники рассказали о своей семье, особенностях и традициях семейной жизни, о наиболее значимых событиях. Самым ярким выступлением, по мнению жюри, куда входили представители государственных и неправительственных учреждений, СМИ, стало повествование работника автобусного парка Болата Ергалиева, который вместе с супругой воспитывает четырех дочек. Основательно к конкурсу подготовился и представитель «КазМунайГаза» Канат Жаманбаев, сопровождавший свой рассказ показом интересных слайдов. Его поддержала дочка Аде ма, исполнившая песню.
Во втором этапе «Проверка на хозяйственность» главы семейств показали свои кулинарные способности. В частности, они на скорость чистили картофель и морковь. Учитывалось не только время, но и качество чистки. Надо отдать должное, практически все мужчины продемонстрировали, что являются прекрасными поварами и умения управляться на кухне им у мам не занимать.
Как признались в перерыве папы, у современного человека много дел. И зачастую за бытовыми проблемами не хватает сил, чтобы пообщаться с детьми. Порой, откровенничали они, из головы вылетает дата рождения ребенка, не говоря уже о размере обуви. Неудивительно, что к конкурсу «Внимательный отец» каждый из них подошел с опаской. Шутка ли, с завязанными глазами им предстояло узнать своих чад только по прикосновению к ушам. Несмотря на волнение, никто из пап не оконфузился, уверенно выбирая именносвоихдетей.
Одинаково мастерски справились участники и со следующим заданием - «Актерское мастерство». Здесь без слов, с помощью жестов, они показали присутствующим животных, названия которых были указаны в розданных ведущими конвертах.
В конкурсе загадок и «Угадай мелодию» нужно было не только угадать произведение, но и быть быстрее всех, чтобы получить право первым назвать ответ и стать обладателем заветных дополнительных баллов.
- Бесспорно, родитель, принимающий живое участие в жизни своих детей, становится для них другом, и чувство отцовской ответственности дополняется гордостью, что он живет в полном согласии со своими детьми, - говорит президент ОФ «Социально-психологический и исследовательский центр «Шањырак» Берик Ракушев. - Папа должен делиться с ребенком своими знаниями и жизненным опытом, помогая в полной мере социализироваться, научиться общаться с другими людьм и, усвоить и осознать нормы и правила, принятые в обществе, научиться различать и принимать на себя различные тендерные роли - в общем, помочь ребенку стать полноправным и полноценным членом общества. На это и делался главный акцент при организации данного конкурса. Хочется надеяться, что наше начинание найдет свою постоянную нишу в жизни акмолинцев, став в будущем ежегодным, традиционным мероприятием.
Самые лучшие папы - Болат Ергалиев, Сайлаубек Бекенов, Куаныш Камариденов - получили дипломы 1, 2 и 3 степени и ценные подарки. Номинации «Ењжауапкер» удостоился Канат Жаманбаев, «Тапќыр ѕке» назван Арман Сабиров, «Жігерлі» -Данияр Ташенов, а в номинации «Экем - мљніњ тірљгім» лучшим стал представитель «Ќазаќтелеком» Асемхан Наурузов. Все участники получили соответствующие сертификаты и памятные призы.
Марина МАРКЕВИЧ. Фото Вячеслава ГУБАНОВА.
ИЗ ПОЧТЫ «АЛ»
Остался свет доброй души
Более семи лет нет с нами замечательного профессионала с большой буквы, хорошего человека Зауреш Шайдарбековой. Теплыми и добрыми словами вспоминают ее работники культуры области и города Кокшетау.
Окончив Чимкентский педагогический институт культуры, она начала свою трудовую деятельность методистом сельского клуба и закончила трудовую биографию в должности начальника отдела культуры г.Кокшетау. Всегда отличалась ответственным отношением к делу, большой работоспособностью, за что снискала уважение коллег. Была заботливой и доброй матерью, вырастила двоих дете й, котор ы м сум ела дать дос-тойное воспитание и образование.
Мы помним ее сильной духом, преданной своему долгу женщиной, влюбленной в профессию. Сейчас вспоминается год празднования 180-летия города Кокшетау. Будучи уже тяжело больной, она была одним из идейных вдохновителей и организатором великолепного, фееричного шоу с карнавальным шествием и настоящим восточным карнавалом. Подготовка и проведение этого мероприятия стали проверкой на профессионализм работников культуры города, которую все с честью выдержали. Большую роль в этом сыграли такие черты характера
Зауреш Шайдарбековой, как целеустремленность, деловой подход, вера в силы и возможности своих коллег, умение их мобилизовать и повести за собой. А еще у нее было большое и доброе сердце. Она умел а сопереживать и всегда могла подать руку помощи тому, кто в этом нуждался.
Базарбай КАКЕНОВ,
начальник облуправления
культуры.
ОБЪЯВЛЕНИЯ. РЕКЛАМА
***
Положение о Республиканском конкурсе «Тілге ќурмет - елге ќурмет»
1. Общие положения
1. Настоящее Положение о Республиканском конкурсе «Тілге ќђрмет - елге ќђрмет», проводимом НДП «Hyp Отан» в рамках празднования 20-летия Независимости Республики Казахстан и Дня языков народа Республики Казахстан (далее - Конкурс), определяет порядок и условия проведения Конкурса.
2. Цель Конкурса:
расширение и укрепление социально-коммуникативных функций государственного языка, пропаганда в обществе его объединяющей роли;
повышение качества и уровня обучения государственному языку, развитие творческой инициативы граждан и стимулирование внимания к проблеме развития государственного языка в средствах массовой информации (далее-СМИ) вобществе.
3. Основные задачи Конкурса:
1) расширение сферы применения государственного языка, пропаганда дальнейшего развития государственного языка;
2) применение новых методов и технологии для изучения государственного языка;
3) повышение качества применяемых методов обучения государственному языку;
4) внедрение в сознание всех Казахстанцев тезиса о том, что развитие государственного языка неразрывно связано с будущим Казахстана;
5) поощрение и мотивация дальнейшей плодотворной деятельности различных лиц, организаций и средств массовой информации, активно занимающихся пропагандой и развитием государственного языка.
2. Условия участия в Конкурсе
4. К участию в Конкурсе допускаются любые физические и юридические лица, деятельность которых нацелена на развитие государственного языка.
5. Для участия в Конкурсе приглашаются авторы творческих проектов по развитию государственного языка, различные организации и учреждения, средства массовой информации.
3. Права и обязанности участников Конкурса
6. Участники Конкурса имеют право: ознакомиться с порядком и условиями проведения Конкурса;
обращаться в организационный комитет по поводу разъяснений отдельных пунктов данного Положения;
направлять материалы для участия в Конкурсе.
7. Участники Конкурса обязаны: предварительно изучить требования и условия Конкурса;
своевременно представлять материалы согласно условиям данного Положения;
соблюдать процедуры и требования настоящего Положения.
4. Этапы проведения Конкурса
8. Конкурс объявляется по следующим номинациям:
1) «Лучшая статья, телепередача, посвященная пропаганде и популяризации государственного языка в казахскоязычных СМИ».
Призовой фонд - премии 200,150,100 тысяч тенге за 1,2,3 места соответственно.
Премии присуждаются за публикации и телепередачи в казахскоязычных СМИ, посвященные вопросам государственного языка, его развитию и внедрению, формированию уважительного отношения и стимулированию интереса общества к казахскому языку.
2) «Лучшая статья, телепередача, посвященная пропаганде и популяризации государственного языка в русскоязычных СМИ».
Призовой фонд - премии 200,150,100 тысяч тенге за 1,2,3 места соответственно.
Премии присуждаются за публикации и телепередачи в русскоязычных СМИ, посвященные вопросам государственного языка,
его развитию и внедрению, формированию уважительного отношения и стимулированию интереса общества к казахскому языку.
3) «Лучший интернет-проект на государствен ном языке».
Призовой фонд - премии 300, 250, 200тысяч тенге за 1,2,3 места соответственно.
Премии присуждаются за лучшие сайты, порталы и другие интернет-проекты на государственном языке, способствующие расширению сферы применения государственного языка, его популяризации через интернет-ресурсы.
4) «Лучший проект по развитию государственного языка».
Призовой фонд - премии 300, 250, 200 тысяч тенге за 1,2,3 места соответственно.
Премии присуждаются за познавательные и документальные фильмы, ролики, учебники, книги, наглядные обучающие материалы, культурно-массовые и иные проекты, направленные на продвижение казахского языка, его пропаганду и популяризацию.
5) «Лучшая организация, вносящая вклад в поддержку и пропаганду государственного языка»
Призовой фонд- премии по 300 тысяч тенге за 1,2,3,4 места.
Премии присуждаются организациям, вносящим вклад в поддержку государственного языка путем ведения делопроизводства организации на государственном языке, обучения своих сотрудников на курсах казахского языка и другими способами, создающими условия для внедрения государственного языка в работу организации, а также организациям, занимающимся популяризацией и пропагандой языка, культуры и традиций Казахстана за его пределами.
5. Условия подачи материалов на Конкурс
9. На Конкурс представляются материалы, соответствующие условиям вышеуказанных номинаций с указанием данных (Ф.И.О., название, адрес, телефон) автора или организации, представляющих материалы для участия в конкурсе.
10. Телевизионные материалы принимаются на DVD дисках.
11. Проекты по развитию государственного языка принимаются как на бумажных, таки электронных носителях, в зависимости от особенностей представляемого проекта.
12. Фотографии, слайды, являющиеся иллюстрацией к предоставляемой информации, прилагаются в цветной печати в формате А4.
13. Время проведения Конкурса и пункты приема документов:
1) материалы принимаются региональными организационными комитетами при филиалах НДП «Hyp Отан». Материалы, переданные по каналам электронной почты, не допускаются к участию в Конкурсе. Срок приема материалов в период с 26 июля по 1 сентября 2012 года. Материалы, поступившие на рассмотрение конкурсной комиссии, рассматриваются с 1 по 15 сентября 2012 года;
2) официальная церемония награждения победителей проводится не позднее 20 сентября 2012 года;
3) все работы представляются в организационный комитет Конкурса и на рассмотрение Конкурсной комиссии точно в указанные сроки.
4) материалы, не соответствующие по своему содержанию целям и требованиям Конкурса, а также переданные позже указанных сроков, не допускаются кучастию в Конкурсе;
5) материалы, направленные для участия в Конкурсе, не возвращаются.
8. Награждение победителей
14. Награждение победителей состоится в Центральном аппарате партии.
Работы принимаются по адресу: ул. Ауельбекова, 117, здание Акмолинского областного филиала НДП «Hyp Отан», кабинет №32.
***
Сообщение о проведении торгов
Частный судебный исполнитель исполнительного округа г. Астана Сулейменова Г.Е. объявляет торги по продаже арестованного имущества. По английскому методу: Лот № 1 - имущество ТОО «Куры-лыс Маркет» в виде двухкомнатной квартиры (общ.пл. 95,5 кв.м), расположенной по адресу: г. Астана, ул.Туркестан,д.2, кв.34. Стартовая стоимость-18711139 тг. Лот № 2 - имущество ТОО «Курылыс Маркет» в виде двухкомнатной квартиры (общ.пл. 79,2 кв.м.), расположенной по адресу: г. Астана, ул.Туркестан,д.2, кв. 102. Стартовая стоимость -14 093 432 тг. Лот № 3 - имущество ТОО «Курылыс Маркет» в виде двухкомнатной квартиры (общ.пл. 80,3 кв.м), расположенной по адресу: г. Астана, ул.Туркестану.2, кв.207. Стартовая стоимость -14 289 143тг. Лот № 4 - имущество ТОО «Курылыс Маркет» в виде трехкомнатной квартиры (общ.пл. 125,4 кв.м), расположенной по адресу: г. Астана, ул.Туркестану.2, кв.195. Стартовая стоимость-21 520 756тг.Все квартиры в черновом варианте. Торги состоятся в 11.00 часов 13 августа 2012 года по адресу: г. Астана, пр. Абая.36 (1 этаж в здании СМЭС). Заявки на участие в торгах принимаются по адресу: г. Астана, пр.Абая,36 (1 этаж в здании СМЭС), тел: 8-701-481-38-72. Прием заявок заканчивается за 24 часа до проведения торгов. Для участия в торгах необходимо внести гарантийный взнос в размере 5% от стартовой стоимости на текущий счет: г. Астана, филиал № 5 АО «Евразийский банк», БИК: EURIKZKA, частный судебный исполнитель Сулейменова Гульжан Есентаевна, РНН: 061811994944, № банковского счета: KZ8294805KZT22040457.
***
Внимание! Конкурс!
Академия «Кљкше» объявляет открытый конкурс на замещение следующих вакантных должностей по специальностям - юриспруденция, казахский язык и литература, финансы, учет и аудит, педагогика и методика начального обучения, физическая культура и спорт, история, дизайн, туризм, педагогика и психология:
1. профессора;
2. доценты;
3. старшие преподаватели;
4. ассистенты преподаватели.
Условия конкурса:
а) наличие ученой степени доктора наук, кандидата наук, магистра, доктора PhD;
б) стаж работы - не менее трех лет в ВУЗе.
Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы:
1. заявление на имя ректора;
2. личный листок по учету кадров;
3. резюме;
4. нотариально заверенные копии документов об образовании и о наличии ученой степени, звания;
5. трудовую книжку;
6. заверенный список опубликованных работ за последние три года.
Продолжительность конкурса до 31 августа 2012 г.
Документы принимает конкурсная комиссия по адресу: Акмолинская область, г.Кокшетау, ул.Кап-цевича, 247. каб. 224, отдел кадров, тел.32-62-17.
***
ИП Ли В.Г. РНН 620320667504 сообщает о ликвидации с 1 августа 2012 года. Все претензии принимаются в течение двух месяцев со дня публикации объявления по адресу г. Астана, Б.Момышулы 10/1, кв.9.
Любопытства ради посмотреть: |
 ©Областная
общественно-политическая газета "Акмолинская правда".Частичное использование (цитирование) отдельных материалов возможно при условии ссылки на сайт "Акмолинской правды" http://akmolinka.narod.ru |
| |